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责任协议书

时间：2022-04-06 18:44:59 协议书我要投稿

关于责任协议书范文合集8篇

　　在当今社会生活中，协议在生活中的使用越来越广泛，签订协议可以约束双方履行责任。我们该怎么拟定协议呢？下面是小编精心整理的责任协议书8篇，希望对大家有所帮助。

关于责任协议书范文合集8篇

责任协议书篇1

　　因甲方南宁市豪爵摩托车销售有限公司在工程消防施工过程中要求我施工单位（福建省华峰建设发展有限公司）更改或取消消防布置、消防设施、消防配置，造成无按消防设计图纸施工事宜。为了工程竣工消防验收、工程投产后消防设施等不能满足安全生产需要，特制定本协议，分清双方责任范围。

　　1、工程消防验收时贵司在施工过程中对自己的修改或取消消防设施、设备等无按消防图纸施工负有全部责任。消防验收不通过时贵司需自行负责，如需整改、增加消防设施、设备等费用全由甲方自行负责，甲方不得以此为理由拒绝工程结算、拨付工程余款。

　　2、工程投产后因贵司取消、更改消防设施、设备等致使消防安全不到位、不能满足消防安全使用要求，如因此发生的安全事故责均由贵司负责。

　　此协议仅为消防验收、消防安全责任，双方责任的划分。施工单位（公章）：

　　单位负责人：

　　建设单位（公章）：

　　单位负责人：

责任协议书篇2

　　企业资产所有者：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿市经济委员会（以下简称甲方）经营责任者：＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿（以下简称乙方）

　　根据＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿市人民政府办公室《＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿市人民政府办公室关于试行企业经营责任制的通知》文件，为了进一步增强企业活力，探索所有权与经营权分离的新路子，现决定将＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿公司全权委托＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿负责经营，经双方协商签订《企业经营责任合同》。

　　一、委任年限

　　企业经营责任期限订为＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿年（＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日至＿＿＿＿年＿＿＿＿月＿＿＿＿日）。

　　二、自本合同签订生效之日起，乙方对＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿公司负责经营，是法人代表。

　　三、乙方承担的具体指标

　　１．利润指标：经营期间的基期利润核定为＿＿＿＿万元，分年度必须实现的利润指标为：＿＿＿＿，＿＿＿＿万元；＿＿＿＿＿＿年，＿＿＿＿＿＿万元；＿＿＿＿＿＿年，＿＿＿＿＿＿万元；＿＿＿＿＿＿年，＿＿＿＿＿＿万元。

　　２．固定资产更新指标：从年起到年止，在原值的基础上，企业自筹新增固定资产＿＿＿＿＿＿万元。分别为：＿＿＿＿＿＿年，＿＿＿＿＿＿万元；＿＿＿＿＿＿年，＿＿＿＿＿＿万元；＿＿＿＿＿＿年，＿＿＿＿＿＿万元；＿＿＿＿＿＿年，＿＿＿＿＿＿万元。合计为＿＿＿＿＿＿万元。

　　３．技术进步指标：

　　（１）质量指标：

　　ａ．综合废品损失率为＿＿＿＿＿＿％；

　　ｂ．一级品率：不低于＿＿＿＿＿＿％；

　　ｃ．主要零部件项抽检合格率＿＿＿＿＿＿％；

　　ｄ．主要产品按行业标准和国家标准组织生产，与国外合作制造产品采用国际标准。

　　（２）新产品开发：每年新产品开发数不少于一种。

　　４．材料消耗指标：综合利用率不低于＿＿＿＿＿＿％。

　　５．能源消耗指标：万元产值综合能耗，不高于＿＿＿＿＿＿吨标准煤。

　　四、甲方的权利和义务

　　１．有权对乙方的经营方针、政策的执行进行监督和检查；

　　２．积极运用国家、省、市搞活企业各项政策，提高经济效益。在经营期间、甲方应会同有关部门帮助企业落实各项政策和合同的执行；

　　３．维护乙方正当权益，不干预企业内的正常经营。乙方如有违法乱纪、损害国家利益行为，甲方有权按组织或法律程序，提出处理意见。

　　五、乙方的权利和义务

　　１．在委托经营期间，充分行使企业的经营管理全部决策权，严格遵守国家的方针、政策及法律、法规，有权使用、管理全部资产、组织好企业的生产经营活动，按期完成经营合同所规定的各项指标，并要承担保证企业行为符合国家利益和宏观控制要求的责任；

