职业规划职业规划

时间:2021-03-26 08:19:31 职业规划 我要投稿

实用的职业规划职业规划模板汇编八篇

  光阴如水,忙碌而又充实的工作又将告一段落了,你是否希望职业生涯发展顺利呢?该好好规划一下自己接下来的职业发展道路了。我们该怎么去写职业规划呢?以下是小编为大家整理的职业规划职业规划8篇,希望能够帮助到大家。

实用的职业规划职业规划模板汇编八篇

职业规划职业规划 篇1

  敬爱的评委,亲爱的同学们:

  大家好!

  我是来自xx系xx班的xx!这位是我的助手。我将与大家一起分享我的职业规划!与其说是规划,倒不如说是我的一个梦!不过这可不是做梦,而是梦想!为何这个梦想一直没有实现呢?今天我找到了原因,是因为他缺少一对可以自由翱翔蓝天的翅膀,所以今天我想为我的梦想插上翅膀!

  步入大学生活,我们的生活空间自由多了,很可能会因无目标而迷失方向。给自己制定目标,就像是给船舶导航!日益激烈的就业压力就在我们身边,我们就更应该好好的规划我们的职业生涯!使自己能够有目标的学习,有目标的工作,有目标的生活,使自己每天都过得充实而有意义!而职业生涯规划则是为我们的梦想插上翅膀,让我们在人生战略上更胜人一筹!

  今天我从五个方面向大家汇报一下我的职业生涯规划设计:

  一、自我认知方面

  我是谁?我进行了认真的反思?我的业余爱好是:看汽车杂志、打篮球 羽毛球、听音乐、我心中的偶像是汽车大王——亨利·福特,希望和他一样开一所属于自己的汽车公司;我的职业兴趣是汽车检测。我性格开朗,擅长交际,是一名乐观主义者!这种对什么事情都乐观对待的态度能为我以后的创业提供很好的条件!而且我还拥有不服输的个性,所以我确信,我的人生必将是精彩而且辉煌的!我动手能力强,从小就对汽车有浓厚的兴趣,立志当一名汽车检测方面的技术专家。另外我学习成绩优秀,从高中到现在一直担任班级班长,班级群众基础好。鲁迅先生说过“人生的价值在于奉献,而不在于索取”。乐于奉献是我的人生价值观

  我能干什么?我选择的专业是汽车检测与维修,我觉得通过我的努力我将会在最短的时间内取得汽车维修高级工、技师、高级技师证书,这将是我从事汽车检测与维修专业在技能上的优势;在学校我擅长交际一直担任班长、学生会干部,有一定的组织与协调能力,我相信通过自己的努力可以胜任汽车行业的高层管理者岗位。

  但是我这人也有许多弱点:比如情感的波动比较大;不喜欢单调重复的工作;过于自信忽略简单;总是不满足得到的;做事有点高傲;喜欢以自我为中心;有时候不体谅别人。

  我会克服缺点,战胜自我:我是一个善于听取别人意见的人,所以我会真心向同学、老师、朋友请教,及时指出自身存在的各种不足并制定出相应计划加以改正。

  二、职业认知方面

  参考个人所处环境和周围可用资源,我对影响我职业选择的外部因素进行了多角度的分析:

  我们现在面临一个非常好的宏观环境,社会安定,政治稳定,经济发展迅速,高新技术突飞猛进。但随着高等教育由精英型教育走向大众型教育的转变,大学生就业既面临着前所未有的机遇,也面临着严峻的挑战。

  近几年我国汽车保有量飞速发展,汽车将会由原来的奢侈品转化为普通的消费品。所以汽车修理业也会迅速发展。有业内人士曾这样形象地比喻道:如果把汽修行业比做医院的话,现在最缺的就是医生。据报载,目前全国范围平均有70%至80%的汽车维修工都是初中毕业文化程度,汽车维修行业急需高素质的人才,所以我选择了盐城技师学院汽车系学习汽车维修专业。

  盐城是个发展中的城市,是江苏省委省政府重点规划的沿海大开发重点发展城市之一,特别是汽车产业是盐城发展的支柱产业。新能源汽车是今后盐城汽车产业的主要发展方向。盐城交通便利,四季分明,气候适宜,环境优美,生活安逸,所以我喜欢这座城市,我将在盐城发展!

