护士岗位职责[合集]
在现在社会,很多情况下我们都会接触到岗位职责,制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。那么你真正懂得怎么制定岗位职责吗?下面是小编收集整理的护士岗位职责,欢迎阅读与收藏。
护士岗位职责1
1 、对根据医嘱进行输液、用药;
2 、负责常规和设备、器械、物品的.维护、保养工作,保证备用状态;
3 、在进行各项检查前,向客人正确解释检查的目的和注意事项,指导客人正确进行检查;
4 、掌握诊所感染管理及常用消毒隔离知识,对医疗用品正确使用及处理;
5、完成领导安排的其他工作。
护士岗位职责2
1、在院长领导下,协助分管全院的行政、后勤、基建、经济管理工作。定期进行评价、指导,督促行政管理工作的`落实。
2、负责贯彻落实相关法律、法规、政策、部门规章、制度。负责组织拟定医院各项行政工作规划、计划,并经常督促检查执行情况。
3、负责领导行政、后勤部门保证供应医疗所需物资。
4、负责审查预、决算,掌握财务收支、基建维修以及医院财产物资的管理工作,加强经济管理,不断提高经济效益。
5、负责督促检查全院工作人员的生活福利工作。
6、负责督促检查全院的经济管理工作。
7、负责督促检查医院治安、保卫工作。
8、负责督促检查全院的清洁卫生和绿化环境工作。
9、负责协调周边关系。
护士岗位职责3
一、在护理部主任领导下,代表护理部行使夜间全院护理工作的检查,执行夜班查房规定。
二、检查值班护士服装仪表、岗位职责、劳动纪律和水电管理。
三、了解各科室危重、抢救监护、手术等患者情况,协助、指导、解决夜间护理工作临时发生的疑难问题。
四、检查督促夜班护士做好早、晚护理及各项护理技术操作。
五、遇到病房有特殊、紧急情况,如:大抢救、突发事件等,查房护士长及时做好协调,必要时请示报告。
六、检查各科室护理制度执行、护理文件书写、护理质量管理等情况。
七、督促各科夜班护士保持办公室、治疗室整洁、病房安静舒适,患者按时就寝,管理好陪护人员。
八、值班护士长应认真如实填写值班记录,特殊情况及时向护理部报告。
护士岗位职责4
一、岗位职责
1.参加护理部领导的专科护理管理委员会,主管全院相应专科护理工作小组的工作,履行其职责
2.领导专科护理团队,并在日常工作中贯彻团队的核心价值观组织制订本专科护理工作指引,制订并审核所在专科各项护理工作标准、护理质量评价标准等
3.参加医疗查房,参与危重症病例、疑难病例讨论,分析患者的护理问题,针对护理问题制订护理计划;组织院内护理会诊,实施循证护理,解决护理疑难问题,指导临床护士工作,确保本专科护理质量
4.制订或修订本专科护理工作指引、护理质量标准及紧急应变计划。与不同医疗专科合作,发掘本专科护理质量改进项目,推行质量持续改善策略并实施评价,确保本专科护理质量
5.掌握本护理学科发展的前沿动态,积极组织本专科的'学术活动,根据本专科发展的需要,确定本专科工作和研究方向;有计划、有目的、高质量地推广和应用专科护理新成果、新技术、新理论和新方法
6.培养专业护士,协助制订医院专业护士人才培养计划。主持或协助完成护理分级培训及临床带教工作
7.在长期及慢性病的专科,开设专科护理门诊,指导并为患者、家属、员工和公众提供咨询
二、工作标准
1.严格履行并完成岗位职责要求
2.主持并指导查房、会诊
3.开设专科护理门诊等专业工作范畴
4.通过制定护理工作指引、护嘱等指导其他护士工作
护士岗位职责5
1、负责口腔科开诊治疗前后的准备工作;
2、协助医生进行口腔治疗工作;
3、负责口腔科整洁、安静,维持就诊秩序,在诊疗期间,做好口腔科的卫生宣教。
