家校沟通的心得体会(汇编15篇)
当我们备受启迪时,不如来好好地做个总结,写一篇心得体会,这样可以帮助我们总结以往思想、工作和学习。应该怎么写才合适呢?下面是小编收集整理的家校沟通的心得体会,仅供参考,欢迎大家阅读。
家校沟通的心得体会1
沟通是人际交往中至关重要的一环,它是人们传递信息、解决问题、增进彼此了解的桥梁。然而,在实际生活中,我们常常面临着各种沟通难题。下面笔者将通过三个沟通案例,总结出一些心得体会,来提高我们的沟通能力。
首先,一次小组合作中的沟通问题让我深有体会。在这个案例中,我和同事合作完成了一个项目。在合作过程中,我们经常面临着信息重复、意见不合等问题。通过这次合作,我意识到在沟通中,积极的倾听是非常重要的。只有当我们真正倾听对方的观点时,才能准确理解对方的意思,避免信息重复。此外,我还学会了要善于表达自己的观点,并且用简洁明了的'语言进行交流,这样可以让对方更容易理解我们的想法。通过这次合作,我深刻认识到了沟通中的倾听和表达的重要性。
其次,一次家庭内部的沟通问题给我留下了深刻的印象。在这个案例中,我和父母一直在为家庭的开销问题争吵不休。我反复解释我的观点,但父母似乎从来不理解我。在一次与朋友的交流中,我得到了一些建议。从那时起,我开始使用“我”语气来表达我的观点,而不是责备或抱怨父母。当我改变了表达方式后,父母也开始一起思考解决问题的办法。通过这次经历,我明白了在进行争论时,用积极、理性的方式表达自己的观点是必要的。用“我”语气表达可以降低冲突,并促进有效的沟通。
最后,一次与同事冲突的沟通教训让我深思。在这个案例中,我和同事在工作中发生了矛盾和争吵。在冲突时,我采取了退缩的态度,没有表达自己的不满,导致问题没有得到解决,甚至进一步恶化。通过这次教训,我学到了要敢于沟通和表达。面对冲突时,我们应该勇敢地与对方交流,把自己的观点和感受表达出来,而不是回避和逃避。只有通过积极的沟通,我们才能更好地解决问题,维护良好的人际关系。
以上是我在沟通案例中总结出的一些心得体会。沟通不仅影响着我们的人际关系,而且对我们的个人成长和职业发展也有着重要的作用。因此,我们应该注重沟通技巧的培养,提高我们的沟通能力。首先,我们要注重倾听和表达,用简洁明了的语言进行交流。其次,我们要学会积极、理性地表达自己的观点,用“我”语气而不是指责他人。最后,我们要敢于沟通和表达,勇敢地面对冲突,解决问题。通过不断地实践和积累经验,我们的沟通能力会得到提高,我们也会在人际交往中更加得心应手。
家校沟通的心得体会2
一、沟通需要充分准备
掌握学生具体情况是沟通的前提。比如课下低头撅嘴,或看着窗外发呆等,也许学生的一个小动作不觉得奇怪,但只要多观察几个细节,对于学生的无意识行为就有了疑问。面对学生一系列的举动,老师要善于观察、静心分析,与家长沟通,会有充足的实例,这是保证沟通顺畅进行并切实解决学生存在问题的关键。
沟通需要一个平和的氛围。家长爱子心切,教师盼其成才,两者出发点都是对的。例如,某同学来校时在校服上涂鸦,并剪了极其流行的鳄鱼发型,家长认为这是学生的自利,彰显个性,与社会接轨,而老师认为个性应由内而外散发,并非表现在衣着或发型上。在涂鸦校服穿不穿,鳄鱼发型留不留的问题上家长的看法与教师的想法发生了分歧,一个“不”或“绝对不行”是无法解决问题的,此时,需要彼此静下心来,从大局着眼,从长远考虑,和平讨论,理智分析,在这里,和平的氛围就显得尤为重要,它是理智沟通的前提。
沟通需要掌握技巧。一个班级有几十位家长,家长们的脾性不同,看待问题的角度不同,接人待物的形式也不一样,如有的家长只在乎学生的成绩,其他的一概无所谓,对此,教师在肯定学生优秀成绩的同时委婉地告诉家长,积极地劳动有利于身体健康,健康的身体有利于学生更好地学习,优异的成绩是为了更好地生存,人际关系中就有生存之道。如面对不善于言语表达的家长,教师可以制作一张卡片,用信的形式完成彼此的沟通。沟通只有一个目的,就是一切为了孩子,但通往沟通目的的道路是多样的,教师要有针对性,更要学会变通。
二、沟通需要形式多样
随着社会的快速发展,沟通已经不再是面对面的交流了,教师所采用的方法很多,如家庭访问、电话交流等,教师可以根据实际情况采用各种形式,比如家长远在异乡工作,面谈不大可能,可以通过短信告知学生在校的.具体表现,可以借助电话和家长沟通,如实地反映孩子的学习情况,也能感受家长对孩子的期望之情。多样的沟通形式会引起家长的交流欲望,当然最好的莫过于家访,面谈可以交流得更直接、更明确、更有效。教师与家长的沟通成功与否,与其说在于交流沟通的内容,不如说在于交流沟通的方式,找对方式会有效地促进沟通。
三、沟通重在及时解决问题
沟通是一门充满艺术的学问,它依赖于教师与家长都能抓住对方的注意力和正确地理解所接收到的信息,但学生在外的情绪或活动会影响课堂效率或作业质量,唯有沟通能查到真相,才能从根本上解决问题。如教师通过沟通得知某生天天上网玩游戏,而且不听父母劝阻,此时教师就可以和学生达成一致――上网可以,30分钟为限,但得弄清利弊,学会利用网络资源,得保证高效的课堂及高质量作业,当然这需要父母一起监督。可以说,学生出现问题,家长教师及时沟通,重在解决,帮助学生走出困境。
沟通不能只停留于表面,不能只走形式,沟通需要脚踏实地,需要耐心执著,需要坦诚热情,沟通是教师的责任,是师德的体现,沟通有助于学生摆脱困境,有助于学生健康快乐成长,沟通是一座桥,一端连着家庭,一端连着学校,合理有效、真实正确的沟通凝聚着家庭的期盼和学校的追求,因此要重视家长与教师之间的沟通。
家校沟通的心得体会3
一、引言
随着社会急速发展,无论是教师或家长都面临着极大的生活和工作的压力,生活节奏在高速运转中,双方能自由支配的时间越来越少,给家校有效沟通带来严峻考验。一方面,学校普遍采用的家访、家长会、电话、校讯通平台等沟通手段,明显受空间、时间和对象制约,缺乏解决问题的针对性、深入性;另一方面,家长教育孩子、陪伴孩子的时间逐渐减少,了解孩子在校情况往往是通过几个电话和考试成绩,由此导致家庭教育缺失严重。《国家中长期教育改革和发展规划纲要》中明确指出:“尊重教育规律和学生身心发展规律,为每个学生提供适合的教育。”要想做到“为每个学生提供适合的教育”,了解每个孩子是关键,这就需要通过家校合作来解决这一问题。班级家书的出现,契合时展,弥补了家校双方在社会发展中出现的沟通缺口,并能与传统家校合作方式形成互补,建立起现代家校沟通新路径。
二、传统家校沟通方式难适应新时期需要
家访、家长会、电话、校讯通平台等交流方式的出现,使家校合作教育度过了一段“蜜月期”,但也仅此而已,这些方式是拉近了家校合作关系,却始终不淡不咸,难有深入突破。可以断定,随着现代社会结构快速转变,家校沟通交流与合作进入了“瓶颈期”,那么,到底受什么因素制约呢?