  我是来自江苏盐城射阳一个贫苦农家的孩子,家庭贫困但很温馨,但我始终相信一句话:“穷人的孩子早当家”逆境出人才,我现在贫困,但我的将来一定很美好。

  平凡的我,平凡的心,我坚定地选择了从事汽车检测与维修这一职业并将不断地攀登这个行业的高峰,我要为了这一目标而努力拼搏,不达目的绝不罢休。

  三、职业决策方面

  就业不仅仅是对职业的选择,也是个人对将来人生道路和生存方式的选择。我之所以选择了从事汽车维修师这一职业,是因为我在职业决策上注意了以下四个方面:

  一、从客观现实出发:目前,随着汽车业的发展,汽车检测与修理业也迅速发展,社会迫切需要汽车检测与维修人才,所以我很看好汽车检测维修专业的就业前景。

  二、比较鉴别:在职业和我之间进行比较,将职业对人的要求具体化,比如教师职业要求有较强的语言表达能力,艺术工作者要求有丰富的创作力等等。结合自身的条件,我觉得我可以很快地融入汽车检测与修理行业。

  三、扬长避短:在选择职业时,清楚地知道自己的长处是什么、短处是什么。我在选择职业时充分考虑到最大程度地发挥自己的专长,有利于个人全面发展。

  四、适时调整:依据以上三个策略,可能当时的选择是对的,后来情况发生变化,如果不能实现原本设定的职业定位目标,结合自己的特长也可以试着从事与汽车有关的行业比如汽车销售、汽车保险、二手车交易等。

  我的职业目标是:汽车检测与维修高级技师、汽车行业高层管理者、有属于自己的公司

  我的职业发展路径是:毕业后两年内取得汽车检测与维修技师和机械制造本科学历(这个目标我现在已基本实现)成为汽车维修店或4s店检测或维修人员、汽车企业基层员工。毕业后五年内取得汽车维修高级技师;成为汽车维修店或4s店技术骨干、汽车企业中高层管理者。毕业后十年内成为汽车4s店技术顾问,汽车行业高层管理者。毕业十五年后我想使自己掌握足够的资金有属于自己的公司。

  四、职业评估和自我评估方面

  “知己知彼”可以说是经久不衰的兵家战略。在清楚地了解自我并知道哪个行业适合自己以后,我会问自己三个问题: 我了解这个职业吗?我凭什么胜任这个职业的工作?我有多大机会?

  我从内部环境和外部环境进行了全面分析

  这种分析也会有不足的地方,我将在就业前再作风险评估,并且加强风险意识。

  一切内在的、外在的变化因素都会对规划发展构成威胁,“生于忧患,死于安乐”。现在做的职业生涯规划方案是在描绘我的职业蓝图,但不能盲目自信与自我陶醉,一天没有达到目标都不算成功。因此,风险、危机、意识是不可缺少的!

  以下是我目前能够观察预测到的三个风险、危机,同时我还分别制定了应对方案。

  五、计划与方案方面

  我把重点放在大学期间发展计划上,请大家看我的课件,我把大学期间分为三个阶段来进行规划。相信通过努力定会实现我的目标 。毕业后我分五年一个阶段,从发展目标计划、方案措施及规划管理三个方面进行了规划请大家来看屏幕XX---20xx,适应职场生活,实现从员工到管理者的进步。考取汽车技师资格证书+本科证书。成为汽车维修店或4s店检测与维修工、汽车企业基层员工。20xx---20xx,考取汽车维修高级技师;成为汽车维修或4s店技术骨干,发展人脉,工作岗位上升为企业中层管理者,组建幸福的家庭。20xx---20xx,成为汽车4s店技术顾问,成为汽车行业高层管理者。提高学识;掌握资金.20xx以后,事业稳步发展,达到职业目标。拥有自己的产业.退休前成为工作领域的专家或带头人,家庭和睦事业有成。

