会计师岗位职责
在不断进步的社会中，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责具有提高内部竞争活力，更好地发现和使用人才的作用。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？下面是小编收集整理的会计师岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。
会计师岗位职责1
1、负责具体编制公司财务预算，监督审核预算执行，提交预算执行分析报告；
2、负责公司日常会计核算，及时提供相关财务报告，核对往来帐；
3、审核原始凭证手续是否完整、单据是否合规、金额是否正确；
4、根据原始凭证及时编制并录入会计记账凭证；
5、负责会计凭证复核，确保会计核算符合会计法规监督款项支付是否符合公司规定的审核程序；
6、负责帐务处理、核对等其他会计核算工作；
7、负责编制财务报表。
会计师岗位职责2
1、会计负责流动资金核算。拟订流动资金管理和核算实施办法,参与核定流动资金定额,实行管用结合与资金归口分级管理; 编制流动资金计划和银行借、还款计划负责流动资金调度,组织流动资金供应;
2、负责固定资产核算。拟订固定资产管理与核算实施办法,划定固定资产与低值易耗品的界限,编制固定资产目录; 参与核定固定资产需用量及编制固定资产更新改造计划;
3、负责工资核算。按计划控制工资总额的使用; 审核工资表,计算发放工资;按制度规定计提发放奖金;
4、会计负责成本核算。拟定成本核算办法,建立健全成本核算工作程序,编制成本费用计划; 拟订生产经营成本、费用开支范围,掌握成本费用开支情况,登记成本费用明细账,佛山招聘网建议你按规定编制成本报表上报。
会计师岗位职责3
岗位职责：
1、根据委托人提供的报表、账簿、凭证和其他资料，按质按量完成审计工作任务，按审计程序认真完成审计项目的全过程，并对审计结果负责；
2、及时整理并提交审计工作底稿，严格完成总审要求补充的.工作底稿内容，对审计证据和编制的工作底稿进行复核；
3、组织编写审计报告，真实反映被审单位的情况，客观公正地给予评价，发现的重大审计事项应主动与部门经理和总审沟通，并提出建设性的意见或处理决定，必要时可要求所领导协助处理；
4、协同部门经理或总审对重要审计项目进行后续检查，检查需补充的执行情况，并报告有关工作；
5、负责组织进行审计调查，评价被审计单位内控制度，确定审计目标，审计范围，审计重点和技术方法。负责编制审计工作方案。
6、听取并回复客户提出的相关财税问题，为业务部同事提供技术支持；
7、执行业务时，应当妥善规划，并对业务助理人员的工作进行指导、监督和检查。
8、协助业务人员的业务谈判，尽力争取公司业绩提升；
9、如遇审计独立性受损，应主动向公司提出退出审计项目组，以保持项目组审计实质独立性与形式独立性不受损。
10、完成公司领导和部门经理按排的其他工作。
任职要求：
1、有企业会计经验，有事务所审计经验更佳年龄35岁左右，有注册会计师证或已通过注会考试（此项为必备条件，不符合者请勿投），若通过注会部分科目考试者，综合能力较强者条件可适当放宽；
2、会计或审计相关大专及以上学历，执业期间，未受过政府监管部门的处分；
3、作风正派、严谨、工作认真、踏实、富有团队协作精神和服务精神；
4、较强的沟通能力，有一定应变能力；
5、身体健康，能够适应岗位的安排和调动；
6、员工入职时应为未怀孕状态，孕妇不符合本岗位录用条件；
1、执业注册会计师5年以上
2、有中型以上企业年审所得税审核经验
3、复核底稿并出具相关建议
4、作风正派、能带领团队
5、注明电邮，电邮沟通面试
6、专职均可，需注会证转入我所
会计师岗位职责4
1、负责公司经营成果、财务、管理等审计方面的具体工作；
2、规范财务会计，审计财务报表，审计预决算；
3、管理制度和流程审计，管理层离职审计和决策监督；
4、收集整理审计证据，编制审计工作底稿；
5、编制审计报告，披露问题，提出改进建议和决策依据；
6、参与公司业务流程或制度改进及风险评估。
会计师岗位职责5
1、 主要承担项目负责人的角色，指导和带领助理从事审计、汇款、咨询等服务
2、 从事一、二、三级审核，为审计、汇缴把握风险；
3、 提供税务咨询、专项代理服务，草案涉税文件，建立涉税风险模式，提供企业管理咨询；
4、 提供培训指导，帮助事务所业务发展。
会计师岗位职责6
1、领导、负责财务部工作,财会工作上直接对总经理负责:
2,协助公司总经理组织本公司执行国家有关财经法规、方针、政策和制度,以及
协助公司总经理组织公司的财务管理、成本管理、资金管理、会计核算和会计监督的工
作,保护公司资产的'安全,完整:
3、制定财务部工作计划,研究、布置,检查财务部工作:
4、负责编制和执行公司的财务预算资金筹集和资金的安全,有效使用资金:
5、进行财务预测、控制、分析、检查和考核,督促各部门降低消耗、节约费用,
会计师岗位职责7
1、日常费用报销单据审核；
2、费用凭证录入、打印与装订；
3、月度结账；
4、月度费用报表编制与提报；
5、费用分析报告编制；
6、费用预算管控；
7、费用管理制度完善更新；
8、固定资产新增、转移、处置、销售、维修、投资、报废、折旧和盘点等的核算、凭证录入与管理；
9、研发支出按部门和项目核算。
会计师岗位职责8
