员工写给公司感谢信

时间:2021-09-26 11:36:07 感谢信 我要投稿

员工写给公司感谢信汇总五篇

  在人们越来越推崇感恩教育的今天,需要使用感谢信的场合越来越多,可以通过寄送一封感谢信来表达谢意。可能你现在对怎么写感谢信毫无头绪吧,以下是小编为大家整理的员工写给公司感谢信5篇,欢迎阅读与收藏。

员工写给公司感谢信汇总五篇

员工写给公司感谢信 篇1

员工:

  从5月份开始,我们拉开了公司调整的步伐,目的是在暑假前完成调整,经过这一暑假,在全体高管们以及全体员工们的共同努力下,xx业绩凸显,xx也变得更强壮,更有战斗力,更能挡风雨。

  现在是时候,对那些曾经为公司努力工作、辛勤付出的而在6、7、8月,离开的员工们一个诠释了。他们为xx的成长付出了自己的力量,有些是因为家里有事或者个人原因离开,有些是因为公司的改革而离开,以下人员在上一季度的人力资源中有主动退潮的也有黯然退潮的,无论是怎么退潮的,他们都是xx曾经的一员,都是我们曾经的同事,走过了风雨,也走过了彩虹,所以他们的名字和成绩,永远铭刻在华成的成长史册上,他们是:总部市场部。

  他们把情义和热血抛洒在这里,我谨代表公司全体管理层向他们表示感谢。感谢他们的付出。

  我们只要用心留意我们工作的每一处细节,用心一一做好,俗话说:商场如战场。我们是通信服务公司,行业性质决定了服务是企业的生命,而我们客户部的工作,更是服务中服务。务必要从一点一滴做起,每个细节,每个操作流程,都要规范细致,要让客户感受到联通的服务和关怀,不能有丝毫的马虎。这就要求我们自己必须要做到扎实工作,用心服务,以客户的满意为首要目标。客户在我们的服务中受益决不是一句空谈,我们必须把服务的每一个细节都做好,让客户从点点滴滴的服务中体会到联通的真诚。

  诚如柳传志说的一样,当我们为了与现在在职的所有员工相比,为了对公司现在的每一个人负责,曾经离开的员工或者被裁掉的员工对于他们来说我们是“小爱”,为我们现在能够坐在这里的每一个人负责,这是一种大爱。这种大爱的具体表现就是:让工作效率提升起来,对在职的每个员工的收入提高、能力提高和发展提高负责;让更多的人先富起来;让更多的人能够付出了辛劳而又能幸福的继续生活在这里负责。

  谢谢!

  总裁:

  8月13日

员工写给公司感谢信 篇2

致各位合作

  伙伴:

  您好!

  五载风雨五载情,一路艰辛一路歌。在新春佳节即将来临之际,耐达全体家人怀着感恩的心情,向您及您的家人致以新年的问候和美好的祝福,感谢您及您的家人在过去一年中对我们支持和帮助,感谢您让耐达在行业中充满了信心和勇气,并从中享有收获和喜悦。

  饮水思源,在过去的五年发展历程中,我们深知,是您给予了我们无比的力量与信心,中山市耐达电子有限公司所取得的每一点进步和成功,都离不开您的关注、信任、支持和参与。您的信任和交给是我们进步最大的动力,你的关注和支技是我们成长的源泉,你的每一次参与,每一个建议,都让我们激动不已,促使我们不断奋进。有了您,我们前进的征途才有源源不断的信心和力量;有了您,我们的事业才能长盛不衰地兴旺和发达。

  在今后的岁月里,希望能够继续得到您的支持、关心和信任。我们将一如既往的为您提供最真诚的服务。我们非常珍惜与您建立起来的长期友好的合作关系,再次感谢您的信任和支持。

  祝您及您的家人在新的一年里身体健康、万事如意!

员工写给公司感谢信 篇3

  各位编辑家属们:

  在此x年即将到来的时候,请允许我向大家致以节日的问候。祝福你们家庭幸福,开心快乐。事业进步,万事如意。

  我们或许在工作中曾有过接触,也或许你们接受过图书馆提供的各种服务。或者我们接触不多,但是你们的在图书馆工作的家人把我们紧紧联系在了一起。因为他们和我每天工作在同一个屋檐下。

  请允许我介绍一下他们做的工作,他们是《高教管理参考》和《韶关发展参考》刊物的编辑。这两个刊物是我们图书馆自己创办的。其中,《高教管理参考》从XX年创办至今凝结了几代人的心血,已经向学校领导和各二级单位发行了整整五十一期。《韶关发展参考》于20xx年底创办,短短的两年时间,已经出版发行了三十六期。向韶关市委市政府和各个行业的领导推送了几十篇专论韶关发展的特稿,几百篇对韶关发展有借鉴意义的文章,几千条媒体看韶关和各地的短讯。

  从这些数字,可以看出刊物把韶关学院的专家教授研究成果直递市领导的快捷高效。这些数字里没有反映出的,是编辑们的辛勤劳动,他们不仅要眼光独到地组稿,还要技巧熟练地搜稿。他们不仅要读稿改稿,还要仔细地校稿。

  他们做的工作,需要眼力更需要精力。需要注意力的高度集中,更需要平时对高教事业和韶关发展的关注与思考。是手与脑的高度结合。他们中做这份工作最长的已有七八年,最短的才一年。难得的是,做的久的仍然保持着这份工作的热情,才接手的又为刊物带来了新意。即便是因为工作需要离开了编辑岗位的同志,仍然在为图书馆事业而辛勤耕耘着。

  其实,你们也一定了解编辑们做的工作,我所说的只是想表达我作为副主编对我们编辑队伍的敬意。谢谢编辑们,也谢谢理解和支持编辑的家属们。

  希望我们能加强联系,欢迎你们多提宝贵的意见建议的同时,更欢迎你们向刊物赐稿。让我们一起努力,为粤北的高教事业和韶关的发展添砖加瓦。

  谢谢!

