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眼科医生工作岗位职责
在快速变化和不断变革的今天，岗位职责在生活中的使用越来越广泛，制定岗位职责可以有效规范操作行为。一般岗位职责是怎么制定的呢？以下是小编整理的眼科医生工作岗位职责，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
眼科医生工作岗位职责1
一、在主管院长、保健部主任领导下,负责本科的保健、门诊、科研、培训、统计信息管理、组织协调及行政管理工作。
二、制定儿童保健工作计划,并组织实施。定期检查和总结。
三、领导本科人员定期深入基层监督、监测、调查、研究。
四、全面掌握市、区县儿童保健工作进展情况。掌握相应儿保统计(制度职责大全统计)数据。
五、掌握国内外有关儿童保健动态,并组织本科人员学习。开展科研和引进新技术工作。
六、组织专业人员编写儿童保健健康宣教材料。
七、决定科室人员岗位轮转。对科室人员工作业绩进行考核。有权决定或建议本科人员外出考察、学习、科研立题和晋升。
八、完成院长、保健部交给的各项工作任务,随时向院长请示、汇报。
眼科医生工作岗位职责2
1、借助专业性医疗设备、仪器测定眼视力程度及眼器官各组织的功能状态;
2、根据化验、检查报告和结果,做出病因诊断;
3、制定治疗计划,根据病人的历史和目标,障碍的性质和严重程度,以及治疗的风险和收益;
4、做好手术前准备,制定手术方案并实施手术治疗;
5、提供术后护理和相关咨询服务;
6、询问病人、书写病历,记录病案;(视光医师)
7、指导病人验光配镜,矫正视力;(视光医师)
8、开具处方,给予药物治疗;(视光医师)
9、注意个人卫生和设备的清洁。(视光医师)
眼科医生岗位要求
1、临床医学相关专业本科以上学历,具有临床医师执业资格证;
2、熟悉眼睛的解剖学结构以及光学基础知识,掌握眼睛保养方面的`知识;
3、熟练掌握常见病多发病的诊治技能;
4、具有良好的职业形象和视力水平;
5、具有高度的责任心、良好的职业道德和严谨的工作态度;
6、具有良好的沟通能力和观察能力;
7、具有较强的学习意识,自主提高个人专业素质和能力;
8、具有一定的工作或培训经验。
眼科医生关键技能
专业能力眼科手术眼科临床医疗办公软件
个人能力责任心协调能力职业道德
眼科医生升职空间
眼科医生→副主任→主任医生
眼科医生薪情概况
应届毕业生$2200.00
1年经验$2300.00
2年经验$2600.00
3年经验$3500.00
眼科医生工作内容
1、严格遵守医疗卫生管理法律、规章和诊疗护理规范常规,恪守医疗服务职业道德;
2、根据患者的具体情况,全面完成检查、诊断、治疗与服务工作,协同咨询部向顾客提供专业性建议和手术方案,并及时解除顾客的疑虑;
3、做好首诊负责制,做到诊断准确,手术精细,用药合理,避免差错事故发生;
4、认真审核住院医生书写的病例,修改并监督及时上交,组织病历及医疗质量检查,组织业务学习培训;
5、对术后顾客仔细交代注意事项及检查、巡视,并安排复查工作;
6、带教指导下级医生进行诊断、治疗操作等工作,提高其诊疗水平。
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