新媒体岗位职责
在充满活力，日益开放的今天，我们可以接触到岗位职责的地方越来越多，制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。我们该怎么制定岗位职责呢？下面是小编精心整理的新媒体岗位职责，欢迎阅读与收藏。
新媒体岗位职责1
职责：
1.协助上级制定网络营销方案并监督执行
2.负责制定网络运营部门各模块日常工作计划并组织执行
3.负责网络营销渠道的`拓展和对接
4.负责部门培训工作，包括专业技能培训、工作技能培训、组织文化培训等
5.对KPI结果负责
任职资格：
1.大学本科及以上学历，电子商务或市场营销等相关专业优先考虑，有教育培训行业工作经验优先考虑
2.3年以上网络营销管理经验，熟练掌握SEO/SEM及自媒体营销技巧
3.有较强的沟通协调能力
4.有较强的目标意识和团队协作能力
新媒体岗位职责2
职责：
1、根据公司发展方向，制定营销策略，完善网络活动计划和推广方案。
2、负责公司等官方网站、微信、微博、今日头条、抖音等原创内容的策划及日常编辑工作;灵活运用时效热点、新意撰写具有传播力的文案，通过有效运营手段，提高微信微博粉丝活跃度、关注度及知名度。
3、负责各类新媒体和公司各类网站运营，平台建设和引流，制定运营实施方案。
4、跟踪微信等网络推广效果，分析、评估日常数据以及活动期间数据并反馈，提出推广改进建议及可行性方案，撰写总结报告。
5、关注新媒体传播的趋势和变化，定期提出创新推广方案并进行实践。
任职要求：
1、专科及以上学历，新闻学、市场营销、媒体广告等相关专业。
2、2年以上媒体编辑、新媒体或网站运营经验，具有较强的独立活动策划能力。有相关新闻采编或项目策划运营工作经验者优先考虑。
3、准时、优质、高效完成各项目的策划方案，并能以多样的表现方式呈现。
4、对各种新媒体的特点和运营模式有所了解，卓越的文笔、蓬勃的创意激情和丰富的.创意能力、富感染力的语言表达能力，善于沟通，良好的协作精神，具有一定的市场敏锐度，有天马行空的创意，新媒体重度用户，熟悉新媒体各类渠道，独特的提案、组织、策划能力。
新媒体岗位职责3
职责：
1、根据公司产品及业务需求，策划和撰写各种互动营销方案(包括络活动、论坛营销、新闻营销、事件营销等)以及络新闻稿件及文案;
2、负责公司官、QQ(群)、微博、微信(群)等线上平台的管理，提升公司品牌的影响力与关注度;
3、精通推广流程，利用各种互联资源及络推广方式提升流量、产品销售活动的'宣传和产品知名度，并不断开发整合更多更好的推广资源，有效提升公司络推广效果;
4、负责站外发帖推广和其他相关推广方式的设计与组织，对SEO、论坛、链接、软文等络推广方法和手段有深入了解，精通问答、信息群发、广告合作、社区营销等，熟悉掌握论坛、博客等推广手段;
5、实时监控关键字、流量，竞价，并进行数据分析且提出新的优化、推广方案;
6、负责学校新媒体运营及社群营销团队的搭建、组织、培训及执行工作;并积极拓展基于移动互联的渠道拓展与合作;
7、利用各种络工具与渠道，实现络业绩增量.