4、按要求做好口腔科消毒隔离工作,防止感染事故的'发生。护士岗位职责11
1.向每位病员做好入院宣教(自我介绍、护士长、主管床位医生、环境、作息制度等)、出院指导(用药、休息、随访等)。
2.保持病室环境安静、整洁、安全。地面无杂物、无积水。
3.正确评估病人,落实患者的分级护理,做好基础护理(口腔、吸氧、褥疮护理、铺床、卧位等)、生活护理(洗头、沐浴、擦身等)工作。
4.正确执行医嘱,完成各项治疗;随本组医师查房,掌握分管病人的病情(七知道),及时与医师沟通。
5.认真评估病情,及时填写各项评估表,履行各项告知制度,有效落实各项安全措施。包括防范跌倒、坠床、压疮、管道滑脱等意外事故应急措施。
6.做好心理护理及健康指导(饮食、用药、特殊检查,疾病的健康教育及出院宣教等)。手术病人做好术前、术后的健康教育。
7.严格执行交接班制度,对分管的危重病人病情、特殊用药与检查,应在护士交班本上进行记录并交班。
8.准确、及时、客观、真实、规范地完成护理病历及各项记录。
9.认真执行消毒隔离制度,督导并做好病房各相关场所的空气消毒及医疗废弃物的分类处理工作。预防交叉感染。
10.加强“三基三严”培训,提高工作能力,完成职业生涯规划。
护士岗位职责6
(一)在科主任及护士长领导下进行工作。
(二)必须了解各种物理治疗因子(包括医疗体育)的作用和康复治疗的适应症、禁忌症,熟练掌握各种技术操作,观察治疗反应,正确执行医嘱,完美地完成各治疗室的治疗任务。
(三)康复科护士应能对常见疾病,根据医嘱负责编制医疗体操,指导病人进行各种功能训练与作业治疗训练,定期评定康复效果。
(四)必须了解理疗、体疗及作业治疗等器械的基本结构、治疗原理、使用及维护方法和安全用电的防护规则,并能做到对各种器械的简单维修和保管维护工作。
(五)负责对病人进行有关物理疗法、运动疗法、作业疗法、语言疗法、心理疗法的.注意事项和基本常识的宣教工作。
(六)负责各治疗室内进修人员的实习指导,高年资护士还应负责指导低年资护士的工作。
(七)负责保持治疗室环境的安静,督促卫生员做好清洁工作。
(八)负责治疗室的财产保管、清点和做好保安工作。
护士岗位职责7
1、根据病人病情需要安排工作,做到科学、合理、责任到人。
2、指导各级护理人员运用护理程序整体护理,检查工作落实情况。
3、新病人入院后,要当天看病人,若为重病危重病人,护理记录要24小时内审修并指导检查实施情况。
4、每月组织护理查房,护理病例讨论会一次。
5、坚持晨晚间查房,充分了解病人的需要,有效的与医生交流病人的需要,护理评价及建议。
6、每月对本病房护士进行一次护理工作的`评价。
7、培训护士使之达到整体护理人员素质。
8、安排指导教学护士对实习进修人员进行有关实施护理的知识和技能培训。
9、负责本病房行政管理,安排人对固定资产进行定期清点、送检、补充等。
总护士长岗位职责1、按照科室所需各种物品用量,有计划装车。
2、下收下送过程中严禁无菌、污染物品混拿混放。
3、与病房护士共同清点回收物品,填写物品交换清单。
4、根据临床需求及时将物品送至科室。
5、与清洗间工作人员清点交接各种回收器械。
6、下收下送的各类物品必须全部密闭存放。
7、下送车每次使用后,及时清洁消毒。
护士岗位职责8
1、在院长的领导下,负责全面护理管理工作,参加院长办公会议和科主任会议,拟定全院护理工作计划,经院长、副院长审批后实施,并检查护理工作质量,按期总结汇报。
2、组织修订各级护理人员岗位职责和考评标准,护理质量标准和考评标准,各项规章制度,后勤管理制度,并组织实施。检查指导各科室做好基础护理和执行分级护理制度。
