就业指导课通知
关于做好2013/2014学年第二学期
《大学生职业发展与就业指导》课程考核暨校园模拟招聘的通知 各位老师：
为做好本学期《大学生职业发展与就业指导》课程考核工作，特将相关要求通知如下：
一、 考核形式
本次课程考核分为平时成绩和期末成绩两部分，学生考核成绩采用百分制， 平时成绩占30%，期末考核成绩占70%。
二、具体考核内容：
1、平时成绩分为课堂考勤和制作个人求职材料两部分，各占15%。要求：学生准备一份完整的求职材料(电子版)，包括封面、求职信和简历三项内容。
2、期末考核：每位同学制作一份个人《职业生涯规划书》(电子版)，内容包括：1、封面、扉页、目录、前言;2、自我分析或自我剖析;3、外部环境分析;4、职业定位;5、行动计划及目标实现策略;6、评估调整。
三、归档要求
考核工作在课程结束一个月内结束，各位老师在5月21日前将分数登录教务网上，并将平时成绩记录单一份，学生期末总成绩单一式两份，学生考核作业以压缩文件夹上交，文件夹以任课教师名字命名，5月底前交至人文与社会科学学院归档(文理A403)。
四、关于校园模拟招聘
本学期校园模拟招聘定于4月16日下午1:30在北区大学生活动中心举行，请各位任课教师准时参加，并请通知各班学号是5的倍数的'同学和学号1号的同学携个人求职材料准时参加。
(注意：其他同学的个人求职材料下周二班长收齐电子稿，职业规划4月底交)
《大学生职业发展与就业指导》课程组
2014年4月
8日
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