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人力资源从业资格证报考条件
1、企业人力资源管理师（国家职业资格四级）：（具备以下条件之一即可）
（1）高中毕业一年以上者；
（2）在校大学生。
2、企业人力资源管理师（国家职业资格三级）：（具备以下条件之一即可）
（1）高中毕业连续从事本职业工作6年以上。
（2）取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。
（3）取得大学专科学历证书后，连续从事本职业工作3年以上。
（4）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作1年以上（大四下学期可报考）。
（5）具有硕士研究生及以上学历证书。
3、企业人力资源管理师（国家职业资格二级）：（具备以下条件之一即可）
（1）高中或大专毕业连续从事本职业工作13年以上。
（2）取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
（3）取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上。
（4）具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上。
（5）取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。
4、企业人力资源管理师（国家职业资格一级）：（具备下列条件之一即可）
（试点期间按试点方案规定的内容执行。）
（1）连续从事本职业工作19年以上。
（2）取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上。
（3）取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。
人力资源从业资格证报考的材料
（1）国家劳动部《企业人力资源管理职业资格考试报名表》（报名点现场填写）。
（2）身份证、学历证书原件和复印件（原件审验后当时退回）。
（3）近期同底版免冠2寸照片2张。
（4）从事专业工作年限证明1份。
人力资源从业资格考试流程
在各省和劳动保障厅职业技能鉴定中心或代理机构报名。
由各省职业技能鉴定中心审核报名条件。
审核通过后，交考试费用，缴齐费用后领取准考证。
参加全国统一考试，考场由各省职业鉴定中心组织安排。
考试结束后，三个月至四个月内通知考试结果并发放证书。未通过者可以参加补考。
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