  每个人心中都有一座山峰,雕刻着理想、信念、追求和抱负。

  每个人心中都有一片森林,承载着收获、芬芳、失意、磨砺。但是,无论眼底闪过多少刀光剑影,只要没有付诸行动,那么一切都只是镜中花,水中月,可望而不可及。

  世界唯一不变的是永远在变,为了更好地适应这个社会,我们应该以万变应万变,职业生涯规划也是如此。我们必须紧跟时代的步伐,灵活调整我们的规划,这样才能真正规划我们的未来。最后,真诚地再次感谢盐城技师学院举办此次“大学生职业规划大赛”,它给了我一次剖析自我、展望未来为梦想插上翅膀的机会,衷心祝愿此次大赛圆满成功!我的演讲完了,谢谢大家!

职业规划职业规划 篇2

  现状:志愿填报 多数父母未尊重孩子意愿

  每年高考过后,都会有各种志愿填报咨询会陆续登场,吸引不少家长和学生前来咨询。然而,专家们多反映,不少家长咨询时,对孩子该填什么志愿做的功课不够。

  佛山家庭教育研究会讲师团资深讲师霍钰坪表示,每年高考过后,都会有不少家长向她请教,该让孩子报读什么专业。“很多一来就问我,报读什么专业好?曾听谁说,某某专业好,究竟是不是。这样的问题,根本无从回答。社会上并没有什么‘最好’的专业,关键是要适合孩子。”

  面对家长的提问,专家们多会建议家长和孩子一起商量读什么专业,但很多家长却说:“孩子不懂,自己根本拿不了主意。” 霍钰坪认为,这是对孩子的不尊重,父母需要的是帮助孩子确定志愿,让孩子自己选择,并对自己的选择负责。

  由于志愿填报前没做够功课,而选择了不适合自己的专业的例子也不少。黄小姐(化名)表示,自己学习成绩一直不错,在重点中学上高中时,成绩几乎都是班上前几名,但当时心思只在课本上,没对自己的兴趣特长作认真思考。高考时报读了当时最热门的计算机专业,也上了很出名的大学,但大学后发现自己并不喜欢计算机,但又不能转专业,觉得非常苦恼。

  方法——第一步:了解自己 可做专业测试

  高考后填报什么志愿,直接关系考生未来的职业发展,是一个非常重要的转折点。“适合的才是最好的”,已经成为不少专家的共识。然而,要选择适合自己的专业,必须从了解自己开始。而认识自己并不是个容易的过程。

  资深职业规划师张文英表示,现代心理学家在这个方面做了很多努力,其中尤以霍兰德(John Holland)的人格—职业类型匹配为代表,通过人格特征分析人们适合的职业。“人格特征是人的心理特征中较为深层的特点,会影响人们的行为偏好、做事风格,以及对待事物的态度。因此人格特征测验是学生认识自我的重要工具。” 张文英说。

  个案:小陈,理科生,学习成绩中上。父亲是工厂主,希望小陈今后能继承他的事业。小陈自己对财会工作感兴趣。

  人格特征测验测试结果:小陈比较关注细节、做事认真仔细,喜欢分析数据,愿意做一些与数据打交道的事情,在推理和解决问题的时候也喜欢使用数据。对重复性、枯燥的事情可以善始善终。有比较强的个人原则和责任感。相反,小陈不喜欢管人和影响别人,容易紧张焦虑。不喜欢处理冲突,也不认为冲突需要协调。

  职业规划师建议:小陈目前来看比较适合选择财会专业,有机会的话可以选修管理学。读大学后,需要多参与团体活动,学习遇到冲突时如何积极协调。

  第二步:判断社会发展趋势

  职业发展,与社会发展息息相关。除了认识自己,还需要了解社会,判断社会的发展趋势。尤其是当今社会飞速发展,互联网更是改变了不少社会业态,不少行业异军突起,不少行业日渐式微。职业规划时更需根据这些变化,顺势而为。