　　２．有权对工资基金、消费基金，自主选择内部的分配制度和分配形式（无论采取哪一种分配形式，都须在职工档案中保留职工的套国家统一工资级别，并按照国家规定相应调级、升级、以用为职工调出或退休时的依据）。

责任协议书篇3

　　根据有关工程建设、廉政建设的规定，为做好工程建设中的党风廉政建设，保证工程建设高效优质，保证建设资金的安全和有效使用以及投资效益，余杭供电局（以下简称甲方）与承包人（以下简称乙方），特订立如下合同：

　　第一条甲乙双方的权利和义务

　　（一）严格遵守党和国家有关法律法规及国家电网的有关规定。

　　（二）严格执行工程施工合同文件，自觉履行合同义务。

　　（三）双方的业务活动坚持公开、公正、诚信、透明的原则（除法律认定的商业秘密和合同文件另有规定之外），不得损害国家和集体利益，违反工程建设管理规章制度。

　　（四）建立健全廉政制度，开展廉政教育，设立廉政告示牌，公布举报电话，监督并认真查处违法违纪行为。

　　（五）发现对方在业务活动中有违反廉政规定的行为，有及时提醒对方纠正的权利和义务。

　　（六）发现对方严重违反本合同义务条款的行为，有向其上级有关部门举报、建议给予处理并要求告知处理结果的权利。

　　第二条甲方的义务

　　（一）甲方及其工作人员不得索要或接受乙方的礼金、有价证券和贵重物品，不得在乙方报销任何应由甲方或个人支付的费用等。

　　（二）甲方工作人员不得参加乙方安排的超标准宴请和娱乐活动，不得接受乙方提供的通讯工具、交通工具和高档办公用品等。

　　（三）甲方及其工作人员不得要求或者接受乙方为其住房装修、婚丧嫁娶活动、配偶子女的工作安排以及出国出境、旅游等提供方便等。

　　（四）甲方工作人员的配偶、子女不得从事与甲方工程有关的材料设备供应、工程分包、劳务等经济活动等。

　　（五）甲方及其工作人员不得以任何理由向乙方推荐分包单位，不得要求乙方购买合同外的材料和设备。

　　第三条乙方义务

　　（一）乙方不得以任何理由向甲方及其工作人员行贿或馈赠礼金，有价证券、贵重礼品。

　　（二）乙方不得以任何名义为甲方及其工作人员报销应由甲方单位或个人支付的任何费用。

　　（三）乙方不得以任何理由安排甲方工作人员参加超标准宴请及娱乐活动。

　　（四）乙方不得为甲方单位和个人购置或提供通讯工具、交通工具和高档办公用品等。

　　第四条违约责任

　　（一）甲方及其工作人员违反本合同第一、二条，按管理权限，依据有关规定给予党纪、政纪或组织处理;涉嫌犯罪的，移交司法机关追究刑事责任;给乙方单位造成经济损失的，应予以赔偿。

　　（二）乙方及其工作人员违反本合同第一、三条，按管理权限，依据有关规定、给予党纪、政纪或组织处理;给甲方单位造成经济损失的，应予以赔偿;情节严重的，甲方建议工程建设主管部门给予乙方一至三年内不得进入其主管的工程建筑市场的处罚。

　　第五条双方约定

　　本合同由双方或双方上级单位的纪检监察机关负责监督。由甲方或甲方上级单位的纪检监察机关约请乙方或乙方上级单位纪检监察机关对本合同履行情况进行检查提出在本合同规定范围内的裁定意见。

