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软件测试员的岗位职责
在日常生活和工作中，我们每个人都可能会接触到岗位职责，明确岗位职责能让员工知晓和掌握岗位职责，能够最大化的进行劳动用工管理，科学的进行人力配置，做到人尽其才、人岗匹配。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧，以下是小编帮大家整理的软件测试员的岗位职责，希望对大家有所帮助。
软件测试员的岗位职责1
职位要求：
1.具有创造性，追求完美
2.准确判断力
3.良好沟通能力，善于说服，善于清晰地表达观点，善于提问
4.拥有编程知识，了解行业知识，能更好的'了解软件的目的
工作内容：
1.修改测试案例
2.用自动测试工具进行测试，尽早找到软件缺陷，并确保其得以关闭
3.项目可行性、可靠性分析，风险分析
4.制定测试计划
5.测试自动化开发
软件测试员的岗位职责2
1、协助测试经理制定项目的测试计划，保证产品测试工作的计划性与规范性；
2、把握有关要求，详细编写测试用例，做好测试前的相应准备工作；
3、搭建测试环境，保证测试环境的`独立和维护测试环境的更新；
4、执行测试，并及时评估软件的特性与缺陷；
5、进行bug验证，督促开发部门解决问题；
6、进行测试记录和相应文档编写。
软件测试员的岗位职责3
1、配合项目经理进行业务需求的沟通，整理需求说明书；
2、完成软件的`功能模块详细设计，业务功能实现与单元测试，bug修改等工作；
3、参与产品构思和架构设计，撰写相关的技术文档；
4、对测试实施过程中发现的软件问题进行跟踪分析和报告；
5、推动测试中发现问题及时合理解决。
软件测试员的岗位职责4
1、制定、编写软件测试方案与计划；
2、按时完成软件测试工作任务，执行测试，跟踪缺陷状态，提交测试执行报告；
3、编写测试文档，测试报告，提交测试结果；
4、测试环境的设计、设置，完善测试规范流程、创建和维护测试用例；
5、改进软件测试流程、工具、和质量。
6、参与测试结果评审；
软件测试员的岗位职责5
1、根据软件项目的设计方案编写软件代码，完成软件测试；
2、编写开发文档及测试报告；
3、编写帮助文档，制作软件使用手册；
4、对所评测的'内容，提出自己的独到见解和建议；
5、对测试错误进行报告和跟踪。
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