3、督促、检查各科执行规章制度、技术操作及质量管理情况,对危重病人的抢救护理工作进行技术指导。
4、负责制订在职护理人员培训计划并组织实施。组织全院护理人员业务学习,业务查房和业务培训,定期进行业务技术考核,并建立技术档案。
5、掌握全院护理人员思想、工作、学习动态,协同有关部门抓好政治思想工作和职业道德教育。负责院内护理人员的调配,并向院长提供护理人员晋升、调配、奖惩的意见。护理工作中发生的问题和差错,及时指导并督促有关科室研究处理,组织查处护理事故。
6、主持召开全院护士会议,分析护理工作情况,并定期组织护士长检查科室护理工作及夜间护理查房,学习和交流经验,不断提高护理质量。
7、组织领导全院护理科研工作,开展新业务,推广新技术。
8、组织院、校护士的`教学及临床实习计划。
9、关心护理人员的工作和生活,积极帮助解决各种困难和实际问题。
10、了解和掌握各种提出的有关护理用品的申请计划和使用情况。
护士岗位职责9
1、遵照医院护理部和所在病房的护理哲理,建立“以病房为中心”的理念,尊重病人权益,体现人性化护理,注意沟通技能,保持良好的护患关系。
2、做好交接班,按床旁、口头、书面的情势进行。交接内容:
1)交清病人总数、出入院、转科、分娩、手术、病危、死亡人数及病室管理中应注意的问题。
2)重点病人交接:抢救、危重、大手术病人护理完成情形;有无压疮、各种管道固定和引流通畅情形;危重病人护理记录;急诊、新入、特别检查、医治、输血及情绪非常的病人重点交接并记录。
3)医嘱实行情形,各种检查标本采集及各种医治处置完成情形,对尚未完成的工作,应向接班者交代清楚。
4)急救器材、药品是否齐备完好,贵重、毒麻、限剧药品交接清楚并签名。
3、严格实行岗位职责、各项规章制度、操作规程,严防过失事故产生。
4、严格实行消毒隔离、无菌技术操作,预防医院感染。
5、掌控分管病人的“九知道”,随时巡查病房,及时发觉病人病情及心态的变化,及时报告,及时处理,及时配合抢救。
6、严格实行危重、手术病人护理常规和医治计划;对昏迷、躁动、老年、小儿病人注意安全防护,避免坠床。
7、各种护理技术操作正规熟练,落实分级护理、基础护理和晨晚间护理,病人的`卧位和各种导管符合要求。输血、输液速度遵医嘱,无渗液、漏液、走空想象。
8、各种护理记录及时、准确、完全。如遇有医疗纠纷及时封存病历,及时报告院总值班及护士长。
9、做好病房管理,保持病房“四化八字”。发觉非医疗护理的不安全因素引发的意外要及时报告院值班,确保病人安全。
护士岗位职责10
1、协助医师进行各种诊疗工作,负责采集各种检验标本。
2、参加护理教学和科研,指导护生和护理员工作,工作中不断总结经验,积极想办法解决工作中的'疑难问题。
3、注意听取患者或家属意见,了解患者需求,改进护理工作,做好新入或转入患者及家属入科介绍,办理入院、转入、转科、出院手续及登记工作。
4、应该对所有进入icu 病人的病情迅速进行系统准确的评价,据此制订诊治原则。
护士岗位职责11
一、提前10~15分钟接班,清点交接班用物,认真做好接班及交班工作,危重病员须进行床房交接。
二、负责全病区病员的一切治疗、护理及安全工作,完成交班中待执行事项
三、接收新入院病人,及时完成治疗护理工作,做好入院宣教,适时进行健康教育。执行并核对医嘱,做好特殊检查及术前准备工作。
四、及时巡视病房,全面了解病区患者动态病情变化,及时准确执行治疗、护理措施。
五、按要求测量并记录体温、脉博、呼吸、血压
六、督促协助护理员进行晚间护理,照顾病人就寝,做好陪人管理,保持病室安全、安静。