  个案:20xx年才大学毕业的子栋,现在在证券界已做得有声有色。子栋妈妈告诉记者,子栋高一时就自己写了人生规划书。当时受《穷爸爸,富爸爸》这本书的影响,子栋希望自己30岁前能积极创造财富,然后环游世界,再把经验分享给年轻人,把财富捐赠给社会。

  由于很早就认准了目标,子栋读书非常勤奋,学习成绩一直很好,希望自己升学时可以有更多的选择。高考结束后,子栋父母就带着子栋,连续拜访了政界、企业界、金融界的资深人士。估计金融业未来在中国的发展会相当快,这更坚定了孩子读证券专业的决心。”子栋妈说。

  当时,根据子栋高考的分数,应该可以考上中山大学,但子栋最后报读了暨南大学的国际商学院。

职业规划职业规划 篇3

  10年职场路,4次转型,王小冬只相信一点,变是永恒的,不变也许才是不正常的。

  20xx年,刚刚从韩国回国的王小冬,带着一大箱子论文资料回到北京,本科学习法律、研究生念的是金融,两个专业有着无穷的选择空间,具有英语和韩语双语优势的王小冬,很快就被三星公司相中,但职位有点意外——为三星做广告,其实就是负责三星电子产品的线上推广。这份工作不仅薪水可观,而且由于掌握了媒介购买的权利,成为了名副其实人人争抢的“金饭碗”。

  可是,谁也没有想到,一年过去后,他竟然主动辞职。

  大势面前要下得了狠心

  周围的朋友和家人都不理解,因为王小冬去的是一家规模很小的公关公司。“那个时候,公关行业还不规范,人们觉得广告策划是创意行业,公关就是服务行业,我从三星这样的大企业跳槽到一家公关公司,简直就是在毁灭自己的职场人生。”王小冬笑言,自己这个70后一点也不典型,比80后还喜欢跳槽。

  但外人并不知晓的是,那一年他无意中看到了一本书,对他产生了强大的影响,这本神奇的书就是定位理论创始人艾·里斯和女儿劳拉·里斯合著的《广告的没落,公关的崛起》。书中详细阐述了新营销时代,顾客与企业之间沟通模式的巨大变革:如果仅仅依靠广告的直接推广模式,将很难获得真正良好的传播效果。出于对行业趋势的判断,王小冬坚决地开始了从广告向公关的一跃。

  加入这家公关公司之后,他开始负责索尼一款笔记本的公关宣传。一开始进入工作,他突然发现自己必须变革角色,他不再是“甲方”,而成了“乙方”,而且小企业不能像大企业那样分工明确,自己要负责多个领域的职责和业务。可就是面对之前未曾想到的遭遇和挫折,王小冬也干得很过瘾,“我觉得自己有了更大的自主权,也和市场连接得更加紧密,和以前那种坐在空中楼阁的感觉完全不同。”

  接下来的两年间,由于在消费电子行业里不错的业绩,他得以进入一家世界知名的公关公司。但他很快发现自己不适应,因为这家公司有着过于严格的管理模式和既定的工作思路,使得他的很多创新想法难以落地。

  就这样兜兜转转了四年,在消费电子乃至整个IT行业,王小冬已经在业界小有名气,可他不仅没有感到轻松,反而有点迷茫。迷茫的原因,还在于没有实现他心中对这个行业的理想和抱负。在他看来,公关才是真正的创意行业,需要推出更多有创意的项目和活动,需要与企业以及媒体联手进行深度传播,而不仅仅只是成为客户的工具和传播的渠道,公关应该成为品牌推广的枢纽而非渠道。

  20xx年,一个真正的转折点终于来到,王小冬再次跳槽,这次的东家是全球最大也是实力最强的公关公司万博宣伟。可刚刚接手工作就出现了问题,他当时负责一个杀毒软件公关项目,由于厂商的产品出现技术问题影响到很多人的正常工作,一时间来自外界众多攻击和非议,这都让王小冬和团队如坐针毡。