员工写给公司感谢信 篇4

尊敬的**员工家属:

  您好!

  凯歌辞旧岁,瑞雪迎新年,值此新春佳节到来之际,我谨代表xx-x有限公司全体员工向您致以新春问候和最诚挚的祝福!向您为公司输送了优秀的人才而表示最衷心地感谢!

  xx电气有限公司于1994年成立,经过全体珠城人21年的同舟共济、锐意进取已由最初的4人的家庭小作坊迅速发展成为年产值过2亿,下属三家分公司,在册员工600多人,在中国接插件行业享有盛誉的集团化公司,取得了令人瞩目的业绩:公司自年起连续7年被评为**市明星企业,年入选**市纳税百强企业;年别评为**市名牌产品、年被评为**市名牌产品………

  这里的每一份的成功都凝聚着每一位员工的智慧、汗水、才干和艰辛。在这里公司真诚说声:“同仁们,您辛苦了”,公司真诚的感谢您!感谢你们在众多企业中选择了珠城,这是您对珠城的认可和信赖!不管你来自何方,相聚就有缘,知遇就有恩。大家的支持和信任是珠城前进的.动力。顽强的意志和敬业的精神才铸就了珠城今日的辉煌:而每一个优秀的员工身后都离不开一个温馨的家庭和亲人们的支撑。

  尊敬的员工家属们,是你们培养了员工勤奋的精神和高尚的情操,是你们传给了他们克服困难的信心和力量,是你们用优良的家风美德引领员工前进。珠城感谢你们对企业的信任,把亲人送到了这里,为公司输入新鲜的血液和发展的动力。感谢你们主动承担起家务,使员工能够在自己的岗位上安心工作。感谢你们挑起家庭的重担,让员工在岗位上有精力超越自我创造奇迹。珠城业绩中也凝聚着你们的汗水、委屈和默默无闻的奉献,公司永远感谢你们!

  滴水之恩、当涌泉相报,在公司快速发展的同时,也不忘回报积极勤奋、风雨同路的创业伙伴:08年我们远离了空间狭孝卫生环境较差的旧厂房,搬进了宽敞明亮、现代气魄的新工厂,使得大家的工作环境有了质的提升;购置了自己的员工宿舍,许多外地员工住进了宽敞明亮、整洁卫生、设施齐全的职工宿舍;每年组织全体员工外出旅游,缓解大家了工作压力,增加了团队凝聚力;在节假日发放一份温馨的礼品,在生日之际提供一份香甜可口的生日蛋糕,让我们员工在千里之外的他乡能充分体会到家的温馨;给员工购买了相应的社会保险,解决了大家的养老问题;过年时候还为外地的同仁提供必要的路费补贴,让大家能过上安定祥和的春节……

  所有这一切都只有一个宗旨,那就是感谢大家为珠城发展所做的贡献,让大家一起分享珠城发展的成果,但是我们深知公司所做这些还远远不够,为此我们郑重承诺,随着珠城的发展壮大,我们将进一步提高员工的薪资福利水平,进一步改善员工的食宿条件;进一步加大对广大员工自身学习发展和能力提升资助的力度;为我们优秀员工施展才华提供更为宽大的舞台,让青春在这大舞台上闪光!

  同时,公司殷切希望,各位员工与你们的亲人多一点交流,多一分理解,在公司做优秀员工,在家里做孝顺儿女和合格父母。我们珠城人用一颗感恩的心铸就了昨天的成就,同时将用这颗感恩的心铸就明天的辉煌!我坚信在全体珠城同仁的齐心协力下,在各位家属的鼎力支持下,大家同心同德、顽强拼搏,“我们大家的珠城”明天会更好!

  最后,公司再次祝愿各位员工及家属:新年快乐,身体健康、合家欢乐、万事如意!

   xxx

   xxxx年x月x日

员工写给公司感谢信 篇5

亲爱的xxxx商业有限公司各位领导及全体员工:

  您们好!

  我的女儿xxx是xxxx公司的一名员工,今年一月五日晚,上班回到住宅小区大门口,被人砸伤头部,晕倒在地,造成左胸锁骨粉碎性骨折,送进医院进行手术。在住院期间,公司的有关领导及员工前往探望、慰问。特别是,公司的领导及全体员工,发扬了中华民族的“一方有难,八方支援”伟大精神,踊跃捐款,及时对我们伸出援助之手,我们对此万分感激。公司领导及全体员工的这种精神,使我们感受到在xxxx公司这个大家庭里,兄弟姐妹间深厚的感情、友情、亲情,患难见真情,我们对公司领导及全体员工这种真情行动,再次发自内心的表示感谢!我的女儿表示,一定要珍惜这种真情,安心养好伤,争取早日康复,重返自己的岗位,加倍努力工作,以实际行动报答公司领导及全体员工对自己的关爱。春节将到,祝公司各位领导及全体员工,新春愉快、全家幸福、万事如意!

  家长:xxx

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