团副工作计划

时间:2019-11-02 20:01:25 工作计划 我要投稿

团副工作计划

工作计划 一. 组织建设 以组织部、实践部为工作重点,同时做好新部门科技部以及请青年志愿者服务队的基石工作,着重抓好三下乡、科技入户、勤工助学、挑战杯、团员活动等工作。   三下乡:以实践部为主体,总结往年经验,前期重点做好三下乡的宣传动员工作,随时跟进立项工作,后期安排好报账总结等相关事宜。 勤工助学:以实践部为主体,以学院贫困生档案为基础,积极为需要勤工助学的同学提供更多的机会,在这过程中,一方面学院积极争取这些勤工助学机会,另一方面力求公正公平的让每一位贫困生享受到他们的权利。 挑战杯等科技创新活动:工作重点是及时宣传适合我们学院同学参加的项目,针对本学院同学参与热情不够的问题,我们一方面要做好宣传工作,另一方面随时帮助他们立项,通过在实际过程中给与他们帮助,让大家感受到我们团委学生会的务实精神。 团员活动:适时组织团组织活动,以及出版相关刊物(有我们的特色)。 党员培养:配合党务工作小组,本着公平公正的原则,推荐优秀的同学加入党组织,并做好入党积极分子的学习工作。关于团员推优,希望在班级选举的前提下,通过适当的考察。   二. 思想建设 力求通过做些实事改变部分同学不好的行动和想法 1.团日设计活动需要多些关于团组织的介绍及相关活动,不能越做越变味,看不到活动的主题,还有就是要调高团日活动同学参与的积极性。 2.应适时组织一些适宜的活动,比如免费参观博物馆,展览馆,以及弄一些以支部为单位的活动等,比如说支部特色期刊,这些活动以量少质精为主。 3.让团员有更多的的机会对团委提出自己的意见,除了定期召开的团支书会议外,可以选择的召开部分团员会议,听取他们的意见。   三.  团委内部建设 和谐、亲切的氛围;高效踏实的工作 1.  多和各部部长,委员交流,听取他们的想法和意见,让他们感受到来自团委的关心和被需要 2.  和老师做好交流工作,随时反映情况并安排好老师布置的任务 3.  通过部门联谊,部门之间的内部活动等形式活跃氛围,大家毕竟要在一个部共事,所以,有一个好的氛围是很重要的 4.  通过鼓励肯定表扬等形式感谢大家为团委所做的贡献,让他们报纸积极地热情 5.  要关心委员的思想状况,随时帮助他们,让他们感受到团委的亲切。   四.  部门建设 1.实践部 实践部的事情越来越少,今后的工作重点就是三下乡、科技入户和勤工助学工作,所以一定要追求量少质精,努力做到更好。实践部应坚持部门任务精确分工,每个人主要负责一部分,但是要适当的进行交流,熟悉部门其他成员的工作进展。这样一方面通过分工,提高工作效率,一方面通过交流,随时跟进,相互帮助。 2.组织部 按时收取团费,做好日常性的团费管理工作;一定要把每年一次的团日设计活动办的有意义,提高大家的`参与热情,这方面要多工作。另外,还有一点,组织部不能太低调,要提高在同学心中的知名度。 3.团宣部 日常性的拍照、新闻稿工作需要较强业务培训,与自考生网络部合作,提高拍照技术,新闻稿要及时。因学院相机、学宣委员有限,希望各部门多多配合支持,比如在活动冲突时,希望主办活动的部门能提供相机,并且自己做好新闻稿工作,以便保证工作的及时性,军训日记希望各班助班、阳光员能配合减少他们的工作量等。还有关于刊物的出版,建议多弄一些电子版刊物,一来减少经费,而来可以以网络的形式(如博客、留言板等)和学生增加交流,让大家随时感受到我们团委学生会所做的事情,同时也展示每个班级的风采。 4.科技部   加强基础建设,尽早形成部门特色和好的习惯,主要工作是部门日常事务,更重要的是团结和谐部门氛围的建设。 5.青年志愿者服务队   一方面,希望青志能在学院大型活动中积极配合好团委学生会的各项工作,另一方面,希望给他们更多的机会,走出学院,自己参与组织一些校内校外的活动。在配合好团委学生会工作的同时鼓励他们能做自己的事情,这样有利于这个还在成长中的队伍不断壮大。 五.团支部建设   因团委日常事务较多,不可能举办很多团员活动(而且同学的参与热情也不是很高),所以建议一个班支部为单位,举办相关团员活动,团委会予以大力支持并适当奖励。 总之,我今后的工作重点在于两个方面,一方面做好相关事务性工作,适当的创新完善,保证团委能顺利高效的完成自己的本职工作;另一方面,我会在思想建设方面多花工夫,争取能够让大家改变某些不对的想法,同时也让团委这些部长、委员们能够在一个和谐、亲切的氛围中工作。我的目标是做一个既能很好完成各项任务,又有很好群众基础的团委副书记。 许勇   2009年12月1日   (这是我竞选团委副书记时候的工作计划,尽管最终失败了,也是一份难得的回忆)

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