（经典）仓库主管岗位职责
现如今，岗位职责使用的频率越来越高，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是小编帮大家整理的仓库主管岗位职责，希望能够帮助到大家。
仓库主管岗位职责1
一、负责材料的收发工作
1.按照规定时间发放包装库材料并及时完成做账。
2.接收产线的退库材料并及时完成做账。
3.成品的入库的接收(包含外调货)和发货出库并及时完成做账。
4.根据市场部出货计划调出相应库存产品。
5.出货装柜。
二、负责不良材料的管理
1.发现外调成品和客户退货不良(或接到检验部)通知，第一时间隔离。
2.向上级反映不良材料的型号和数量及原因。
3.打包好不良材料并贴好相关标识，单独存放。
4.等待处理结果，再进行下一步动作。
三、负责包装纸箱及油脂工作
1.负责包装纸箱(及彩盒、包装袋的收发。
2.负责油脂的收发。
3.材料低于安全库存需申请采购。
四、负责所管区域的盘点工作
1.每月进行一次盘点工作。
2.每月26号之前提供所有最新库存报表到主管。
五：负责所管区域的6S
1.保持工作区域的'干净、卫生。
2.每天下班前做好所有材料区域6S工作。
六、每月有计划的开展部门工作每月月底安排好下个月的工作计划。
七、合理安排每位员工的工作
每天上班早会安排每个库管员的当天工作。
八、及时完成领导交代的任务
对于领导交代的任务必须及时有效的完成，如果有什么特殊原因完成不了必须提前告知。
九、优化库房空间利用率库房需要不停的整理整顿
定期巡查库房材料的摆放，提出合理化整改意见，优化空间利用率。。
十、每月配合财务对账及相关报表的提供
每月月底配合财务和采购的对账工作，提供所需的相关数据报表。
十一、做好仓库的防水、防火防盗工作定期巡视
库房的各个区域，检查防水、防火以及防盗措施是否完善。
十二、全力推行ERP负责ERP系统的运行
推进工作和以后的ERP系统全面维护。
仓库主管岗位职责2
仓库主管职位要求
教育水平:大专以上学历
专业:采购管理,工商管理相关专业
工作经验:有一年以上的`仓库或者储运经验
仓库主管岗位职责/工作内容
(1)制定和执行仓库工作计划,完善仓库工作范围
(2)制定安全制定,并落实库房区域内的安全消防和5s工作
(3)制定仓库管理制定,并监督仓库人员遵守各项制度,确保仓库工作的顺利完成
(4)监督仓库人员的日常工作,并加以检查
(5)优化现有流程,对工作中发生的问题进行原因分析和制订防止对策
仓库主管岗位职责3
职责一
职责表述：负责日常出入库数量核对，做到准确、及时！人员工作安排
工作任务
1、仓库日常出入库存数量统计与核对；
2、物流人员的日常工作安排，做到合理化；
职责二
职责表述：负责各种物流数据的分析
工作任务
3、新款的发放与跟踪及货源调配；
4、零售与库存数据的统计与分析；
5、各专卖店的特价处理工作的安排；
职责三
职责表述：负责仓库正常运转及物流整体宏观操作！
工作任务
6、不定期的对中心仓库现有库存进行有思路性掌控；
7、负责分公司库存结构控制与安排；
8、仓库卫生与安全，对外来人员的询问并登记；
9、代理商退换货的.把关；
职责四
职责表述：托运部的洽谈和运费的控制
工作任务
10、和托运部的沟通，保证货物准时安全到达；
11、每月和托运部对账结算，保证费用的合理性（到付和是否合同价位）；
12、托运部丢失货物及时沟通查询及赔偿；
职责五
完成领导交付的其他工作。
3仓储物流部主管岗位职责
1.根据公司的生产销售能力，确定原材料及辅助材料的标准库存量；
2.监督下级人员进行进料验收质量及数量，发料记录管理；
3.对生产部生产的产成品、不良品和半成品分别进行入库处理；