　　第六条本合同有效期为甲乙双方签署之日起至该工程项目竣工验收后止。

　　第七条本合同作为工程施工合同的附件，与工程施工合同具

　　有同等的法律效力，经合同双方签署立即生效。

　　第八条本合同甲乙双方各执二份，送交双方监督单位一份。

　　甲方单位：（盖章）乙方单位：（盖章）

　　法定代表人（委托代理人）：法定代表人（委托代理人）：

　　年月日年月日

责任协议书篇4

　　甲方：法定代表人：

　　乙方：

　　签订本协议的乙方人员范围为公司营销中心的中层以上管理人员，包括部门经理、办事处经理、区域经理等。

　　为维护甲方的正常经营和乙方在公司培训、升迁等方面具有公平、公正和公开性，甲乙双方本着双方自愿的原则特签署以下协议：

　　一、签署该协议的人员在员工培训、职位升迁和有保密性质的岗位选聘等方面能够得到优先考虑。

　　二、乙方年度奖金的50%统一存放，形成任职责任保证金。

　　三、保证金于下一年度末发放本息。利息的利率不低于该年度财务核算的平均贷款利息利率。

　　四、一年之中出现离职、辞退而中途离开公司的，必须保证以下条款才可于两年后拿到保证金的本息，利息的计算参照上一款。

　　1、办理离职手续时，进行了顺利的工作交接。

　　2、两年内不在同行业企业中任职。

　　五、离职后两年内供职于同行业企业的，如有泄露企业关键技术、商业情报等情况，甲方保留向法院起诉的权利。

　　本协议自双方签字后生效，其他未尽事宜，双方协商解决。

　　甲方：乙方：

　　代表：

　　日期：日期：

责任协议书篇5

　　甲方：共青团对外经济贸易大学委员会

　　乙方：

　　使用项目：使用时间：

　　使用单位负责人：联系方式：

　　为保障乙方便捷地开展学生活动，甲方向乙方提供大学生活动中心的使用权，甲，乙双方本着平等自愿的原则，同意签署并遵守以下协议、

　　甲方：

　　1、中心工作人员必须按商议时间准时到位、

　　2、中心工作人员使用设备，用电时需小心谨慎，并负责妥善保管中心内部一切设备，对损坏的设备应及时登记上报、

　　3、中心工作人员工作态度必须热情，友善，并尽力配合使用单位保证活动顺利进行，并于活动结束监督使用单位进行相应的工作、

　　乙方：

　　1、使用单位在使用期间负责大学生活动中心的.一切财产安全和防火安全，()如活动结束后发现有财产损失或其他安全事故发生，皆由活动使用方承担、

　　2、为保证活动的安全，使用单位（部门）必须需自行与保卫处等相关部门协调大中型活动举办中涉及的安全防范事宜、参加活动的车辆按指定位置停放，不得堵塞本中心周边道路、使用单位必须按按本中心观众席位数组织安排人员，不得超员，并组织观众有序进退场、会场内需保证各消防通道的畅通，会场空气的流通、禁止在通道中摆设任何有碍通行的物品、

　　3、使用单位在借用大学生活动中心期间，应维持中心原有布置不被破坏，如确实需要变动相关布置需征得中心管理人员同意，并于活动结束后恢复原样、

　　4、使用单位在借用大学生活动中心期间，应保证中心内全区域禁烟，禁止使用明火及燃放烟花爆竹；严禁携带易燃，易爆，剧毒，放射性等一切危险物品入内；未经允许，不得私自乱接电线；除发生火灾，禁止动用消防设施；禁止使用不符合安全标准的舞台布置、

　　5、使用单位在使用中心设备时应小心谨慎，如有出现器材损坏，使用单位应照价赔偿或负责维修、

　　6、使用单位在中心举办的活动必须与《对外经济贸易大学群众性文体娱乐活动登记审批表》中的申请事项相符，不得擅自变更，否则停止使用，并予以相应处罚、

　　7、使用单位应严格遵守以上条款，若违反其中条款，将取消该单位当年申请使用大学生活动中心的资格、

　　本协议经双方认可，自签字盖章之日起正式生效、

　　甲方：共青团对外经济贸易大学委员会乙方：

　　代表签字（盖章）：代表签字（盖章）：

　　年月日年月日

责任协议书篇6

　　甲方（发包方）：中国电信股份有限公司舟山分公司乙方（承包方）：岱山分公司

　　根据中电信浙〔20xx〕227号《关于推进维护单元划小工作的通知》要求，结合中国电信舟山分公司能耗属地化管理的实际情况,决定全面实施以区域团队为主体的划小承包责任制。