第一,教师时间不允许。白天在学校事情繁多,晚上在家备课和学习,实际可与家长进行深入沟通交流时间少。
第二,现在大部分家长都是上班族,能归他们自由支配时间少,关注孩子精力不足,主动联系老师的更少。
第三,作为家校沟通重要手段——家长会,是家长了解学校、孩子的重要途径。不过,家长会最大功用更多是阶段性学结,况且基本是一学期开一两次,时间短内容多,远达不到家校沟通真正目的。
第四,很多家长喜欢使用电话询问孩子情况,有利亦有弊,好处是方便、快捷;不妥的.是,在电话里往往只能长话短说、客气话多、分量话少,沟通效率欠缺。
笔者在家访、家长会、电话、校讯通平台等交流方式基础上,深入探索了书信——班级家书这一家校交流新方式,其间所取得的成效使笔者坚信,这是打开家校合作瓶颈大门的金钥匙。
三、班级家书构建“三位一体”新型沟通合作模式
传统家校沟通模式主要是“教师+家长”,教育的主体学生往往被排除在外,其弊端显而易见。班级家书目的就是通过书信工具,把这三方联结在一起,重新构建三方沟通合作途径,不是简单的“教师+家长”双簧戏,而是“教师+家长+学生”三位一体的新型沟通合作模式,如下图:
(一)班级家书的概念
班级家书即教师写给学生、家长的信,摒弃古老书信格式,分为两个层次:一是既有教师去信,又有家长或孩子回复的初级层次;二是教师、家长、孩子全面沟通后,达成教师、家长满意和学生接受的个性教育方式为高级层次。
班级家书每月一期,应首先确定每期主题,如“交流、分享、合作”、“关注心理成长,走进心灵世界”、“学会放手,让孩子独立”;其次,遵守环节设置为主题服务的原则,在保留重点、核心环节基础上,其他环节根据实际情况可灵活安排,加以创新。以下六大基本环节仅供参考:
1 卷首寄语:用温馨言语,拉近与家长距离,打下交心基础。多具有较强的文学性、总结性和前瞻性。
2 校园动态:总结一个月来的校级较重要的各项活动,写明活动时间、内容,突出本班参加情况。让每一位家长能更进一步了解学校,了解学校的教育理念和教育孩子的方式,真正达到家校携手共同培养孩子的目标。(家长了解学校)
3 班级动态:班集体作为学生每天共同生活、学习的基层组织,家长通过了解孩子所在班级集体开展的各项活动、取得的成绩、存在问题等,能够对孩子人生观、价值观、心理、生理各方面发展有全面认识。(家长了解班级)
4 亮点表扬:将班上好人好事、孩子所获得的荣誉、奖励列举表扬,让先进典范起到引导、激励作用,在潜移默化中营造集体荣誉感。每月可根据班级实际采用形式多样的小标题,如“国学传唱之星”、“创作之星”、“书法之星”、“荣誉盘点”、“最美心灵”等,挖掘每个孩子闪光点,让表扬代替批评。(家长了解孩子的点滴进步)
5 家校携手:反映学生共性问题,如迟到、作业漏写等,不出现真实姓名,教师提出建议并与家长单独沟通;提示家长和孩子在生活方面需要注重的问题,如防寒防暑防火等,重在提出需要家长加强或配合的地方;还可以和家长分享学校和家庭教育的心得、经验,或总结回复上个月家长提出的需要解决的问题。(家校初步合作)
6 回音壁:回音壁分两种形式,一种是单独设计一页,家长读完信后写给班主任的反馈信称为“家长回音壁”;一种是学生把读完信的感想或在日常学习生活中想对老师说的话写给老师。这部分为班级家书核心环节。(情况反馈及时,实现有效家校沟通)
班级家书的基本实施步骤:
(1)教师向科任老师、班干部了解和总结班级情况,并根据上期班级家书实施情况重点制作“家校携手”、“家教智囊”、“回音壁”环节,完成写作任务。
(2)统一印刷,由学生带给家长。学生、家长回信。
(3)教师整理书信,及时处理学生、家长难题;向学生、家长回信,适当转达双方心声;探讨学习、教育方法及班级管理等。(针对个体)
(4)学生、家长的共性问题,有借鉴意义的沟通案例等放在下期班级家书中。(针对集体)
家校沟通的心得体会4
班主任与学生之间的关系,不仅是教育与被教育的关系、管理与被管理的关系,还有一份特殊情感的联系。一个团结、正直、和谐、热爱学习、热爱劳动、热爱祖国的班集体,离不开爱的教育,离不开爱的感染,离不开班主任与学生心灵之间的沟通与交流。