4.生产部和销售部沟通，保障生产用原材料的库存供给和销售部发送产品所需的库存供给；
5.定期编制产品入库、出库及库存台账，送生产部和财务部；
6.组织人员保证材料库及成品库的仓储环境，确保库存产品或材料的材质不变；
7.制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法；
8.与生产部与销售部沟通，组织相关人员发货，并监督发货人员配齐辅助材料；
9.根据产品数量和性质选择合适的物流公司，提高自身议价能力；
10.排出货车使用单，合理组织公司的货车进行发货；
11.对未发货的合格产成品进行入库处理，及时入账并通知销售部和生产部；
12.对不良品进行合理处置。
仓库主管岗位职责4
在企业的仓库管理处,对于仓库主管是负责哪些具体的工作,具体的岗位职责企业如何制定呢以下整理了详细的仓库主管的岗位职责,可供参考。
1、认真、仔细、负责做好货品的入库和配送工作
2、全面掌握仓库各品牌库存情况,根据销售进度以及品牌主管的采购计划进度,确保产品正常进出仓库以及产品的'质量安全。
3、负责安排仓库人员对货品进出仓、验货、记帐等出入库工作。
4、及时与品牌主管沟通厂家到货情况,并安排人员做好货品入库准备。
5、及时与品牌主管沟通当天的销售发货情况,并及时调拨货品做好发货准备。
6、对物品的出入库要及时验收、记帐,做到账物相符,发现问题及时反馈;
7、定期对仓库货品盘点清查,发现帐、物不符时,找出原因及时调帐或上报公司领导处理;
8、负责当天仓库内部的工作安排。
9、根据货物的进出量及时调整库区货品的摆放位置,使仓库合理的利用起来。
10、负责对仓库进行分区管理,各类物品要分区放置,摆放整齐并做好标识,11、监督好所有物品的保管工作,所有进出仓库的物品均须有相关人签字;
12、做好工作总结,如实反映工作情况和工作中遇到的问题,积极提出合理化建议;
13、以身作则,用正确的工作方法,积极负责的态度处理仓库日常工作;
14、加强管理,搞好仓库安全工作。
15、对残次品、和库存时间较长的产品向公司提出处理意见;
16、配合公司其它部门开展工作,做好横向沟通;
17、定制订仓库管理制度。
仓库主管岗位职责5
1、全面掌握仓库各厂家、各系列产品库存情况，根据商场销售进度以及业务部得采购计划进度，确保产品正常进出库房以及产品得完整性。
2、负责安排监督仓管员、搬运工人得日常工作，督促仓管员做好各类台帐，对产品进仓、验货等整理登记入帐工作(做到准确无误)，以便统计和核查;
3、及时与业务部沟通厂方到货情况，并组织人员做好接货准备。
4、及时与业务部、仓管员核对产品出入库纪录，对物品得出入库要及时验收、登记帐簿，做到账物相符，发现问题及时向上级反馈;
5、督促和配合仓管员定期对仓库产品盘点清查，发现帐、物不符时，找出原因予以调帐或上报公司领导处理;
仓库主管岗位职责6
岗位职责：
1、负责仓库整体工作事务及日常工作管理，协调部门与各职能部门之间的工作。
2、负责制定和修订仓库收发存作业程序及管理制度，完善仓库管理的各项流程和标准。
3、制定仓库工作计划。制定本月工作计划，总结和分析上月部门工作情况，带领督促员工完成目标任务。
4、负责分配仓管员的日常工作，使日常工作做到高效、准确、有序。
5、仓别要合理化布局和管理，负责制定各仓别的仓位的`规划。标识、防火、防盗、防潮及物料的准确性管理标准。
6、负责组织仓库盘点工作，确保卡、账、物一致。
7、对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。
8、定期对仓库人员进行考核。
9、负责监督处理不良物料和呆滞料。
10、对各仓库、收发区进行现场监督管理、6S的推行状况、目视化管理的执行状况并进行检查记录。
