毕业求职简历
大学毕业求职简历
一、大学生毕业求职简历设计与制作的必要性和现实意义
大学生毕业求职简历的设计与制作,就是指将毕业生的基本情况、学习经历、实践经历、能力、求职意向等个人求职信息,以统一规范的视觉形象表达出来,给用人单位烙下深深的记忆,从中加深对毕业生的认识了解,认可聘用毕业生。任何一个好单位,都会收到大量的求职简历,在早期筛选时,没有哪个人事主管会逐一仔细阅读(read)所有简历,而是用以一种浏览(scan)的方式匆匆而过,每一份简历所花费的时间一般都不超过一两分钟。无法吸引他们注意的简历很可能被忽略而被搁置或丢弃。在全社会就业形势严峻的情况下,新成长劳动力已进入高峰期,大学毕业生已开始感受到市场竞争的现实性和残酷性,感受到尽快提高自身竞争力的重要性和紧迫性。在竞争中求生存和发展,既是挑战,也是机遇,如何更有效地展示毕业生的特色、在求职中把握机遇和迎接挑战,使自己在求职中脱颖而出,成为大学毕业生职业生涯中关键的一步。因此通过为毕业生求职提供适当的职业指导方案,设计与制作出一份卓有成效的求职简历是打开求职成功之门的钥匙,使供与求之间找到一个切合点,从而优化社会人力资源配置。
二、大学生毕业求职简历设计与制作的基本要素
求职简历应全面、完整,主要包括以下基本要素:(1)“本人基本情况”:包括姓名、年龄(出生年月)、性别、籍贯、民族、学历、学位、政治面貌、学校、专业、身高、毕业时间等等。一般来说,一个内容要素用一两个关键词简明扼要地概括。(2)“学习经历”:主要是个人从高中阶段至就业前所获最高学历阶段之间的.经历,应该前后年月相接。(3)“实践、工作经历”:主要突出大学阶段所担任的社会工作、职务,在各种实习机会当中担当的工作。(4)“能力、性格评价”:这种介绍要恰如其分,尽可能使毕业生的专长、兴趣、性格与所所谋求的职业特点、要求相吻合。用第三人称的立场写作,如此你便可以强调自己的成就,又不会显得自吹自擂。这是最标准的引荐方式,也能增加内容的权威性。(5)“求职意向”:简短清晰,主要表明本人对哪些岗位、行业感兴趣及相关要求,切实表明对工作的期望。(6)“联系方式”:一定要清楚地表明怎样才能联系到本人,区号、电话号码、E-mail地址等。(7)“求职信”:通常建议使用电脑打印的文稿,如果毕业生字写得不错,可手书一篇写工整漂亮、简短的求职信,效果会更好。(8)“备注”:其他重要或特殊的需注明的经历、事项等,附上有关证明文件,有需要的加上中外文对照。
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