沟通无处不在,沟通让彼此理解对方,教育教学更需要沟通。沟通,让家长了解学校,有利于家长认识职校的办学水平和精神政策,提高家长对学校的信任度。沟通,让学生体会老师的用心,有利于学生接受新的教师和新的教育模式、教育方法。沟通,让教师理解家长和学生,有利于教师知晓家长和学生来职校的目的和期望,从而针对不同的学生确定有效的教育教学方案。开学伊始,班主任需要通过一种方式把自己的教育理念和教育方法介绍给学生,把自己推销给学生,让学生从心里接纳新老师。我利用报到的那天,对着家长和新学生作了一次富有激情的演讲。我把自己的教育理念和教育方法写入演讲词中,融入关心和爱护的感彩,解说我们学校的培养目标和相关政策,希望学生健康快乐成长。演讲后,家长和学生爆出热烈的掌声。下课之后,很多家长都主动地与我交流。
在成长的道路上,“孰能无过”。职中的学生,亦是如此。由于学生的自制力不够、思想不成熟、没有丰富的做人处事经验,往往会因一些小事而犯大错误。犯错之后,只是一味地埋怨、惩罚或纯粹的理论教育,所起的作用有多大呢?学生有着细微的感情,他们用稚嫩的眼光打量着这个世界,用尚未成熟的思想思索着身边的种种人和事,用各种行为小心翼翼地保护着自己。他们也担心自己不小心做错事,受到家长、老师的批评和责怪;他们也想做一些好事,能得到家长、老师的表扬和肯定。假如班主任知道学生的出发点,是因希望做一件好事而犯了错,因此,我们需要与学生沟通交流,清楚他们想干什么,明白他们这么做的原因,找到根本的原因后,我们才能够帮助学生更好地认识到自己的错误。
人人常说学生喜欢受到表扬,那我们可以从表扬开始,然后婉转地指出错误。也有人说老师是学生的学习榜样,那我们也可以把自己的教学成果和奖状以及我们平时做的工作与他们交流,让学生了解他们的老师是一个勤奋认真、积极上进、热爱事业、关心学生的好老师。他们能感受教师的不容易,会更加觉得要服从老师的安排和教诲,或者是激将法式的沟通。比如,有学生学习劲不足,有懈怠的时候,我会找他聊天,说某某学生跟我说以你为目标,争取在下次的考试中打败你。那位学生听了之后一脸的惊讶。经尝试,效果甚好。
关爱特困生的.成长,鼓励他们学会自强自立,不卑不亢,努力学习,为学校、为自己争光。生活困难的学生更需要老师的理解和关爱,而有些学生碍于面子,不愿意与班主任或者同学交流,这时,我们该如何与这样的学生沟通呢?
我班的刘××同学,从小父母离异,由母亲一人抚养她长大。她母亲由于身体不好,只靠在街头缝补维持生计。有时连续好几天都没有收入,所以生活非常的困难。她父亲从未给过一分抚养费,在她十五岁时曾回家一次,还偷走了其母亲十几年攒下来的两千元钱,然后还在破落不堪的家里放了一把火。开学时,她的母亲哭着跟我说完家里的情况,她站在旁边小声地哭泣着。听了她的遭遇,我的眼泪也止不住地流了下来……她母亲说,刘××还想继续上学,家里一分钱也没有,连上学吃饭的钱也拿不出来。我们系的领导周主任也在,她后来跟我说,她担心刘××同学会不会因家境困难,在心理上产生压力。是啊,这也是我担心的问题,我该如何开导她,消除她心理的自卑,让她勇敢地面对现实?
开学那天,她打电话给我,说:“老师,我没有学费,能不能来上学?”我说:“你先来上课,至于学费再说,学校已经帮你解决了吃饭的问题,最起码吃饭不是问题!”她听了连声说谢谢老师。我说,这虽然是我帮你向学校争取的,但是更应该感谢学校和学校的领导。记得好好学习,好好回报社会,回报学校呀!帮助她解决吃饭问题后,我觉得她对我越来越信任了。她来学校后,我们走在去宿舍的路上,我跟她说,贫穷并不可怕,怕的是自己不能够勇敢地面对现实。家里贫困不代表自己比别人低一等,只是生活质量差了点。咱们在学校不比吃、不比穿,比的是成绩和品行。在面对困难时,我们更应该学会坚强!既然来学校上学了,就静下心来,好好学习。你有什么困难,我和学校能帮助的一定会帮助你解决。她听了之后直点头。我一直把她送到宿舍。通过这次谈话,我们的感情更增进了一步。经过她的同意,我把她的事情,在学雷锋的节日里在班级进行了公开,并告知其他学生,“我们在学校不是比吃也不是比穿,比的是成绩和品行”!经过几次沟通之后,我发现她逐渐变得开朗、自信,学习也一直很认真勤奋。每次考试成绩都是班级前几名。我也会主动地去关心她,帮助她。
通过这件事,班级里的学生,对他们的班主任有了新的理解,班主任不仅是一位严格的老师,还是一位关心爱护学生的老师。
沟通不只是一种行为手段,而是一架通向彼此心灵的桥梁,让彼此的情感到达心灵的深处,共创和谐班级。20世纪最伟大的心灵导师和成功学大师戴尔卡耐基曾说过:“如果你要使别人喜欢你,如果你想他人对你产生兴趣,请用所有语言告诉他你喜欢他。”请用所有的语言和方法告诉我们的学生,老师爱你们!