  “遇上这样的困境,作为公关也许是很被动的,但很多规定动作还必须完成,我们必须冲在最前面,解释调和并最终平息事件。”王小冬坦言,那段日子里,他只有一个信念,就是要坚持下去。他不断向媒体以及公众通过多种渠道进行沟通,渐渐获得了外界的认可与理解。

  不过,就在这段黑暗的时间里,他的尽职和耐心,让集团高层印象深刻。结束了这个项目后,就在他准备去休假调整之际,接到了一个特殊的调令——加入消费品组,从洗发水开始做起。

  从消费电子到消费品,看似都在消费,其实却差异很大,面对的媒体以及客户的要求都大相径庭,干了四年却要从头开始,王小冬坦言,自己有点忧虑。

  逼出来的彻底转型 职场如战场,最忌讳的就是去打没准备的仗。

  仔细思索之后,他突然有点茅塞顿开的感觉,“我一下子有点顿悟,董事长为什么会派我去做完全没做过的领域?他希望我不一样的思路和做法,能够在这个领域开辟新的空间和市场。”王小冬坦言,想通这一点后,他立刻开始开始着手研究。

  众所周知,宝洁的洗发水,刚刚来到中国时,推广的概念主要是针对普通白领和家庭主妇,强调柔顺和去头屑作用。而沙宣作为宝洁旗下的高端品牌,一直主打的口号是“美发大师研制的杰作”,“美发沙龙产品”,这个定位与宝洁之前的品牌调性大相径庭。如何让消费者接受沙宣并且升级护发体验,王小冬认为,必须为产品品牌做更加丰富的定义。

  在王小冬看来,发型和发质只是时尚妆容和造型的一个部分,而消费者要展示的是自己整体的美感。就洗发水而说洗发水,就头发而说头发,都是片面的。沙宣需要传递给消费者独特的时尚品味和潮流风范,而要展示理想中的时尚形象,最佳的平台自然是时装秀场。

  选择什么样的品牌进行合作呢?经过多次调研和筛选,知名华裔设计师王大仁自创的Alexander Wang成为王小冬主攻的对象。王大仁设计的产品很受年轻一代的欢迎,富有个性和前卫感觉,与沙宣宣扬的特立独行的气质很吻合。但很多人并不知道,这样高大上的合作竟然是陌生拜访促成的。王小冬亲自给王大仁发出的一封封邮件,和对整个项目的独特创意,最终打动了王大仁。20xx年的沙宣广告中,两位来自中国的世界级超模孙菲菲和杜鹃穿着Alexander Wang的服装,展示专门定制的独特发型,一时间成为了人们关注的焦点,当时也恰逢Alexander Wang在中国开店并且进行市场推广,借助其品牌优势,沙宣国际范、个性化的形象让消费者印象深刻。而不仅是与国际知名设计师的合作启动,在之前的推广中,王小冬和团队大胆推出了首家网络在线虚拟沙龙提升客户体验。

  这些创新很快获得了市场的追捧,正是在20xx年,王小冬开始全面领导公司在北京的消费品公关业务。在近两年中,无论是韩国顶级化妆品雪花秀进入中国,还是巴黎老佛爷北京西单旗舰店开幕,又或是北京杜莎夫人蜡像馆揭幕等等,背后都有着王小冬和团队的身影。短短两年不仅获得了原有客户的认可,王小冬还单枪匹马拉来了高达20xx万元的新业务,被同事戏称为工作狂、“姐夫王”。

  “这是一个公关的黄金时代,企业要学会如何和消费者沟通,才能获得相应的回报和增长,而身处这个时代,又无限可能等着我们去发掘!”王小冬强调。

职业规划职业规划 篇4

  有个小故事:

  六年前,我是按部就班过日子的小职员,每天规划着自己以后做老板;六年后,我有了年入百万的公司,却规划着如何回到朝九晚五的生活。

  吾生有涯,规划无涯。当我们尚未闹清规划的目的与标准是什么,生涯规划往往显得缥缈或无用。

  所以,在开始正式的生涯规划之前,先问自己一个问题:成功还是幸福,我要的是哪种人生——毕竟,这两者并非等义词。

  成功与幸福的倒u关系

  说到成功与幸福,碰巧有这么一件相关的事。

  两个月前,我受邀到广东佛山去参加一个会议,其间走访了一些企业,并且跟当地居民进行了一些交流。每到一地,我除了看经济和物质方面的东西,更重要的是看人的面部表情和精神状态,这是社会观察很重要的一个方面。我在佛山感受最深的是当地人精神状态好,幸福感强,幸福指数比较高。相对的,我在北京却经常听到很多人抱怨“不幸福”,说自己活得太累,生活压力太大。这引起了我的思考:相比北京,佛山不是大城市,也不是风景名城,但人们的幸福感为什么那么强呢?

  其实,早就有人提出,中薪阶层的幸福指数最高,那些世人看来“最不成功”和“最成功”的人士幸福指数却相对偏低。最新的“全球幸福指数”调查显示:国民幸福感名列前茅的并不是世界上最富裕的国家,而是拉丁美洲、亚洲以及加勒比海地区的中等收入国家。这些国家的人对生活的满意程度非常高,而美国、英国这样的富裕国家却分别排在了第114位和第74位。

  这些统计告诉我们,幸福感是相对的,与人们对周围环境的感受相关,带有强烈的主观色彩。这与你贫穷还是富有、是否成功出色不是简单的对应关系。显然,这对于那些抱着“成功就会幸福”想法的许多当代年轻人来说,或许会是一个不小的打击。这是因为很多来找我做职业生涯规划的青年,张口就是成功,仿佛这是唯一目的。当然,我并不排斥将成功作为规划目的,我想要强调的只是:成功不等于幸福。在做职业生涯规划之前,首先要弄清你究竟想要怎样的生活。

  职业生涯规划的核心是价值观,也就是说,你把什么看得最重。有人看重收入,那么职业生涯规划就会朝向高薪方向;有人看重地位,那么规划时就会优先考虑升迁;而有的人宁愿平凡安宁地生活,如此一来,职业生涯规划就会侧重稳定。一般来讲,职业价值观对确定职业规划具有本质意义。不过,从纵向来看,一个人的职业生涯规划也会因时因境做出一定调整和改变。比如,一般在职业规划初级阶段会较多考虑一些经济利益,以满足自己的生存需要。随着初级目标的实现,职业规划就会多一些考虑成就感的获得;再进一步,职业规划则会加大幸福感的权重。当然,任何一种职业价值取向都是因人而异的。

  不存在两个完全相同的职业规划

  职业生涯规划有一个特征,也可以说是宗旨:适合的就是最好的。而每一名职业规划师也都需要把握一条准则,那就是:你可以帮来访者分析情况,但永远不能代替他做出决定。

  我帮很多人做过职业生涯规划方面的咨询,其中有一个案例让我印象深刻:XX年8月,一个大学毕业生来做咨询,想要确定一条适合自己的职业之路。事实上,她的条件非常优秀,外形气质很好,而且能说一口流利的英语,专业也是当下的热门。按照我的判断,她的整体素质非常适合到外企发展。

  但是,她说了一段出乎我意料的话:“李老师,我并不想进外企,我希望自己能进国企。相对来说外企竞争太激烈,不稳定。我希望压力小点儿,稳定点儿,希望工作之余有更多的时间和精力去经营自己的爱情、婚姻和家庭。”显然,这个学生并不像当下很多年轻人那样把高薪和外企的名声看得那么重,相反的,她更看重生活的稳定性和家庭要素。

  听了她的叙述,我理解了什么样的职业生涯才是她要的,也是能够带给她幸福快乐的。

  在一个鼓吹成功学的年代里,人们提起生涯规划想到的就是“怎样做个成功人士”。其实,职业生涯规划的目的从来都不是让每个人都去做伟人和成精英,它只是按照人们各自不同的需求和条件,帮助他或她设计出适合的职业道路而已。职业生涯规划没有简单的模式可以套用到任何人身上,就像天底下没有两片绝对相同的树叶,同样,也没有两个完全相同的生涯规划。

