留学申请需避免的五大错误

留学申请需避免的五大错误

　　随着近期毕业生管理项目新一轮招聘高峰的逐渐靠近，越来越多的同学们开始进入毕业生管理培训职位申请的准备阶段。下面例举几个个人简历中易出现的问题。

　　错误一：简历文件命名不规范

　　不规范的.简历文件名，会让HR在打开简历前就扣分。比如个人简历在英国叫CV而不是美国叫法Resume。另外，简历文件名中没有自己的名字。这意味着HR如果对简历感兴趣，想保存就要自行重命名。如果HR一天中需从200份简历中筛选出进入下一轮的人，需要把感兴趣的简历存在一起，同等条件下，任何人都会选不需要重命名的那份简历。

　　错误二：过多个人信息

　　很多中国留学（微博）生会把自己的证件照放到个人简历中，甚至单列出一栏Profile，其中涵盖很多在跨国企业求职简历中不应该出现的内容，如国籍、生日、性别，甚至健康状况等。在英国，劳动雇佣法律明文规定公司不得以如以上列举的这些个人情况作为招聘参考。如果同一位HR看过许多犯这种错误的简历都出自中国申请人，就会在心里怀疑求职者是来留学却不接触英国社会人文的学生。

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