　　通过划小承包，制定相应降本增效的考核内容和激励措施，激发各区域生产、办公人员的内生动力；通过建立内部激励机制，实现成本最小化，效益最大化。

　　1. 甲方同意乙方在承包区域内开展相关能耗设备的管控。

　　2. 乙方必须按照甲方的标准、工作模式等（具体根据《中国电信股份有限公司舟山分公司能耗划小承包实施方案（试行稿）》）要求开展的各项工作，同时必须接受甲方的指导、监督及考核。

　　3. 承包期限：本合同有效期为一年，自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

　　4. 承包目标：岱山分公司总电耗 319.5 万千瓦时。

　　5. 按照本协议规定的各项原则所订立的附属协议文件（《中国电信股份有限公司舟山分公司能耗划小承包实施方案（试行稿）》和能耗划小承包指标），均为本协议不可分割的组成部分。经双方协议一致，可以更改，修订或补充协议。所有更改、修订或补充须经双方法定代表人或其授权代表书面签署并加盖公章后生效。

　　6. 本协议一式二份，甲乙双方各执一份。

　　7. 甲方同意乙方在承包区域内开展相关能耗设备的管控。

　　8. 乙方必须按照甲方的标准、工作模式等（具体根据《中国电信股份有限公司舟山分公司能耗划小承包实施方案（试行稿）》）要求开展的各项工作，同时必须接受甲方的指导、监督及考核。

　　9. 承包期限：本合同有效期为一年，自20xx年1月1日起至20xx年12月31日止。

　　10.承包目标：岱山分公司通信大楼总电耗 80.3 万千瓦时。

　　11.按照本协议规定的各项原则所订立的附属协议文件（《中国电信股份有限公司舟山分公司能耗划小承包实施方案（试行稿）》和能耗划小承包指标），均为本协议不可分割的组成部分。经双方协议一致，可以更改，修订或补充协议。所有更改、修订或补充须经双方法定代表人或其授权代表书面签署并加盖公章后生效。

　　12.本协议一式二份，甲乙双方各执一份。

　　甲方：中国电信股份有限公司舟山分公司

　　乙方：（盖章）（盖章）

　　甲方代表：

　　签订日期：

　　（签字）签订日期：

　　（签字）乙方代表：

责任协议书篇7

　　根据公司20xx年度的销售目标，按照对市场的预测，参考历史销售业绩并综合考虑多种可能的影响因素，为充分调动销售部营销人员的销售积极性，以确保公司年度销售目标的实现，在平等、自愿、协商一致的基础上，特制定本销售目标任务和相应的激励政策，并明确公司与责任人的权利与责任。双方共同遵守以下约定的条款，严格考核和遵守执行。

　　一、目标销售责任人：。

　　销售区域：。

　　二、目标销售任务：20xx年责任目标XXXXX元。

　　三、完成目标销售任务期限：

　　20xx年1月1日——20xx年XX月31日

　　四、销售责任人的义务

　　责任人应在签订年度销售目标责任书后以此作为年度的工作重心来进行工作，组织计划，勤勉工作，保证目标实现，并对其现有销售模式有所改进，公司将适时进行绩效考评、经营活动监督；积极分析市场状况，提供市场分析报告，为公司决策提供准确市场依据。责任人在签订本责任书后后，要严格控制经营成本和营销成本，遵守职业道德，保守商业机密、切实维护企业的权益；遵守国家法律、法规及公司的各项规章制度；接受总公司及授权经理的领导和监督；不得违背职业道德，不得从事和本公司无关的第二职业，不得从事有损本公司声誉的任何活动。

　　五、目标考核办法及奖励措施

　　1、目标实现原则。各签订人应严格执行所提交的指标任务，进行年度销售工作。公司组建评价小组，对目标的完成情况进行评价打分。

　　2、考核与激励原则。以目标是否100%完成，作为奖励的基准。在完成的基础上，最终奖励金额=奖励金额系数*项目评价得分/100。

　　3、奖励方式。根据项目难易程度确定奖励金额基数。负责人与成员根据一定比例对最终奖励金额进行分配。

　　4、对未完成年度指标的责任人进行考核。

　　监督人：责任人：

　　20xx年月日20xx年月日