内勤销售岗位职责

时间:2023-04-19 20:03:20 岗位职责 我要投稿

内勤销售岗位职责

  在学习、工作、生活中,我们可以接触到岗位职责的地方越来越多,制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。制定岗位职责需要注意哪些问题呢?以下是小编为大家整理的内勤销售岗位职责,欢迎阅读与收藏。

内勤销售岗位职责

内勤销售岗位职责1

  1、与财务部对接,统计销售回款,编制合同签署及销售回款情况月报分析;

  2、做好市场费用的核销

  3、负责编制销售人员排班表,并监督本部门考勤管理制度的'执行;

  4、负责备货、发货、跟踪客户订单、相关资料;

  5、负责接听客户咨询投诉和电话记录,协助有关部门妥善处理,建立客户信息档案;

  6、负责已签署合同的审核、盖章、备案、分类整理及归档;

  7、协助销售经理监督销售人员及经销商及销售部做好部内日常内务、销售会议的安排记录及跟踪结果

  8、工种报表的统计、汇总,报告的打印及转发

  9、领导安排的其他工作。

内勤销售岗位职责2

  一、销售内勤作为销售前期支持

  1、项目报价,销售部门与报价部门的衔接工作,报价情况及时汇报领导。

  2、合同拟定,根据项目情况拟定合同,协助销售人员签回合同,并进行记录。

  3、制定月度、季度、年度销售合同汇总,对合同执行情况进行跟踪、督促,建立每个合同的《合同履行一览表》,编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表。将结果报公司销售人员、销售经理,根据需要,合同执行情况可反馈给顾客。

  4、汇总编制销售人员年度、月度及每周工作总结,督促销售人员市场开发及新客户开发情况并做成报表呈交总经理以便公司确立完善的`销售管理制度。

  5、接、发、处理、保管一切商务来电来函及文件。对客户反馈的意见进行及时传递、处理。建立用户档案。

  6、整理准备销售人员所需资料,如文件、材料、样品、彩页等。

  7、完成领导交给的其他任务

  二、销售内勤作为销售后期支持

  1、与生产部门密切沟通,从合同的执行、完成、发货跟踪,并进行记录,做到销售合同有据可查。

  2、建立客户档案管理体系:包括联系人、合同明细等。

  3、与财务人员做好发货、回款情况的对接;

  4、对业务人员发货及时情况进行考核;

  5、协助销售人员妥善处理客户抱怨。对客户反馈的意见进行及时传递、处理。

  6、与物流部门密切沟通,了解产品发货情况。

  7、完成领导交给的其他任务

  三、销售内勤作为招投标项目支持

  1.每天搜索招标网信息,及时发现与我们业务相关的信息。

  2.为公司提供有价值的招标信息,协助销售人员工作。

  3.管理、保管招投标项目相关的文档。

  4.购买招标文件,协调招标公司与公司间的联系。

  5.编写商务文档,接受审核、修改投标文件。

  6.按招标文件要求对投标文件进行打印、装订及校对等。

  7.跟踪销售人员领取中标通知书,确认签订合同的事宜等。

内勤销售岗位职责3

  1、负责公司通知、文件、信息、最新情况的及时上传下达工作;

  2、协助业务人员妥善处理客户抱怨,对客户反馈的意见进行及时传递、处理;

  3、整理准备业务人员所需资料,如文件、材料、样品、彩页、色卡、料头等;

  4、负责本部门有关资料、文件的收发以及分类归档,准确无误地填制各类报表和表格;

  5、汇总编制业务人员年度、月度及每周工作总结,督促业务人员市场开发及新客户开发情况并做成报表呈交营销总监,以便公司确立完善的销售管理制度;

  6、核实业务人员差旅费报销单、出差路线图、费用的明细,监督其业务费用按规定使用;

  7、汇总业务人员每月的出勤、出差天数,以便对业务人员进行考核;