  所以,做好个人职业规划的方法之一就是:说出你的故事。

  我真心期盼在我们这样一个人人都需要自我管理的时代,每个青年人都能大胆率真地说出自己的过去、现在和未来。

  生涯规划就是理性的冒险

  理解了职业生涯规划的准则和目的,然后按照你的价值观,设定一条实现目标的路。如此即可吗?其实不然,在我看来还欠缺一点儿东西,那就是超越自我的冒险精神。

  前面我们说过了,工作前期是满足生存需要,之后则会更多地侧重满足成就需要。心理学家马斯洛在他的“需要层次理论”基础上,又提出过“高峰体验论”。我想:一个人的高峰体验应该离不开奋斗的挑战与冒险过程。

  举个例子:当你去爬泰山,经过了漫长艰难的山路,终于到达了山顶。此时,清晨的一轮红日喷薄而出,映入你的眼帘。这一刻,你一定会全身心地沉浸于高峰体验,你也就会暂时忘却了走的路,流的汗,吃的苦。再比如,一对情侣两情相悦,到了如胶似漆的状态。他们常常会沉浸在二人世界里,完全忽略了周围的一切。这是否也会伴随一种高峰体验?

  那么,在工作中,我们同样也需要高峰体验。比如你是一名记者,肯定不会满足于简单的采访、写稿,你会争取进步,成为知名记者和媒体圈里有影响力的人物。如果有一天,你真的实现了这个目标,比如获得了新闻界的至高荣誉普利策大奖,你会去想能得多少奖金,够不够买栋房子?肯定不会,那一刻你的高峰体验是被人认可和欣赏的快乐。

  然而,一个人生涯高峰体验的获得需要巨大的付出,包括可能遇到的挑战和失败。因而,国外有一种说法,认为职业规划的过程就是生涯冒险(career adventure)的过程。从某种角度来看,的确如此。每个人的职业生涯都是一次冒险的历程,其中会有理想的召唤和奋斗的喜悦,这会给你带来精神的刺激。但同时,这种刺激也可能带你跌入深渊,甚至丧命。所以,这就要求我们在做生涯规划时必须具有想象力和冒险精神,要多做一份承担痛苦和折磨的准备。

  天底下任何一份职业,回归到本质上看,都避免不了一定的简单重复过程。因此,生涯发展并不像我们最初憧憬的那样完全充满着乐趣与新奇。当然,如果能把自己的价值观、兴趣性格和素质能力进行与职业的有效匹配,那么,相应的痛苦就会呈现得少一些。正是在这个意义上,我们需要学会用一种理性的态度来看待分析自己的生涯和职场的关系,从而,更加理性地去思考和安排自己的职业生涯之路。

  我相信,带有冒险精神的理性思考,能更好地帮助我们青年人规避奔向理想道路上的潜在风险,让我们实现更多的高峰体验。

职业规划职业规划 篇5

  曾经以为梦想就在远方,只要我坚持就能够实现;曾经以为梦想遥不可及,现实让它变得卑微而不可触摸。但是现在才发现,当梦想照进现实,唯有梦想,可以让我勇往直前,唯有梦想可以让我无惧无畏。

  一、前言

  人的一生其实并不是很长,时光如白驹过隙。在写下这篇职业生涯规划的时候,我已经大二的学生了了,作为一个专科生,我更加明白一个合理的对未来的'规划是很有必要的。犹记得刚上大学的时候,因为自己的成绩不是很理想,对大学生活很是茫然。然而,我知道每个人的骨子里都不甘平庸,每个人都有梦想,虽然不免迷失在慵懒懈怠以及找不到目标的现实生活中。其结果只能是白了少年头,空悲切!作为常人,我无法使时间停止或使人生变长,我的人生才过了四分之一,前路我走的理所当然,因为它是既定的。面对后路,我感到很困惑。即使我不是一个善于规划的人,但我依旧会选择好好规划我人生剩下的四分之三。佛教里有一个公案,说释迦牟尼偶然得到一金莲花,于是拈花微笑,大弟子迦叶见了,便也微笑回应。诚然,我也希望我能有如此气度,到我暮年时,面对这份我亲手写下的职业规划,我能对着它所规划出的人生路无悔的微笑。