家校沟通的心得体会5
一、引领内容方式
《关于加强青少年体育增强青少年体质的意见》精辟地回答了为何沟通、沟通什么、怎样沟通这三个问题。(表1)
二、制约因素剖析
1.学校家庭认识错位
家校缺乏有效沟通,粗看是由教师工作不主动造成的,但细想背后的原因,其实是由学校、家庭认识错位使然。从家庭方面来看,大部分家长只关心子女的学习成绩和分数,其它方面则抱着无所谓的态度,或对子女娇生惯养、百依百顺;从教师的角度看,教师总认为家长不懂教育规律,认为家长介入校内事务会给学校带来麻烦和干扰;从学校方面看,社会片面追求升学率。这就造成了家校沟通的内容极其单一,仅仅只限于督促学生的文化学习上。
2.教师缺乏沟通技能
人际关系学是一门新颖的学科,沟通是其中的一种高深艺术。然而,纵观高校培养体育师资所开设的课程来看,没有一门功课是专门培养体育教师进行人际沟通方面的内容。还有,在职师资培训也缺乏这方面的内容,教师对家长沟通往往套用教师对学生的方式沟通,导致教师与家长“面和心不和”,这就造成了体育老师不会与家长进行高效沟通的现状。
3.法律法规不够健全
在美国,家校沟通及指导正常运行有其严密的法律保障。这些权利被认为是美国公民最基本的权利。在我国,虽然“义务教育法”“未成年人保护法”“全国家长学校工作指导意见”以及一些全国或地方的教育政策法规中都规定了家长有权利和职责参与到学校的教育中,但是这些法律法规更多地是宏观上的指导,缺乏对学校教育和家庭教育的具体操作细则规定,也缺乏相应及必要的标准、评定的考核制度。
三、改进策略
1.更新思想观念,积极促进家校沟通
尽管党和政府已在有关的政策、法规和文件中对家庭教育的.重要性、必要性、紧迫性作了明确的规定和指示,但教育部门在家庭教育所做的工作远未达到应有的要求,其根源在于:教育部门认为这是一件可重可轻、可有可无的附带性的工作。因此,学校和教师要提高认识,积极主动地争取家长参与学校教育。政府在必要的时候,还要建立一定的制度加以规范和约束,采取积极的手段促进家长参与。
2.加强专项培训,提高体育教师素质
针对体育教师缺乏对家长沟通引领能力的这个现实,有关部门在为体育教师工作“减负”的基础上,应加强教师的专项能力的培训,编写培训教材,帮助教师转变观念,提高教师沟通艺术,让“五心”(即尊重心、合作心、服务心、赏识心、分享心)深入教师心田。教师只有具有这“五心”,才能高效沟通,尊重家长,学会赏识,与家长不断地分享知识、分享经验、分享目标、分享一切值得分享的东西,才能切实提高家长与教师相互沟通的积极性。
3.健全政策法规,保障沟通高效运行
首先,应健全家校合作的相关政策法规。通过立法细化,让家长明白自己的教育权利,让学校为家校合作提供必要的条件和环境,从而使家校合作走上有法可依的制度化道路。其次,建立健全科学的评价体制,将家校沟通工作纳入考核内容,加强监督检查使这项工作落到实处。
4.加强校本研究,创建多元沟通体系
学校掌握着教育的主导权。据此学校要加强家校合作沟通方面的校本研究,创建多元的家校合作体系。方法有很多:一是学校加强宣传,提高家长认识;二是学校通过增设类似“全家总动员”的亲子比赛项目,吸引家长关心;三是创设多渠道沟通平台,如校信通、网络家校博客,QQ群等;四是家校联动,吸引家长主动参与体育教育。如让家长参与学生学业评价、布置体育家庭作业让家长督促完成、组织家教经验交流会等。
5.加大宣传力度,营造和谐沟通氛围
各级政府部门既要制定符合各地实情的法规和文件,完善管理体制,下拨专项资金,并使之形成制度;又要加大宣传体育力度,清除社会的偏见,让全社会都来关心支持家校合作工作。
家校沟通的心得体会6
一、选择合适的沟通场合
心理学研究表明,影响沟通效果有3个要素:场合、气氛和情绪。其中,场合是排在影响沟通效果的第一位的,这说明场合在沟通效果当中的重要性。
前段时间听过这么一个案例,说是在期中考试之后,校长在一个教师办公室坐了下来,对一个物理教师说,你教的这两个班级的物理成绩怎么比其他班级低了好几分啊。这个物理教师非常尴尬,因为当时办公室还有几个其他的教师在场,校长的这句话极大地刺激了这个教师。当时,这个女教师就没有给校长好脸色看。之后,她对自己的丈夫说起了这件事情。第二天中午,这个“仗义”的丈夫在外面喝了点酒,然后开车去学校“讨个说法”。当时,校长正好在校门口值班,这个丈夫把汽车开进来之后,朝校长走过去就骂,说电动门开得不够宽,并有想动手的架势。这时,这个校长后退了几步,并说:“你可能喝多了一点,有什么事情我们到校长室去慢慢谈。”这句话给了校长下台阶的机会,那个丈夫没有出现更过激的行为,而是骂骂咧咧地走开了。
这个案例说明了要在合适场合沟通的重要性。一开始,这个校长没有选择合适的沟通场合,在办公室当着其他教师的面来批评女教师,使得这个女教师下不了台。后来,当这个校长面对女教师丈夫的威胁时,要求到校长办公室去解决问题,而没有在校门口直接继续冲突,避免了更大的尴尬。
二、注意沟通的肢体动作
古希腊哲学家苏格拉底曾经说过:“高贵与尊严、自卑和好强、精明和机敏、傲慢和粗鲁,都能从静止或者运动的面部表情和身体姿势上反映出来。”心理学家也指出,肢体动作在人与人之间的沟通过程中,会起着不容忽视的作用。
在某所学校的一次期末工作会议上,校长像以往的期末工作会议一样,传达了教育局召开的期末工作会议精神,回顾了学校一学期以来的各项工作。校长在主席台上讲得唾沫横飞,而有些教师对于某些会议内容并不是很感兴趣,在下面窃窃私语。这时,让人想不到的一幕发生了。校长当时可能心情不大好,用食指对准了一个正在下面讲话的老年教师。这个老年教师发现之后当时就跳了起来,拿过自己旁边还有茶水的杯子,把杯子里面的水连同茶叶一起泼向了主席台上的校长,引起了台下教师的一片唏嘘声。