任职要求：
1、年龄25-35岁，大专及以上学历，性别、专业不限;
2、有3年以上络推广经验，1年以上部门或团队管理经验;
3、思维敏捷，嗅觉灵敏，积极主动，性格开朗、乐于沟通;
4、具备优秀的文案策划及信息抓取能力;
5、熟悉新媒体运营规则与打法(活动运营、渠道运营、内容运营、用户运营及社群运营);
6、对SEM、SEO、信息流、第三方平台等络推广手段和渠道有清晰的认知及熟练的实操经验;
7、有教育培训行业经验优先。
新媒体岗位职责4
新媒体运营推广山竹商业运营(深圳)有限公司共生国际商业有限公司工作职责:
1、负责公司的微信公众号、微博平台,各大自媒体平台的信息发布和推广,制定长短期新媒体推广计划,并实施发布;
2、了解用户需求,分析用户行为及需求;挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受,即时掌握新闻热点;
3、负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护,根据项目发送各种微信内容;
4、负责增加粉丝数,提高关注度和粉丝的活跃度,并及时与粉丝互动;
5、熟悉主流的搜索引擎的排名规则,能给出整体的关键词选择、优化方案;
6、紧跟微信发展趋势,广泛关注标杆性公众号,积极探索微信运营模式;
7、充分了解用户需求,收集用户反馈,分析用户行为及需求。
任职资格:
1、本科以上学历,2年以上新媒体运营经验,有互联网行业、金融行业经验的优先;
2、有天马行空,机灵古怪的'想法优先;
3、文字功底扎实,了解互联网传播特质,对网络新闻敏感;
4、有一定的采编能力和新闻策划能力,会剪辑视频具有良好的文字功底;
5、熟悉电子商务行业以及seo、关键字、竞价排名,有成功案例优先;
6、工作积极、富有激情,有良好的沟通能力和团队精神;
7、学习能力强,富有责任感,在运营经理的指导下完成工作内容;
新媒体岗位职责5
1、微博微信内容的'发布、维护、增粉等，提高影响力和关注度。
2、负责微博微信运营策略的制定及执行与网站相关部门配合，发布公司新动态信息，定期与粉丝互动。
3、培养粉丝对于行业类型知识兴趣，增加粉丝粘性，对手调查，掌握其他微博产品变化等。
4、策划撰写原创话题及微运营方案，增加粉丝互动机会，提高微媒体知名度和美誉度。
5、新媒体领域的开发与研究。
6、按时按量完成下达的新媒体运营任务。
新媒体岗位职责6
职责：
1、帮助景区酒店饭店娱乐等商户制定新媒体应用推广方案；
2、根据受众人群特点、新媒体账号属性及预算，能够提供创意营销、爆点营销、事件营销的策划和落地执行；
3、能够独立完成自媒体稿件发布，提升自媒体平台的访问量及目标用户注册量。
4、分析并解读营销效果，完善推广方案；
任职资格：
1：工作经验3年以上，独立运营新媒体推广；
2、广告、市场营销、新闻传播专业本科以上学历；
3、具备良好的数据分析能力，语言及文字表达能力，跨团队协作能力，善于沟通；
4、熟悉主流新媒体，良好的热点事件敏感度及品牌、营销的'结合能力；
5、良好的文字驾驭能力，思路清晰，创意思维活跃，知识面广，思维开阔；
新媒体岗位职责7
职责：
1、根据公司发展战略，计划并执行市场运营工作;
2、负责新媒体平台的`运营，包括：推文撰写和发布、微信平台的内容维护、粉丝互动和维护、活动策划和执行等;
3、计划并执行用户运营的活动，包括：微信社群的日常维护、活动执行、气氛活跃等;
4、协助领导完成部门的数据处理与汇总。
职位要求：
1、大专以上学历，有无经验均可，可接受应届毕业生，实习生;
2、热爱文字写作，语言表达能力强;
3、会基本操作互联网及office办公软件;
4、语言表达能力强、亲和力强、沟通能力及服务意识强，具有团队合作精神
新媒体岗位职责8
岗位职责：