七、书写交班报告,填写护理记录单。
八、保持办公室及治疗室的清洁整齐。
护士岗位职责12
1、在科室负责人指导下工作。
2、认真执行各项规章制度、岗位职责和特检操作规程,协助医师完成各种眼科辅助检查,防止差错事故发生。
3、参加教学和科研工作,工作中应不断总结经验,撰写论文,以提高水平。
4、认真执行医院的各项规章制度和技术操作常规。
护士岗位职责13
一、在院长领导下,全面负责护理部行政业务管理工作。
二、服从医院管理领导小组工作安排,积极参加医院各项工作,带头执行医院规章制度,按时参加医院会议,做到及时传达贯彻会议要求,在执行中不能按时完成要及时反馈。
三、每月5日前书面总结上月工作不足、好人好事和需要医院帮助解决的问题汇总交院办协助处理。
四、每月月底前召开护理会议一次,汇总讨论研究当月工作情况和下月工作安排。
五、根据医院计划、结合护理工作的实际,负责拟订全院护理工作规划及护理计划,并组织实施。
六、负责抓好护理质量管理、实施质量指标,制定具体护理质量并落实措施,履行监控职能。
七、组织并修订各级护理人员的岗位职责、管理制度、技术操作规程、护理质量标准等,并组织实施、督促检查及考评。
八.深入科室了解掌握护理人员的思想工作情况,教育护理人员改善服务态度。定期组织护士长检查护理制度、常规的执行和完成护理任务的情况,检查护理质量,严防差错事故的发生。 九、对护理工作进行业务指导,解决和处理临床护理中的疑难问题。
十、制定在职护理人员培训,组织护理人员“三基三严”培训,加强护理人员业务学习、业务查房等,定期进行业务技术考试考核材料存档备上级检查。
十一、指导护士长搞好病房和门诊的科学管理、消毒隔离和物资保管工作。
十二、审查各科室提出的有关护理用具使用情况的意见,密切与各科室、各部门的联系,并与有关部门联系协同解决问题。
十三、每年召开全院护理人员会议,总结护理工作并教育全院护理人员热爱护理专业,培养良好的作风,关心他们的思想、工作、学习和生活,充分调动护理人员的积极性。
十四、 审查各科室提出的有关护理用具使用情况的意见,并与有关部门联系协同解决问题。
护理部副主任工作职责
一、在院长领导下,具体组织实施全院的医疗感染管理工作 拟定预防和控制医院感染管理工作计划,报院长、批准后组织实施,并负责对全院各类人员预防,控制医院感染知识与技能的培训、考核。对院感工作经常督促检查,按期总结汇报,持续改进工作。
二、服从医院管理领导小组工作安排,积极参加医院各项工作,带头执行医院规章制度,按时参加医院会议,做到及时传达贯彻会议要求,在执行中不能按时完成要及时反馈。
三、每月5日前书面总结上月工作不足、好人好事和需要医院帮助解决的问题汇总交院办协助处理。
四、每月月底前召开护理会议一次,汇总讨论研究当月工作情况和下月工作安排。
五、协助护理部主任完成护理部日常工作 六、根据护理部计划,制定安全、质控、在职人员培训与考核。
七、配合护理部主任修订各级护理人员岗位职责、管理制度、各项规章制度、技术操作规程、护理质量标准等。
八、督促、检查及考评各科室执行规章制度、操作规程、护理质量标准执行情况,保证护理安全。
九、对科室护理工作进行技术指导与协调,解决和处理临床护理中的疑难问题。
十、组织全院护理人员三基三严培训、业务学习、业务查房,定期进行业务技术考核。
十一、 护理部副主任协助主任负责相应的工作,主任外出期间代理主任负责日常护理工作
手术室护士长工作职责
一、在科主任及护理部的领导下,全面负责科室护理管理工作。并根据护理部工作计划,制定本科室计划组织实施。