  8、制定月度、季度、年度销售合同汇总,对合同执行情况进行跟踪、督促,建立每个合同的《合同履行一览表》,编制每个月、季、年度合同履行情况的统计表。将结果报给销售经理,根据需要,合同执行情况可反馈给顾客;

  9、根据合同编制应收帐款明细,并对应收帐款实施管理,提供应收帐款及其相关信息,协助业务人员回款;

  10、每个月对合同履行、资金回笼、业务费用支出情况进行统计和上报;

  11、协助业务人员编写商务文档,编制投标文件,合同规定内的文件如检测报告、合格证等相关文件的.制作以及日常材料的复印、盖章等工作;

  12、与生产部门密切沟通,按合同要求做好业务、生产衔接工作;合同的定制、执行、完成、发货,并进行记录,做到整个过程有据可查;

  13、建立客户档案管理体系:包括联系人、产品使用情况、合同明细等;

  14、与物流部门密切沟通,了解产品发货情况;

  15、根据公司的营销政策建立发票预约机制,做到发票开出已否心中有数,有据可查;

  16、与财务人员做好发货、回款情况的对接,与本公司财务人员及客户单位做好对账业务工作;

  17、负责内外来访人员的接待工作;

  18、参加会议并负责做好会议记录、整理工作;

  19、完成领导交给的其他任务。

内勤销售岗位职责4

  1、负责销售业绩指标的每日、每月、季度、年度统计报表和报告的.制作、编写;

  2、及时核对应收帐款,做到货帐相符;

  3、及时妥善处理客户的各项诉求,并有效跟踪及回复;

  4、负责销售合同及其他营销文件资料的数据录入、分类整理、归档保管等工作;

  5、负责公司市场行情信息搜集、整理、归纳,汇报工作;

  6、协助领导完成其他销售工作事宜。

内勤销售岗位职责5

  1、及时、准确地传达公司总部指令,做好与省(地)区经理销售工作事项的衔接、沟通和服务工作

  2、掌握产品销售动态,定期对销售指标等情况进行统计分析,随时为领导提供正确的信息

  3、监督省区销售计划、目标的实施,协助考核省区经理工作绩效

  4、客户来电咨询、洽谈合作的`初步事项,做好与客户的相关服务工作

  5、客户资料管理(客户资料收集、审核、整理、归档)

内勤销售岗位职责6

  1、全面负责部门内勤工作,为销售人员提供支持;

  2、负责与外部销售人员的协调工作;

  3、负责各类销售报表的统计、档案管理工作,协助进行单据的`编制并及时向主管领导报送;

  4、负责销售合同的拟订工作,并及时送主管领导审核;

  5、负责协助销售业务人员做好客户接待与客户关系维护工作;

  6、负责本部门文件的收发工作及部门资料的档案管理工作;

  7、完成领导交办的其他事务工作。、

内勤销售岗位职责7

  1、负责潜在客户的开发、维护,跟踪入户月嫂的.签单;

  2、协助部门经理做好客情关系的维护;

  3、协助部门经理协调好公司的内外关系;

  4、部门资料及报表的收集、整理与报送;

  5、领导交办的其它事宜;

内勤销售岗位职责8

  岗位职责:

  1、三方合同的签订、审核(审核合同内容、品规、合同量);

  2、公司GPO平台业务处理,订单、合同数据整理、汇总、分析;

  3、统计收集平台客户反馈的问题,医院QQ客户群的反馈信息,并跟踪处理结果;

  4、统计平台销售流向数据、采购金额数据等;

  5、按照签批文件调整平台配送商协议价。

  岗位要求:

  1、大专以上学历,医药相关专业;

  2、2年以上医药行业经验,销售内勤/助理/客服,商务,内勤,采购经验均可;

  3、熟练运用各类办公软件,较强的.数据整理,分析能力;

  4、服务意识好,工作认真负责,积极主动。

内勤销售岗位职责9

  1、销售订单管理:接单、下单、跟踪订单、发货、发票邮寄、回款登记。

  2、档案管理:合同档案、售后服务档案(纸制、电子版登记)