1.根据品牌推广计划，利用互联网进行多样化宣传推广，实施内容运营和用户运营；
2.负责微信、微博等互联网媒体策划、运营管理及推广；
3.负责多种形式的文案(网络营销软文、活动文案、广告文案及新闻软文)撰写与发布；
4.负责持续的创新和优化营销推广，提升公司业绩；
5.优化宣传渠道和推广文案，完善推广渠道的建设，提升运营效果；
6.定期与用户(包括超级用户-粉丝)互动，策划并执行相关线上的推广活动；
任职资格：
1.大专以上学历，市场营销、新闻学、电子商务相关专业本科及以上学历优先；
2.有2年以上文案策划、互联网运营、网络营销经验，有4a或奢侈品行业工作经验优先考虑；
3.熟悉网络传播的各种工具、平台，有品牌网络营销策划经验；
4.优秀的网络营销项目策划运营能力，具备各种网络营销推广手段的`实操经验；
5.文字功底扎实，有较强的文案撰写能力，撰写各种宣传软文；
6.具有较强的市场洞察力、商业敏锐度，富有创新精神，良好的分析判断能力；
7.具备优秀的职业素养、良好的沟通能力和团队协作能力；
8.工作细致严谨，有责任感，执行力强。
新媒体岗位职责9
工作职责：
1、负责粉丝的运营推广和维护，灵活运营新媒体社交平台，如微博、微社区、QQ空间、兴趣部落、Q群等进行营销工作，增加粉丝数，提升粉丝活跃度；留言维护等；
2、实施清晰的社群用户互动策略，提高粉丝活跃度，发展粉丝与好友，对粉丝的'网络行为进行分析和总结，通过持续互动转化为潜在客户。
3、负责统筹各校建立校内团队，成员招新，策划活动方案，解释项目活动详情，活4、紧跟微信发展趋势，广泛关注标杆性公众号，积极探索微信运营模式；
任职要求：
1、具备1年以上新媒体、线上运营管理工作经验；
2、对互联网商业模式有较深入的理解；
3、能力卓越者可面谈
新媒体岗位职责10
职责描述:
1、负责公司微信、微博、抖音、支付宝公号、头条号的整体业务规划和运营,负责平台的内容建设和引流。2、负责公司级重大项目和活动的'社会化传播方案;
4、对内和各相关的部门对接,创造各种合作价值。对外把握各种平台流量红利,扩大影响力;整合各方资源,通过新媒体运营渠道,完成整体业务目标。
5、关注新媒体传播的趋势和变化,定期提出创新推广方案并进行实践。
任职要求:
1、5年以上互联网运营经验,2年以上中型(及以上)以上互联网公司新媒体运营负责人经验;
2、具有丰富社群运营经验和活动策划经验;
3、了解微信、微博、抖音、支付宝公号、今日头条等新媒体渠道特性、生态、玩法;
4、很强的执行力,工作积极主动,能承受一定压力并高效工作;
5、有良好的团队协作精神和创新能力,有团队经验,能独立带领团队工作。
新媒体岗位职责11
职责：
1.根据公司市场推广需要，制定市场活动方案并参与执行;
2.负责移动互联网自媒体平台(微信、微博、手机终端为主)的日常运营及推广工作;
3.负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种微信内容;
4.挖掘和分析网友使用习惯、情感及体验感受，及时掌握新闻热点，有效完成专题策划活动。
任职要求：
1.大专及以上学历，市场营销相关专业，18届优秀毕业生亦可;
2.有一定营销推广经验者优先;
3.具有优秀的沟通能力、团队协作能力;
4.写作能力良好。
新媒体岗位职责12
职责：
1、负责官方微博、微信公众号、短视频等自媒体平台的运营推广、日常更新与维护、数据统计;
2、制定新媒体营销策略，建立完善的`新媒体运营体系及管理机制;
3、负责新媒体专题和推广活动的策划与执行，跟踪推广效果，整理分析数据并反馈;
4、及时掌握营销资讯和新闻热点，不断研究心得运营手段与推广模式;
5、增加粉丝数量，提高粉丝活跃度;
6、竞争品牌新媒体信息的搜集、整理及分析;
7、不断拓展新媒体资源;
8、积极完成领导临时交办的其他任务。