11、签发仓库各级文件和单据。
12、接受并完成上级交办的其他工作任务。
要求A
1、二年以上仓储物流实操经验及一年的团队管理经验（有注塑件汽车配件行仓储物流行业经验者优先）；
2、有较强的协调、沟通及领导能力；
3、能吃苦耐劳，责任心强，适应加班工作；
4、包住免费工作餐，会开车，会开叉车。
要求B
工作职责
1、仓库现场区域管理
2、实现仓库营运日常KPI
3、人员管理
4、协助运营保障部部长制订业务计划
5、协助计划人员，确定和执行每日、每周及月度计划
6、监控业务流程，鉴别业务瓶颈，并采取改善行动
7、根据预算和业务季度要求，监管人力情况
8、根据营运计划，实现生产力目标和计划工时要求
胜任资格要求：
1、大专以上学历，物流相关专业
2、至少5年以上在较大注塑，汽车配件仓库环境下工作经验，其中至少3年以上作为管理人员经验
3、有仓库现场实际操作经验，熟悉仓库操作流程
4、能承担较大的工作压力
仓库主管岗位职责7
1、仔细、认真、负责做好货品的入库和配送工作
2、全面把握仓库各品牌库存状况，依据销售进度以及品牌主管的选购方案进度，确保产品正常进出仓库以及产品的质量安全。3、负责支配仓库人员对货品进出仓、验货、记帐等出入库工作。
4、准时与品牌主管沟通厂家到货状况，并支配人员做好货品入库预备。
5、准时与品牌主管沟通当天的销售发货状况，并准时调拨货品做好发货预备。
6、对物品的出入库要准时验收、记帐，做到账物相符，发觉问题准时反馈；
7、定期对仓库货品盘点清查，发觉帐、物不符时，找出缘由准时调帐或上报公司领导处理；
8、负责当天仓库内部的工作支配。
9、依据货物的'进出量准时调整库区货品的摆放位置，使仓库合理的利用起来。
10、负责对仓库进行分区管理，各类物品要分区放置，摆放整齐并做好标识，
11、监督好全部物品的保管工作，全部进出仓库的物品均须有相关人签字；
12、做好工作总结，照实反映工作状况和工作中遇到的问题，乐观提出合理化建议；
13、以身作则，用正确的工作方法，乐观负责的态度处理仓库日常工作；
14、加强管理，搞好仓库安全工作。
15、对残次品、和库存时间较长的产品向公司提出处理看法；
16、协作公司其它部门开展工作，做好横向沟通；
17、定制订仓库管理制度。
仓库主管岗位职责8
1.按照仓库经理及运作经理的要求,负责本部门管理和业务运作，制订或修改本部门作业流程及质量标准,控制成本，制订本部门工作计划并分解实施；
2.负责安排下属人员的`工作安排及日常考勤工作，并进行考核和评价并做好记录；
3.负责每日工作安排及督促检查，保证日常工作准时、准确，并确保客户顺利获得所需信息；
4.对第三方服务提供商的服务质量进行监控，并协调解决第三方与公司各部门间的运作问题。及时将客户业务信息反馈给上级经理并提出解决方案建议；
5.按照公司规定，做好作业事故的处理工作；
6.制订本部门员工培训计划并实施；
7.做好本部门人员工作时间的合理安排；
8.负责本部门的安全生产工作。
仓库主管岗位职责9
1、需要有物流公司的经验，对车辆大小和产品安装顺序有条不紊
2、管理仓库团队，制定和完善仓库规章制度，规范仓库操作标准，提高仓库工作效率，降低运营成本；
3、科学管理仓库货物，确保仓库利用率最大化；
仓库主管岗位职责10
仓库主管职位要求
1、大专及以上学历，有相关库管经验或专业者优先；
2、1年以上相关工作经验；
3、1年以上从事过计算机硬件安装、维修、网络管理、售后等工作者优先。
仓库主管岗位职责
1、做好货物进出仓库的清点、整理、搬运工作；
2、协助完成设备的安装调试；
3、协同库管员保障货品安全；
4、服从领导安排的.其他事宜。
仓库主管岗位职责11
1.负责仓库规划：场地、人员、仓储设备规划、编制部门预算;