  3、售后服务管理:接待、反馈、解答、处理、记录。

  4、报价:来自用户采购平台、销售员、直接用户的询价进行报价。

  5、沟通:与业务员沟通、用户沟通、主管领导的`沟通及与公司内部协调沟通。

  6、结算:销售提成结算、售后费用结算。

  7、报表:每月月报及临时性统计报表。

  8、集团内部应收款回收。

  9、集团内部的订单下达。

  10、外出业务员业务经费的代借。

  11、标书的制作

内勤销售岗位职责10

  1.创建或维护客户的系统信息,并制作正式合同文本。

  2.实时跟踪原料分配的.执行情况,并根据实际情况做动态调整,以确保客户产品生产加工任务的顺利进行。

  3.及时汇总整理对口销售代表的客户应收账款台账,为销售代表收款工作提供信息支持,并在系统完成收款核销后做好核对和跟踪工作。

  4.协助销售代表开展用户异议处理工作,并提供有关系统上的信息处理支持。

内勤销售岗位职责11

  1、负责全国药品招标资料的准备;

  2、协调全国代理商和分销商的'日常沟通;

  3、负责公司进口销售合同及其他营销文件资料的管理、归类、整理、建档和保管工作;

  4、协助销售经理进行日报、周报、月报及年度统计报表的整理与制作;

  5、协助业务人员做好上门客户的接待和电话来访工作;

  6、对客户信息进行录入及资料管理,车辆出库安排;

  7、展会资料与礼品的申报、核对;

  8、支持销售经理组织相关会议,并输出会议纪要;

  9、部门内部考勤等。

内勤销售岗位职责12

  1.对业务部门所签订销售合同时行初审;

  2.进行CRM系统报单;

  3.跟总部对口部门及办事处协调生产、发货、开票等事宜;

  4.做好销售货款跟踪报表,使每笔应收款处于受控状态,积极配合业务员收回货款。

  5.完全部门主管临时交待的其它事宜。

  任职要求:

  1.熟练使用办公软件;

  2.敬业,有责任心,耐心仔细;

  3.具有一定人际能力、沟通能力、计划与执行能力。

内勤销售岗位职责13

  工作内容:

  1、建立销控数据库,及时更新销控;

  2、更新每日销售成交台账,并及时与财务核对当日销售数据;

  3、制作客户资料表并及时录入、分析汇总;

  4、销售各类数据收集整理,收集同行业情报,提供销售方面的分析资料,按上级规定,及时、准确、完整的提交日报、周报、月报;

  5、认筹资料、认购书、签约表、折扣审批单、更名申请、换房申请、退房申请、其他特殊申请单的数据签字复核;

  6、月末汇总销售团队的业绩及考勤,并根据工资标准、业绩评定制度和提成标准制作工资表及佣金提成表交予财务;

  7、落实成交房源的`回款时间、回款进度、及时做好催款工作;

  任职资格:

  1、大专及以上学历;3年以上相关岗位(销售事务/销售内勤/销控/销售业务支持)经验;

  2、熟悉房地产销售、强大的数据整理和整合能力;

  3、强烈的市场概念和客户导向意识,优秀的沟通协调能力。

内勤销售岗位职责14

  1.产品月、季度销售计划及计划落实统计,并制作月度销售统计报表。

  2.负责区域市场商业流向、终端销售数据的采集与分类录存。

  3.客户管理:及时响应客户咨询和服务要求,建立客户(商业、医院、员工)档案数据库并有效管理。

  4.合同管理:收录购销合同和经销协议、建立合同管理台账。

  5.招投标管理:协助做好招投标资料管理、招投标信息管理及服务。

  6.负责办事处日常业务工作信息(工作计划、报告)的管理。

  7.负责办事处资产管理(建立台账、半年核査、及时维护)。

  8.兼地区办事处内务管理及服务。

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