职位要求：
1、年龄：30岁以下;
2、电子商务、市场营销、广告创意、新闻学等专业毕业;
3、具备一定的摄影基础;
4、一年以上相关岗位工作经验;
5、熟练使用office、在线编辑器等工具;
6、具备一定的文学功底;
7、具备一定的图片处理能力和设计审美能力。
新媒体岗位职责13
职责：
1、负责移动互联网自媒体平台(微信、微博、手机终端为主)的日常运营及推广工作;
2、负责能够独立运营微信公众号，为粉丝策划与提供优质、有高度传播性的内容;
3、负责策划并执行微信营销线日常活动及跟踪维护，根据项目发送各种微信内容;
4、负责增加粉丝数，提高关注度和粉丝的活跃度，并及时与粉丝互动;
5、紧跟微信发展趋势，广泛关注标杆性公众号，积极探索微信运营模式;
6、充分了解用户需求，收集用户反馈，分析用户行为及需求;
7、协助负责跟进部分活动、美陈等落地执行，使达到预期要求，以确保活动的`顺利开展。
岗位要求：
1、大学专科以上学历，特别优秀者可放宽学历;
2、有较强的文字编辑能力;
3、有1年以上新媒体运营工作经历;
4、善于沟通，性格开朗，有高度的工作热情和良好的团队合作精神;
5、熟悉微博、微信平台等各种运营方式和推广手段。
新媒体岗位职责14
职责:
1、统筹协调，根据用户习性特点，与产品部门紧密配合，完善用户引导、交易体验、功能优化等提升用户体验度;
2、根据市场或产品部门提出的方案，协调资源，推动相关流程落实执行;
3、负责和互联网领域各传播媒体有效沟通，调动各种资源，促进公司产品和相关渠道及媒体的联合推广，以提高公司产品的市场知名度;
4、挖掘产品及运营各项数据，通过对数据的分析，发现用户规律，根据线上线下渠道的'特点、用户反馈及转化规律，制定具有针对性的策略来提高用户订单成交量、用户活跃度;
5、根据业务发展目标，制定渠道发展计划，做好数据监控及渠道效能评估，动用各类渠道资源，帮助产品扩张市场份额。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历，专业不限;
2、5年及以上知名互联网企业运营经验，其中包括1年以上运营团队管理经验;精通PC端、移动端互联网产品运营模式及其市场推广方法;
3、善于分析数据，能够根据运营数据变化及时调整运营策略，对内部协作部门作出有效反馈;
4、结果导向，具有良好的合作能力，沟通协调能力强，有高度的责任心，敢于接受挑战，有较强抗压力和执行力;
5、有阿里公司经验者优先录用。
新媒体岗位职责15
职责：
1、统筹规划与规范管理社交媒体平台,降低品牌风险,确保社交媒体的领域领先;
2、负责公司所有品牌社交媒体账号的管理和内容发布规范;
3、负责社交媒体核心平台(微信、微博、小红书、抖音)的运营,不断提升品牌影响力和用户口碑,为产品营销和业务发展提供传播和销售支持;
4、策划推进自有品牌打造,创制有价值的用户内容,提升品牌好感度。
5、研究社交媒体平台发展趋势并不断拓展,为用户提供更多的信息获取渠道,提升品牌影响力;
6、具备出色的线上活动策划能力和数据管理与分析能力,熟悉互联网热点传播与炒作方、渠道与规律;有成功案例者优先考虑;
7、出色的方案策划能力和文案功底;
任职要求：
1、本科及以上学历，3年以上工作经验，统筹规划与规范管理社交媒体平台,降低品牌风险,确保社交媒体的领域领先;
2、具备良好的职业素养与敬业精神，好学上进，性格开朗，正直诚实;具备良好的`语言表达与沟通能力，形象良好;
3、对新媒体的现状和发展有深入的思考，对新媒体销售有自己的见解;
4、有网络媒体、电视媒体、视频网站的媒体销售经验者及拥有一定的媒体客户资源者优先考虑;
5、了解新媒体的渠道资源及媒体关系，掌握资源者优先。
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