不管怎样,用食指对准别人说话是不礼貌的。很显然,这个老教师也还是有点老资格的,他对校长这样的肢体动作很反感,也做出了过激反应。在这一事件中,不管后来发生了什么事情,校长肯定会吃亏。有些校长由于当校长的年头多了,难免会有一种优越感,在与教师沟通的过程当中也会有一些高高在上的气势,如果在这样的情形下校长还有一些不大妥当的肢体动作的话,那有些教师就可能会不买账,从而产生不良后果。
校长当然要尽量避免一些不妥的肢体动作,但是也不能对所有的肢体动作退避三舍,而应该恰当地运用一些比较合适的肢体动作。比如说,校长在倾听教师说话的时候,可以身体微微向前倾、目光对视教师,表现出一种很专心的样子。在当教师讲到重点或者比较合理的地方时,校长应该点头微笑。这样的肢体动作会让教师感觉自己得到了尊重或受到了重视,校长在用这样的肢体动作与教师沟通时,沟通效果就会加分。
三、先处理心情,再处理事情
心理学家指出,情绪状态对信息的传递影响很大,如果双方都处在激情状态或心境不佳的时刻,就难以沟通意见,甚至会歪曲对方的信息。
听说本区有位校长在与教师沟通的过程中很有技巧,不管多么怒气冲冲的教师走进他的办公室,他都能让来者心平气和地离去。笔者一直很敬仰这位校长,也很想知道他与教师沟通的秘诀。后来,有机会和他一起上研究生课程,在闲暇之余与他聊起了坊间对他在沟通技巧方面的评价。他微微一笑,说这没有什么值得夸耀的。只是当有怒气的教师走进他的办公室的时候,他就让教师尽情发泄情绪,自己只是充当一个耐心的倾听者,在倾听的过程中有时还会附和几声。等教师说得差不多的时候,他经常会说这样的话:“我很理解你的心情,你有这样的想法是正常的。”这时,教师一般都会缓和一下情绪,觉得校长是理解自己的。如果教师还带有一些情绪的话,这个校长还会与他慢慢地聊,把教师的心情处理好。等教师的心情处理好了之后,教师在看事情的时候就会更加客观一些。然后,这个校长就会开始摆事实、讲道理,着手解决教师的事情,让教师心平气和地走出校长办公室。
有句话说得好,没有抗拒的人,只有抗拒的心情。校长在给教师安排工作的时候,有些教师会有一些抗拒的情绪。这时,校长不能戴着有色眼镜看教师,而是要静下心来,用自己的智慧来先处理一下教师抗拒的心情,让教师放下包袱,接下来的事情就会迎刃而解了。
四、巧用几种沟通策略
校长在与教师的沟通过程中,不妨运用几种沟通策略,让自己与教师的沟通更加顺畅。
翻译员策略。校长在与教师的沟通的时候,不妨用“你的意思是……”作开场,这会使得校长与教师的沟通有一个好的开头。
太极拳策略。校长在与教师沟通一些比较复杂的事情时,不妨像打太极一样,慢慢地说开去,用比较曲折的方式说明自己的真正用意,让教师有一个缓冲的过程,然后能够接受校长的观点。
“因为”策略。很多家长在说服孩子的时候,都会用一些比较让孩子接受的理由来说服他们。其实,成人也是一样的`。校长在与教师的沟通过程中,不妨用几个“因为”,这些“因为”后面可以是一些白纸黑字上写的一些政策性的东西,也可以是一些大家显而易见的事实。校长站在一定的高度上与教师沟通,教师就不会无理取闹,而是心服口服。
一致性说服策略。有时候,我们无法说服某个人会请一些救兵过来,一致性去说服他。有时候校长的说服力也是有限的,在与教师沟通的时候不妨借用一些其他的力量,比如说教师信得过的朋友、副校长等,几种思想汇在一起,几张嘴巴联合起来,这样去说服教师的可能性就会更大一些。
当然,校长与教师沟通的策略是不止这些的,校长平时要多学习、多总结,对待不同的教师和不同的事情采取不同的沟通策略,让沟通变成一种艺术。
五、推倒一堵墙,建起一座桥
记得有一年的央视春节联欢晚会上有这样一个节目,每次牛群说一句话的时候,对方都会很开心,但接着,牛群又会用“但是”把话题一转,令对方感到很不舒服。有一个教师曾经跟笔者讲过他们学校的校长,说他们学校的校长就很喜欢说“但是”一词。有一次,校长对他说,他班级的卫生包干区打扫得很干净,他听后非常高兴,认为校长在说他这个班主任带班有方。但是,这个校长又用了一个“但是”,说但是他班上学生出来打扫包干区的时间稍微晚了一些。这时,他心里自然有点不高兴,觉得这个校长有点吹毛求疵。
在校长与教师的沟通过程中,“但是”是横亘在校长与教师之间的一堵墙,成为教师心中的一个心结。所以,校长不妨把“但是”这堵墙给推倒掉,用“同时”或者“而且”来建起一座校长与教师沟通的桥来。
家校沟通的心得体会7
近年来,我一直担任着一名家校沟通的桥梁角色。作为学校的辅导员,我致力于搭建起家庭与学校之间的稳定沟通渠道,以便更好地促进孩子们的成长。这次经历带给我许多宝贵的启示。
家校沟通的重要性不言而喻。学校教育和家庭教育在孩子的成长过程中相辅相成。家校之间的紧密合作不仅能提高教育质量,还能帮助孩子们更好地适应学校生活,提升他们的综合素质。然而,在实践中,家校沟通也面临着一系列挑战。沟通不畅、理解分歧等问题时有发生,这使得家校关系变得紧张。
我通过一次家长会议,向家长们详细介绍了学校的办学理念、教育方法以及孩子们在学校中的表现。会议过程中,我积极回答家长们的提问,并主动听取他们的意见和建议。这次会议使得家长们更加了解学校教育,同时也为我提供了深入了解家长需求和期望的机会。
在这次经历中,我意识到建立良好的家校关系需要双方的共同努力。作为学校,我们需要向家长们传递正确的教育信息,同时也需要尊重和听取他们的意见。对于家长们来说,也需要积极参与到孩子的教育中来,理解学校的教育理念,与学校共同配合,为孩子的成长创造一个良好的'环境。
