职场求职礼仪重点
转眼已经快到求职的季节，大家可能都要去赴大大小小的面试，那么职场新人如何get心仪的工作，面试是第一关，为了帮助同学们在没有求职经验的情况下，较快地适应求职过程、较顺利地通过面试，今天小编就来讲讲职场求职礼仪重点，希望借此能够祝同学们一臂之力~
第一印象
在第一印象中，有55%的因素是由你的服装搭配，精神外貌及肢体语言决定的。因此，我们的形象给面试官的第一印象是非常重要的。而有一些企业，也会对着装有要求，所以我们在穿着上，应该更加注意。
男性着装
1.西装：
颜色以藏青、深蓝、深灰，冷色调为主，西装外套上的口袋只是装饰性的，一般不装东西。西装讲究线条美，所以西裤必须要有中折线。西裤长度以前面能盖住脚背，后边能遮住1厘米以上的鞋帮为宜。不能随意将西裤裤管挽起来。纽扣系法也是有讲究的，双排扣的上衣，纽扣要全部系好;单排扣的上衣，三粒扣的系中间一个或者上面两个，两粒扣的应该系上面的一个扣，单粒扣的一定要系好。
2.衬衣：
穿长袖衬衫，以白色为主，米白、乳白或淡蓝色为佳，可有细条纹或暗条纹。衬衫领子要挺括，下摆要塞在裤腰内，系好领扣和袖口。衬衫领口和袖口要长于西服上装领口和袖口1厘米—2厘米，衬衫里面的内衣领口和袖口不能外露。如果西服本身是有条纹的，应搭配纯色的衬衫，如果西服是纯色，则衬衫可以带有简单的条纹或图案。衬衫的第一粒纽扣，穿西装打领带时一定要系好，不打领带时要放开。
3.领带：
领带的宽度应大致和你的西装上衣延及胸前的翻领的宽度相似。正确打法为挺括、端正、外观呈倒三角形，切忌选择简易式领带。领带的长度以自然下垂最下端(即大箭头)及皮带扣处为宜。如果担心领带活动，可以用高质量的领带夹，夹的部位在衬衫从上端数4-5粒扣处，不穿外套时不可扣领带夹。
4.皮带：
宽细适中，朴实无华。蓝色、黑色或灰色西装将需要黑皮带搭配，而棕色、棕褐色或者米色的西装应配棕色的皮带。至于皮带的材料则应使用皮质的。
5.鞋子：
男士应穿黑色或棕色的皮鞋，其他材料和颜色都不妥。质地柔软轻便，防止踩踏时响声太大，身材不高的男士，可穿内增高鞋。搭配造型简单规整、鞋面光滑亮泽的式样。
女性衣着
1.衣着
职业套装是女士事业单位面试最通用、稳妥的着装。切忌穿太紧、太透和太露的衣服。不要求奢华，但一定要干净、整洁、合体。避免出现凌乱的线头和褶皱。不要穿太过闪亮面的衣服。服装颜色以单色为主。不要过颜色太多大紫大红，同时应避开粉红、嫩绿等颜色，米色、灰色、黑色、深蓝色都可以尝试。
以下青青为各位女士准备两种穿法，仅供参考啊：
西装+衬衣+套裙(西裤)：裙装比裤装更正式，最好穿裙装。如果穿长袖西装，里面一定要穿长袖衬衣，不要穿短袖;裙装长度至少应在膝盖处。个子较矮的女士选择到膝盖也可，个子较高的女士可以选择到膝盖以下。
衬衣+套裙(西裤)：如果不是很寒冷可以选这个。但如果选择短袖衬衣+套裙，千万要注意衬衣的袖子严禁露出腋下，不能过短;领子不能是无领或者圆领的`，那样不够正式;衬衣下摆一定要放在裙子或裤子里面。
2.袜子：
不能有脱丝，以肉色为宜，另外至少准备一至两双备用袜子放在包中，以便“丝袜勾破”时可以随时换上，免得尴尬。丝袜的长度应该以坐下来之后不会露出腿的本色最好。
3.鞋子：
应和整体相协调，在颜色和款式上与服装相配。最好选择设计简洁大方的包头中跟皮鞋，务必要合脚舒服。黑色的最为传统，也最为保险。不要穿拖鞋、运动鞋、露脚趾的凉鞋和长而尖的高跟鞋，走路声音不要太响，鞋面要干净。
4.饰品：
在事业单位面试中，最稳妥的方法是不用饰品。如果想用，选择一枚秀巧雅致的胸针或一条色彩与服饰相配的丝巾就可以了。切忌佩戴金光闪闪、叮叮当当的项链、手链或大耳环等。不提倡用香水等。
穿着方面自然重要，但是人品等行为举止也同样会给面试官留下很深的印象哦，让我们来看看面试中我们还需要注意哪些问题吧~
准时守约
一般比要求的时间早5-10分钟到达面试地点，切不可让面试官等候，以表示求职者的诚意，给对方信任感，同时也可有时间调整自己的心态，作一些简单的仪表和资料准备，如果迟到了，肯定会给招聘者留下不好的印象，甚至会丧失面试的机会。
进门入座
进入面试房间，一定要敲门而入，得到同意再进去，开门进去要轻要自然，面试官示意坐下再就座，做到面试官指定的位置，如果没有指定的座位，可选择主考官对面的位子坐下。坐椅子时，最好只坐2/3，腰板挺直，两腿并拢，精神一些，身体可稍稍前倾。
行为举止
(1)注意站正坐直，不要弯腰低头；
(2)双手放在适当的位置，并要安稳，不要做类似玩领带、掏耳朵、挖鼻孔、抚弄头发、掰关节、玩弄招聘者递过来的名片等多余的动作；
(3)切勿腿不停晃动、翘起等；
(4)自己随身带着的公文包或皮包，也不要挂在椅子背上，可以把它放进自己坐的椅子旁边腿上或背后；
(5)要关注对方的谈话，表现出聚精会神的感觉；
谈吐言语
讲话要充满自信。回答问题时尽量详细，要按招聘人员的话题进行交谈不要跑题。问答过程中，你肯定会遇到一些陷阱类问题或是令你感到受冒犯或者疑惑的问题，那是用来考查你的修养和应变的能力，要冷静，不能意气用事，且要三思，而后答。
合理退场
面试结束应及时起身告辞，将椅子放回原位，面带微笑地向面试官致谢，同面试官握手或鞠躬道别。
总之，面试时，一定要保持精神集中、彬彬有礼、不卑不亢、大方得体、生动活泼的言谈举止。这不仅可大大提升你的形象，而且往往使成功几率大增。
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