2.编制、修订仓储管理制度和管理方法，负责内部物流流程优化;
3.仓储台账编制：定期编制各种物品的入库、退货、出货、流转台帐及库存台账等;
4.防雨、防火、防盗、防潮、防灾巡查，监控化学危险品储藏、
5.负责商品在公司内部的流转、2B和2C运输。
仓库主管岗位职责12
仓库主管主要工作室组织指导材料、成品入库、仓储、出库等环节的工作，编制相应台账，并报送财务部和生产部。
仓库主管岗位职责
1.根据公司的生产销售能力，确定原材料及产品的标准库存量；
2.及时与生产部和市场部沟通，保证生产用原材料的库存供给和市场部发送产品所需的库存供给；
3.定期编制采购物品的入货台账、退货台账及库存台账，报送财务部和生产部；
4.定期编制产品入库、出库及库存台账，送生产部和财务部；
5.组织人员保证材料库及成品库的'仓储环境，确保库存产品或材料的材质不变；
6.制定并实施材料库及成品库的管理制度和管理方法。
仓库主管岗位要求
1.储运专业或相关专业；
2.熟悉物流管理、仓储管理等方面的工作流程；
3.熟悉物资采购程序；
4.了解运输方式及其特征；
5.熟练操作办公软件；
6.积极进取，责任心强；
7.很强的自我约束力，独立工作和承受压力的能力；
8.高度的工作热情，良好的团队合作精神。
仓库主管发展方向
仓库主管这一职位，对工作经验要求比较高，一般要求有3年以上的仓储中心、物流中心或大中型公司仓储部门运营主管职位工作经验，此外，仓库经理大部分是由仓库专员晋升而来；其未来可以向运营总监发展。
仓库主管岗位职责13
一、目的：规范仓库主管工作内容及岗位职责，切实履行管理职能。
二、范围：仓库主管。
三、责任：仓库主管对自身职能负责。
四、内容：
1.在部门经理的领导下，负责仓库物资收、发、存管理。
2.负责对各仓管人员进行行政、业务管理和定期进行业务培训、考核，并根据考核情况提出工作调整意见。
3.负责对仓管员进行业务指导、工作安排及工作检查、考核，并将考核结果报部门负责人。
4.定期对库房现场及帐、物、卡按gmp要求进行检查、整理，发现问题及时处理。
5.负责组织做好库房的清洁卫生和防鼠、防虫工作，定期对危险品仓进行检查，发现隐患及时整改。
6.协助、指导、督促车间做好物料领用、储存及退库工作。
7.按工作要求定期做好库存物料的'统计报表工作，协助物料供应部门做好公司原材料、包装材料的供应工作，保证生产的顺利进行。
8.按要求定期做好库存物料的盘点工作。
仓库主管岗位职责14
1、管理仓储部门日常运作，确保收货、配货、打包、FBA标签，发货、上架等流程正常进行;熟练使用赛盒ERP系统
2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率;
3、仓库安全工作和保管工作，防止货物丢失，监督跟踪货物收发区域情况，货物摆放整齐正确，做好卫生工作，科学管理货品库位，提出改进方案，保证仓库正规化;
4、有效配合公司整体业务运作需求;
5、监督执行盘点工作和结果分析，并提出改进方案;
6、熟练运用电脑软件EXCEL表格操作
7、对进出货物(即出入库)账务进行详细的记录，负责相关单证的保管与存档，数据的统计、存档;
8、按照产品类别分类包装，贴标，熟悉各个发货渠道，能根据货物属性给出最合理的'发货方式熟悉亚马逊的出货流程;
仓库主管岗位职责15
1.全面负责仓库货物的保存、维护、管理工作。
2.定期盘点,清仓查库,并及时汇报。
3.负责出、入库账目登记统计。
4.严格出、入库交接手续,保证出、入库的数量准确。
5.服从部门领导管理,协助其他岗位工作。
6.曰常清点维护及日常现场清理清扫。
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