这次家校沟通的经历让我深刻地认识到,作为教育工作者,我们需要时刻关注家长和学校的动态,灵活调整策略,以实现更有效的合作。同时,我也明白了在教育孩子的过程中,家庭和学校需要相互尊重、理解和支持,共同为孩子的成长保驾护航。
总结起来,这次经历给我带来了很多收获。在未来的工作中,我将继续努力,为家校沟通贡献自己的力量,共同为孩子们的成长营造一个充满爱与关怀的环境。在这个过程中,我将始终坚持以孩子的成长为中心,尊重和理解每一个家庭的教育观念,努力寻找学校和家庭之间的平衡点,为孩子们创造一个既有挑战又有支持的成长环境。
同时,我也将以此次经历为镜,不断反思和总结自己的工作,努力提升自己的专业素养,以便更好地为孩子们服务。我深信,只有不断学习和进步,才能更好地适应这个快速变化的时代,为孩子们的成长提供更有力的支持。
总之,这次家校沟通的经历让我深刻地认识到,家校合作对于孩子的成长具有重要意义。在未来,我将继续以开放的心态、积极的态度,与家长们携手合作,共同为孩子们的成长创造一个更加美好的未来。
家校沟通的心得体会8
校长工作绝大多数情况下是思考、沟通的工作,说“沟通”是校长的工作常态也不是夸张。结合笔者多年的工作经历,认为校长需要做好七个方面的沟通。
第一,与前任校长沟通。笔者不赞成“换校长,换思想,换文化”的做法。赞成的做法是尊重前任校长,与其谦虚地沟通,了解学校的过去,理解前任校长的办学思路。在充分有效沟通的前提下,继承前任校长的做法,他欣慰;发展前任校长的做法,他认可;创新前任校长的做法,他高兴。因为他对学校有感情,希望学校得到更好的发展。
第二,与班子成员沟通。班子成员是学校管理的中枢系统,如果沟通不到位,就会形成局部“亚健康”。学校许多工作都是由班子成员的分工合作去落实,每个人看待问题的角度,处理问题的方法不尽相同,年龄、性格、性别也各有差异,唯有针对性的沟通,对症下药,才能形成共识,形成合力。有时学校的举措可能会影响个别人利益,也需要沟通,重视大局全局,获得理解和支持。
第三,与上级部门沟通。学校的发展离不开教委的认可与支持。和上级部门领导沟通,笔者有四点感悟:一是“备好课”,做好充分的文字准备,思想准备;二是“快半拍”,凡事提前沟通,不要“雨来现找伞”,临时“烧香抱佛脚”;三是“找时机”,即要考虑在什么时间(形势)什么场合与什么人沟通什么样的事;四是“重火候”,即沟通的程度,是需要理解还是认可,是需要支持还是大力支持。和领导沟通一般不要“卖功邀赏”“先斩后奏”。
第四,与兄弟学校沟通。每个学校都有自己的长处和短处,有思想的校长善于在与同行的沟通中发现自己的不足和问题,善于“在别人的脚印中,找自己的路”。与同行相互沟通交流经验,彼此取长补短,相互促进,“大家好,才是真的好”。
第五,与教师沟通。校长同教师经常沟通,有助于全面了解教师的工作状态和现状,有助于掌握教师的发展需求,这些都是制定教师发展规划的依据。通过沟通了解教师的家庭困难,老师家里无小事,校长要真正做到心里有老师,替老师着想。校长与教师沟通要“亲切有度”,既不能高高在上,也不能过分亲近。如果同教师沟通不够,有时就会“好心办坏事”或者“好心当作驴肝肺”。
第六,与家长沟通。通过与家长沟通,最大限度地实现家校相互理解。家长会、家长培训、家长开放日、家访、家校联系本、校长信箱等,都是与家长沟通的好方式。通过沟通让家长了解学校的办学理念、育人策略,取得家长的配合与支持。学校还专门建立了“首问负责制”,家长通过电话或来校,谁接待,谁负责到底,让家长满意。
第七,与学生沟通。沉下心来,走近孩子,深入孩子的成长环境,和孩子聊聊天拉拉手摸摸头,走进学生的心灵,做孩子的知心朋友,发现孩子的成长需求,让孩子体会到被关注和被欣赏。与学生沟通了解情况可不拘形式,有心而为。
善于沟通或沟通能力强的校长一定是个受欢迎的校长。有效的沟通前提是真诚,校长卓越的沟通力是凝聚学校人心的.关键因素。校长的沟通力如何,可从以下五个方面进行评价:第一,平等。校长参与沟通时,是“领导者”“管理者”还是“战友”“朋友”。大家更乐于同“朋友”交往,愿意向“朋友”敞开心扉,说出心里话。第二,公正。校长要严于律己,公平处事,公正待人,才能赢得威信,才能获得教师的信任。如果校长“私”字当先,办事思“利”,用人唯“亲”,教师怎么可能与其进行心与心的沟通呢?第三,尊重。校长要尊重学校的每一个人,尊重水平低的人,尊重有过错的人,尊重有不同意见的人,尊重不尊重自己(指校长)的人。“以德待人,德厚。”第四,关爱。校长要切实为教师着想,关爱教师的成长与生活,得到校长真心帮助的教师,一定会把校长当作知心朋友。这样校长在与教师沟通时,才会听到大家心底的呼声。第五,艺术。校长谈话要讲究艺术,有亲和力,有幽默感,善于换位思考,把握语言节奏,既不夸夸其谈,也不木讷寡言,不信口开河,口无遮拦,也不感情用事,没有分寸。
家校沟通的心得体会9
班主任与家长沟通可以采取多种方式,短信和家长会是班主任常采取的沟通方式。但是无论班主任采取哪种方式,都得真诚、实际,不能只流于形式。
我班有个学生小涛,他课上不专心,课后作业不完成,不遵守纪律。教育过几次,效果不佳。告之家长,好景不长。有一次偶然的机会,我与美术老师闲谈中,得知他的`美术成绩较好,我抓住这个机会,当着他的面向他的父母报喜,并提出如果在学习上也能这样出色,做个懂事的孩子就更好了。这下可真奏效,小涛上课认真了,课间能与同学和睦相处了。这时我又不失时机地写了家校联系单。总之,该生一有进步,我就设法给他“报喜”,使他感到老师时刻在关注他,希望他进步。这样他就增强了自信心和自觉性,从而获得了更大的进步。家访给我的启示是:家访时“报喜”有时比“报忧”更管用。可也不排除例外。