二、服从医院管理领导小组工作安排,积极参加医院各项工作,带头执行医院规章制度,按时参加医院会议,做到及时传达贯彻会议要求,在执行中不能按时完成要及时反馈。
三、每月5日前书面总结上月工作不足、好人好事和需要医院帮助解决的问题汇总交院办协助处理。
四、每月月底前召开护理会议一次,汇总讨论研究当月工作情况和下月工作安排。 五、按护理部质量管理要求,负责制订科室护理工作质量管理计划并组织实施,定期或不定期督促检查各项规章,各班岗位职责以及各项护理技术操作规范的执行落实情况,并及时总结讲评,不断提高护理质量。
六、根据手术室任务和护理工作的特点,对护理人员进行合理分工、保证各项工作协调运转。
七、督促护理人员严格执行各项规章制度和技术操作规程以及消毒隔离工作,保持手术室整洁、规范、肃静。
八、严格执行各项规章制度和无菌技术操作规程,督促查对制度,交
接班制度与急诊手术备用品的落实,严防差错事故,提高应急能力。
九、督促检查消毒监测工作,定期进行空气、器械和手的细菌培养,监测消毒效果。
十、负责并检查手术室的.药品、器材、敷料、卫生设备、布类、家具等物品的请领、报销和管理工作。并随时检查急诊手术用品的准备情况,检查毒、麻、限、剧药及贵重器械的管理情况,要账物相符。 十一、督促手术标本的保留和及时送检。负责手术统计工作。
十二、严格执行无菌技术操作,保持门诊妇科、产检室治疗室内清洁、督促科室人员做好门诊妇科、产检室各类器械的保养、清点、登记、消毒灭菌等管理工作。严格执行查对制度,严防差错事故
十三、负责本科贵重仪器保养、清洁、管理工作,做好日常工作量的统计,并登记。
十四、督促供应室人员认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程,严防差错事故发生。负责抓好供应室医疗器材和敷料的消毒灭菌管理工作。供应室各项工作具体抓落实,记录完整。
十五、督促做好压力蒸汽灭菌效果监测和各种消毒液浓度的定期测定工作,每月作空气和灭菌物品的细菌学监测。发现异常,立即寻找原因采取相应措施。
十六、做好一次性医疗用品的质量监督,不合格不得进入和使用。 十七、合理安排人力资源,负责门诊产检室护理人员分工,督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程以及消毒隔离,做好妇科患者治疗工作,认真完成各种记录。
护士岗位职责14
1、在护士长的领导下,按照护理工作流程标准、技术规范,完成患者基础护理工作。
2、在上级护士指导下完成轻病患者的护理,包括评估患者病情,制定护理计划,实施护理措施及护理效果评价。
3、做好患者的出、入院指导,负责办理入院、出院、转科、转院等手续,做好有关护理文件的书写和登记工作。
4、做好健康宣教、探视陪护制度的宣传及健康促进的.指导。
5、按时完成规范化护士的培训及院内培训。
6、协助护士长做好病房管理、消毒隔离、终末处理和常用药品、仪器的保养和护理工作。
护士岗位职责15
岗位职责:
1、执行操作规程及透析医嘱;
2、娴熟把握血液透析机操作;
3、娴熟把握各种血液透析通路的护理;
4、透析中定期巡察患者、观看机器运转状况,做好透析记录;
5、娴熟使用透析管理软件,按管理要求进行病人透析相关指标的记录和登记工作;
6、完成主任、护士长交代的'其他工作。
任职要求
1、护理相关专业大专及以上学历;
2、良好的护理专业技术和沟通力量;
3、有血透、ICU、心内等工作阅历者优先;
4、护士执业资格证者优先,待遇可面议。
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