岗位职责:
1、代表财务部,参与公司业务板块测算、表单模板梳理及相关具体事宜
2、编制及优化内部财务会计制度
3、优化内部流程及内控制度
4、其他有关的工作
任职要求
1、统招本科及以上学历,4年相关经历
2、精通财务办公软件
3、具有房地产开发相关工作经验优先
会计师岗位职责9
1、核对原始单据;
2、进行与总账核算相关的账务处理，并且审核凭证;
3、与出纳核对现金日记账、银行日记账、核对内部往来;
4、账务清理、分析性复核收入、进行相关税务记账工作;
5、进行每月税务申报;
6、编制报表，完成报表后续工作，核对关联交易;
7、每月复核员工工资;
8、核对预算相关工作;
9、整理凭证，并装订成册。
会计师岗位职责10
1、负责最新会计政策的研究，对新政策进行研读分析并按新政策开展工作；
2、编制集团各个周期合并财务报表、附注、附表；
3、督促母子公司及时提交财务报表及附注，并负责审核；
4、每月出具会计分析报告，配合审计等外部机构工作。
会计师岗位职责11
1,主持项目前期风险调研，汇报调研结果;
2,制定审计计划，编制审计方案;
3,组织、带领团队完成审计任务，做好分工配合、业务指导、工作检查和沟通协调工作;
4,编制审计报告,对内接受三级审核,对外做好委托方和相关部门的`沟通汇报工作
5,档案底稿的整理、审核和归档;
6,合同和收入的催收,团队成员分配，奖惩考核。
会计师岗位职责12
1.对进项票收票进行登帐记录，进项附上相匹配的送货单、入库单，应付账款台帐及时记录回票信息，对账无误备做账用。
2.对账。对原辅料及其他物料入库报表上数量、金额与收、发票据核对。所有发出产成品以及外调、外借等台账与出库数量核对。佛山招聘网建议你要核对各生产工序间收、发数据相互是否一致。
3.盘点工作，落实月底盘点工作，将盘点后的原始盘点表格收回备份待查。检查各生产工序月出入库明细表，月汇总报表及盘点差异报表，核对各车间差异数做好分析表。
4.做好财务部各类台账以及仓库交来的台账保存，所有原始票据收集和分类整理以备做账用，不能作为做账附件用的.票据分类存档。
会计师岗位职责13
职责：
1、全面负责财务部的日常管理工作；
2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行；
3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划；
4、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告；
5、负责公司全面的资金调配，成本核算、会计核算和分析工作；
6、负责资金、资产的管理工作；
7、监控可能会对公司造成经济损失的`重大经济活动；
8、管理与银行及其他机构的关系；
9、协助财务总监开展财务部与内外的沟通与协调工作；
10、完成上级交给的其他日常事务性工作
任职资格：
1、有1年以上财务主管或者大型公司财务部下属部门经验，3年以上财务工作经验，有商贸和进出口企业经验者优先
2、财务管理或会计相关专业本科以上学历，有高级会计职称资格证或者注册会计师优先；
3、精通企业财务制度及流程，熟悉税法政策、运营分析、成本控制及核算；
4、能熟练运用财务、金融、税收、法律知识，具备优秀的职业判断能力和丰富的财会分析处理经验；
5、为人正直、事业心和责任心强、作风严谨、工作积极主动、认真负责，有较强的沟通协调抗压能力、团队合作以及开拓创精神。
会计师岗位职责14
1、负责总账凭证的录入、审核，协助出纳、会计处理日常核算工作。负责全盘账务处理。懂数据分析。
2、负责报表以图形生成。负责项目收入和成本的`核算，公司往来债权债务账务的定期检查，定期与供应商和客户进行对账，包括集团内公司之间往来账务的检查核对。
3、负责按时申报各类税报、统计报表。
4、对其他财务人员的会计工作给予支持，定期向领导汇报财务工作情况。
5、协助领导完成所得税汇算清缴、审计等事务。
6、研究公司的费用增长情况提出合理解决方案。
会计师岗位职责15
1.执行公司章程和董事会的决议，对董事长负责并报告工作;
2.负责公司整体财务规划以及公司的财务管理、成本管理、会计核算和资金总体调度,主持编制并签署公司的财务管理制度、财务预算收支计划、成本费用开支计划、信贷计划和会计报表等,落实完成计划的措施,对执行中存在的问题提出改进措施,指导各项财务活动,考核生产经营成果。
3.会签公司经营、投资、贸易等发展项目及重要经济合同,对可行性报告提出评估意见，对资金的筹措、债权的清理追索负直接责任；
4.负责公司的资金融通调拨决策工作,经总经理或董事会签署后执行;
5.审核下属公司、企业投资和效益的.计算方案;
6.编制公司工资、奖金、福利方案和年度分红派息方案;监督全公司的财务管理活动;
7.监督全公司的财务部门和会计人员执行国家的财经政策、法令、制度和遵守财经纪律,制止不符合财经法令、不讲经济效益、不执行计划和违反财经纪律的事项;
8.对公司下属机构的财会人员的调动、任免、晋升、奖惩等提出建议、评定,经总经理批准后交付执行;
9.负责搞好财会人员的培训工作,不断提高财会人员的素质和业务水平;
10.经授权审批财务收支工作；
11.上级部门和主要领导委托的其它事项。
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