家校沟通的心得体会10
沟通是人际交往中不可或缺的一环,然而沟通冲突也是无可避免的。在我们的日常生活、职场工作中,常常会遇到各种各样的沟通冲突案例。经历了数次冲突沟通后,我深刻地认识到沟通冲突的影响以及如何应对。在本文中,我将分享一些我在处理沟通冲突案例时的心得体会。
【第一段】。
每个人的价值观、经验和背景不同,导致我们在理解和表达上存在差异,这也是沟通冲突产生的主要原因之一。回想起之前与同事之间的一次沟通冲突,我意识到了沟通前的准备非常重要。在这次冲突中,我应用了主动倾听的技巧,即真正聆听对方的观点和需求,并试图以对方的角度来理解问题。通过积极倾听,我发现我们之间的误解得以解开,最终找到了共同解决的方法。这个案例让我明白,透过换位思考,我们可以更好地理解对方,减少冲突的发生。
【第二段】。
除了倾听和理解,有效的沟通还需要清晰而明确的表达。另一次面对沟通冲突的案例是在工作团队中。在讨论过程中,我对一个决策提出了异议,但我的意见并没有被充分考虑。很快,问题便暴露出来。我反省自己,发现我在表达时没有清晰地传达我的立场和理由。从这次经历中,我学到了重要的一点,那就是沟通不仅仅是倾听对方的声音,也要勇于表达自己的观点。只有明确表达,才能将自己的想法有效传递给他人,避免潜在的分歧和冲突。
【第三段】。
人际关系中的沟通冲突往往与情绪有关。情绪的控制对于解决冲突至关重要。我还记得在一次与朋友之间的争执中,我因为激动而失去理智,言语上受伤了对方。但当我意识到自己过激的情绪已经破坏了我们之间的关系时,我立即采取了冷静下来的措施。我给自己一些时间来冷静思考,让双方都有机会平心静气地沟通。通过这次冲突,我明白到,要想顺利解决沟通冲突,我们必须控制好自己的情绪,以冷静和平衡的态度去面对冲突。
【第四段】。
在职场环境中,沟通冲突可能会涉及到不同部门或团队之间的合作。我曾经经历过一次跨部门合作中的冲突案例。在这个案例中,由于信息共享不及时和沟通渠道不畅,导致我们之间的工作出现了重叠和冲突。这个经历让我意识到,协作中清晰的'沟通渠道和有效的信息共享是解决职场沟通冲突的关键。通过与不同部门的同事建立积极的沟通和协作机制,我们可以更好地理解和支持彼此,促进整体工作效果的提升。
【结尾】。
沟通冲突案例心得体会对于个人和团队的成长至关重要。通过案例的反思和总结,我们能够发现问题、分析原因,并找到解决之道。在沟通冲突中,倾听和换位思考、明确表达、情绪控制以及沟通渠道的畅通都是解决冲突的关键要素。只有不断锻炼和提高这些技巧,我们才能在沟通中化解冲突,促进积极的人际关系,并取得更好的个人和团队成果。因此,我们应该积极主动地应对和解决沟通冲突,以期达成更加和谐的人际交往关系。
家校沟通的心得体会11
高校家校沟通是一项关乎学生发展和教育质量的重要工作。家校沟通的目的在于增进家长与学校之间的了解和信任,共同关注学生的学习和成长。通过高校家校沟通活动,学校和家长能够共同探讨学生在校内外的问题,并寻找解决方案。以下是我参与高校家校沟通活动的几个案例,给我留下了深刻的印象和体会。
首先,我参与的一次高校家校沟通活动是家长会。在会上,学校老师详细介绍了班级的教学规划和学校的教育理念,家长们则有机会提出自己的疑问和建议。通过这次活动,我深切感受到学校对于家校沟通的重视和尊重。学校积极与家长进行对话,主动了解他们的期望和需求。家长也能够通过这次机会了解到学校的教学情况,并与教师共同探讨学生的问题。这次家长会让我认识到,高校家校沟通是一种双向的交流,需要学校和家长共同努力。
其次,我参与的另一次案例是学校组织的家访活动。这次活动让我有机会与学生的家长直接接触,了解他们的生活环境和家庭背景。在家访中,我看到很多学生的家庭条件并不理想,家长也对学生的教育有很高的期望。通过与家长的交流,我明白了他们希望学校能够给予他们更多的关怀和支持。同时,我也向家长们解释了学校的教学方案和学生评价制度,让他们了解学校在教育中所做的努力。家访让我认识到,只有与家长建立起信任和合作的关系,学校才能更好地帮助学生成长。
再次,我参与的一次案例是学校举办的家校沟通座谈会。座谈会上,学生代表和家长代表共同讨论了学校的各项政策和措施。学生代表提出了一些建设性的意见和建议,家长们也通过座谈会表达了对学校工作的期望。座谈会的氛围非常融洽,彼此都能够理解和尊重对方的意见。这次座谈会给我留下了深刻的印象,学校不仅尊重学生和家长的意见,也真诚愿意听取他们的心声。这让我明白,在高校家校沟通中,教育者和家长是平等的合作伙伴。
最后,我参与的一次案例是学校开展的亲子活动。这次活动让家长和孩子一起参与体育比赛和手工制作等活动。亲子活动的目的在于增进家长和孩子之间的感情,促进亲子之间的沟通。通过这次活动,我发现很多家长都非常珍惜和孩子在一起的时间,并希望能够更多地参与孩子的'教育。学校在活动中充分发挥了家长的作用,让家长和孩子共同参与到活动中,提高了家校之间的亲近感。亲子活动让我认识到,家长不仅是孩子的监护人,也是孩子的第一任老师,他们对于孩子教育的参与非常重要。
总结起来,高校家校沟通应该是一种双向的交流和合作,学校和家长应该共同关注学生的成长和发展。通过参与高校家校沟通活动,我认识到学校和家长之间需要建立起信任、尊重和合作的关系。只有通过双方的共同努力,才能真正做到家校合作,促进学生的全面发展。我相信,在今后的工作中,我将继续积极参与高校家校沟通活动,为学生的成长和教育质量做出更大的贡献。
家校沟通的心得体会12
过去的一年里,我有幸参与了学校的家长会,从中获得了深刻的体验和感悟。这个过程既充满了挑战,也充满了机遇,让我更深入地理解了家校沟通的重要性。
