绿化管理岗位职责(5篇)
在现实社会中，岗位职责的使用频率逐渐增多，制定岗位职责能够有效的地防止因为职位分配不合理而导致部门之间或是员工之间出现工作推脱、责任推卸等现象发生。我们该怎么制定岗位职责呢？以下是小编整理的绿化管理岗位职责(5篇)，仅供参考，欢迎大家阅读。
绿化管理岗位职责(5篇)1
任职要求:
1、8年及以上专业施工管理经验
2、熟悉南、北方苗木生长习性,栽植要点,熟练掌握植物造景搭配等
3、有5千万以上大型市政园林项目经验
4、园林类相关专业毕业,有二级建造师、工程师职称有优先考虑
5、适应出差
双休,工作餐,五险一金,通讯补等各项福利
绿化管理岗位职责(5篇)2
岗位职责:
1、负责环境绿化管理体系的建立与维护,修订和完善绿化、保洁管理制度及标准;
2、根据绿化资源规划和品质要求,预算公司绿化成本,制定外包或自管方案并推进;
3、制定集团绿化、保洁板块年度重点工作计划制定及实施;
4、负责对各区域进行绿化、保洁相关工作指导与支撑,各专项提升方案的制定及推动落实等;
5、绿化、环境板块安全风险管控;
6、负责区域绿化环境线条人才梯队建设等。
任职要求:
1、园林相关专业,8-10年以上园林绿化相关管理经验;
2、熟悉园林绿化施工现场工作流程和相关的施工规范及要求;
3、有较强的宏观调控能力,具备大局观,能适应形势发展要求;
4、了解园林绿化行业的新技术、新材料及发展动态;
5、具有优秀的`团队管理领导能力、沟通协调及应变能力,责任心强。
绿化管理岗位职责(5篇)3
岗位职责:
1、负责环境绿化管理体系的建立与维护,修订和完善绿化、保洁管理制度及标准;
2、根据绿化资源规划和品质要求,预算公司绿化成本,制定外包或自管方案并推进;
3、制定集团绿化、保洁板块年度重点工作计划制定及实施;
4、负责对各区域进行绿化、保洁相关工作指导与支撑,各专项提升方案的制定及推动落实等;
5、绿化、环境板块安全风险管控;
6、负责区域绿化环境线条人才梯队建设等。
任职要求:
1、园林相关专业,8-10年以上园林绿化相关管理经验;
2、熟悉园林绿化施工现场工作流程和相关的施工规范及要求;
3、有较强的宏观调控能力,具备大局观,能适应形势发展要求;
4、了解园林绿化行业的新技术、新材料及发展动态;
5、具有优秀的团队管理领导能力、沟通协调及应变能力,责任心强。
绿化管理岗位职责(5篇)4
岗位职责:
1.熟悉施工图纸、编制各项施工组织设计方案和施工安全、质量、设备计划;
2.根据项目施工计划,安排班组施工任务,协调施工资源,管理施工过程中的质量、进度与安全;
3、负责园林施工的技术交底与技术监督;
4.完成项目经理交办的其它任务。
岗位要求:
1.大专及以上学历
2.能看懂园林施工图纸,熟悉园林现场施工流程和相关管理方法
3.具有2年以上园林相关岗位工作经验
4.工作认真负责,能吃苦耐劳,团队合作意识强
绿化管理岗位职责(5篇)5
一、在集团的领导下，负责本部的日常管理工作。做好员工的思想政治教育、业务培训、管理和考核工作。
二、负责建立健全各项规章制度，制定年度工作计划和短期工作安排，及时总结工作情况。
三、布置、安排并检查卫生和绿化的工作。
四、加强对校园绿化、卫生秩序和设施工具等方面的管理，及时处理违规行为。
五、做好除四害工作。
六、加强经济管理和成本核算，努力增收节支。
七、完成上级交办的其它工作。
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