首先,我明白了家校沟通的重要性。在家长会上,我积极参与讨论,分享了自己的教育观念和经验。这不仅让我更深入地理解了学校的教育理念,也让我了解到学校对我孩子的关注和期望。通过开放和诚实的沟通,我们更好地理解了彼此,也找到了教育孩子的最佳方式。
其次,我意识到了尊重和理解的重要性。在家长会上,我第一次感受到了不同家庭之间的差异。每个人都有自己的教育方法,每种方法都有其优点和缺点。我开始意识到,没有一种方法是适用于所有情况的,我们需要尊重和理解每个家庭的情况。
此外,我也明白了作为家长的责任和角色。在家长会上,我学到了如何更好地支持学校的工作,如何更好地帮助我的孩子在学校中取得成功。我了解到,作为家长,我们需要为孩子创造一个积极的`学习环境,帮助他们发展独立思考的能力,同时也要尊重和理解学校的工作。
最后,我收获了丰富的经验。在家长会上,我听到了许多有价值的建议和经验,这对我有很大的启发。我学到了如何更好地和学校沟通,如何更好地和孩子沟通,如何更好地理解他们的需求和困难。
总的来说,我深感家校沟通的重要性,并愿意为此付出更多努力。我相信,只有通过有效的沟通,我们才能更好地理解孩子,更好地支持他们,为他们创造一个更美好的未来。
家校沟通的心得体会13
xx届的班级中,有个叫高xx的男生,他性格略外向,活泼,在班内很有同学缘。但是唯独学习总是拖拖拉拉,上课不会听讲,课下不主动写作业,打游戏机,学习成绩全班倒着数。我试过谈话、批评都没有效果,于是我就进行家访。
开始,我来到高xx家时,他很害怕,怕家长了解情况后责骂他,躲在自己的房间不敢出来。然而我家访绝不是单单“告状”,而是和他们沟通。了解孩子在家的有关情况,和其家长共同研究、分析、制定帮助他的'最佳方案。高xx不怕了,向我敞开了心扉。经过一段时间的努力,他变了,坏毛病改了许多,学习也有所进步。
上中学后的高xx还常常和我联系、谈心,把我当成了他的知心朋友。
家校沟通的心得体会14
我曾经教过一名比较特殊的学生——小张。他学习基础及学习态度都不大好,平时又好惹是生非,总好“表现”自己,经常做一些与课堂纪律格格不入的事。家长表面还能与学校配合做一些教育工作,但收效甚微。这样的学生给班级学生与任课教师都带来极大的麻烦,也给教师教学任务的完成带来很多的障碍。
于是,我先在电话里与家长进行了一番沟通。当然,不能一棍子将其打死。我先是肯定该生一些好的方面。如在上课认真听讲的情况下,表现还不错,能经常积极举手发言。平时也很热情,能帮助老师做一些小事。但也许是基础差了些,书写的内容中经常会出现一些错别字,因此给进一步学习造成了很大的障碍。由于孩子的基础不是很好,平时只要一有空,我就会帮助他进行一些内容的讲解。可如今由于回家后没能及时的复习巩固,成绩一时难以提高。此时,我完全站在为学生考虑的角度出发,为孩子提高成绩的角度着想,家长也比较容易接受。随后,便将其孩子在学习上的表现告知给家长,希望能得到家长的大力配合。
这次的电访,我感觉到家长非常希望配合学校提高孩子的学习成绩。不久,我又找来了家长进行面谈,就其学习上存在的`一些具体问题进行了深入的了解与沟通,并教给家长一些具体实在的指导方式。每逢考试前夕,我都会站在家长的立场,指导家长怎样帮助孩子复习能达到最有效的收获。这样一来,家长反而非常感激老师曾为他孩子所做的一切,同时也更积极协助学校教育好孩子。
家校沟通的心得体会15
随着夏季到来,为孩子寻找一段有意义的度假时间是每位家长的任务之一。我也非常注重孩子的暑期生活,为此我在这个暑假注重了孩子的学习和锻炼,同时也鼓励孩子参加社会实践活动,在这个过程中,我收获了一些经验和感悟,下面是我的体会:
一、有计划地进行假期规划。
在放假前,有计划地规划孩子的假期安排是十分必要的。我们提前规划了孩子的假期,根据孩子的兴趣和性格特点,我们选择了一些有益于身心发展的活动。其中,我特别建议家长可以让孩子参加一些特别的课程,例如:英语、美术、音乐以及各种才艺课程,通过多样的体验和学习,可以让孩子更好地发展自己的兴趣和爱好。
二、安排适当的动静结合活动。
暑假时间长,在让孩子休息的同时,也要安排适当的动静结合活动,避免让孩子沉迷于电子产品。我们每天都会带孩子外出运动或学习,例如:骑车、游泳、爬山、动手制作等等,不仅锻炼了孩子的身体素质,也让孩子在运动中收获快乐和成长。同时,我们也鼓励孩子阅读各种书籍,提高阅读能力。
三、“场外”培养孩子的'综合素质。
夏季是培养孩子综合素质和社交能力的重要时期。在此期间,我鼓励我的孩子去参加各种社会实践活动,例如:家政服务、环保义工等等,这样不仅能够交到更多的朋友,也能让孩子更好地实践自己所学和发挥自己的特长。
四、家庭教育很重要。
在暑期,我们也要进行一定的家庭教育,并且家长要细心观察、理解和引导孩子的情感和行为。在孩子不良行为出现时,家长要以平和的心态进行引导和教育,帮助孩子理解并改正错误,同时也要关心孩子的心理健康。
五、加强亲子关系。
暑期时没有繁忙的学校作业和培训活动,我们可以给孩子留出更多的自由时间,与孩子多一些互动和交流。例如:一同做饭、和孩子一起出游、一起观影等。怀着诚恳而开心的心情与孩子共度时光,不仅深化亲子关系,也能让孩子更好地理解家庭的意义和重要性。
总之,这个暑假我们将孩子的时间分配得比较合理,不仅让孩子度过了健康快乐的假期,也丰富了孩子的知识和经验。同时也让我意识到了,在孩子的成长道路上,家长的陪伴和关心远远比成绩和素质重要。
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