  二、自我分析

  由于我没有很细致的总结过自我的优缺点,对自己的分析大部分都是基于身边人的见解。首先来说,我是商务英语专业的学生,由于是大专生,所以在学位方面没有优势,但是由此专业方向并不比本科生差。我性格开朗活泼,比较能与人交谈,所以这也让我有很好的人缘,积累了很多人脉,并且很重要的是,我适应环境的能力很强。另一方面,我也喜欢一定程度的独处,因为我很喜欢看书,并且在各个领域都有所涉猎,在一般学生中知识面会比较具有优势。这也让我很容易跟人交谈。再其次,我家庭成员观念都比较开放,我有很多就业方向的可能,来自于家庭方面的阻力会很少。并且我的感情不存在问题,所以节省了时间和财力。而我的缺点主要也在我的性格方面,我很容易被周围环境影响心情,个性比较软弱,通常没有勇气去改变以及突破。当然这让我很少跟人站在对立面,但是没有自己的坚持的主见是一个很束缚我未来发展的问题。

  三、SWOT分析

内部环境优势因素(S)弱势因素(W)1、性格开朗,自信,亲和力强1、个性比较软弱,容易被影响2、交往广泛,在学校中人脉广2、不注意细节,很容易失误3、文字功底不错3、缺乏社会经验4、学习态度良好,学习能力强4、不够果断,缺乏胆量。5、较强的组织与活跃能力6、综合素质较强,适应能力强外部环境机遇因素(O)威胁因素(T)1、地处省会城市,接触面广1、人才紧缺,但就业形势依然比较严峻2、学校发展快,学习资源多2、英语专业学生偏多,专业竞争能力较弱3、专业覆盖面广,利于就业3、同地区高校竞争激烈

  SWOT总结:

  通过以上的列表,我对自己的内外部因素进行了比较系统的整理。我应该在继续保持自我优势的前提下,努力改变我的W弱势因素。在以后的社会交往中,制定自己的根本原则以及根本方向,注意细节东西。并且在以后的学习生活以及社会生活中切实体验社会,多做实践,增强动手能力以及增加社会经验。让自己提前对社会有一个必要的了解,适应社会。

  四、择业选择及决策理由

  我自认为是一个比较有创新能力的人,从小就期望能做跟家人想法不同的职业。家人都认为当老师是很稳定的工作。但是我从上初中开始就想当一名涉外工作者。我认为这类型的工作能让我视野开阔,有利于我工作能力的提高。当然随着我学习经历以及生活经历的变化,渐渐明白了这是一个很有难度的目标。但是梦想从来都不会退后。我选择涉外行业的原因大致有三条啊:

  1.我是一个商务英语专业的大学生。这是我做涉外行业的主要优势。因此只要我好好把我我在校的这些宝贵时间,我一定能在专业方面取得很大的突破。而且较高的速写能力能增加我的发展机会。同时,比较重要的是,我同时也在学习有关国际贸易以及国际商务法律方面的课程,广阔的学习领域能让我适应当前贸易全球化的经济发展形势。另外,经过这些年的锻炼,我的电脑办公能力也有一定的提高,我的文字功底也还不错,这使我在将来的不论任何考试都有优势。最重要的是,我对涉外行业的热爱将会成为我努力向上的不竭动力。

  2.其次是市场潜力。随着中国与世界的联系日益紧密,越来越多的外国企业以及外国企业家进入中国。在贸易全球化的同时,也有越来越多的中国人走出国门,在这个一进一出的过程中,涉外行业的市场变得无限扩大。同时,因为涉外行业的独特性,也要求涉外行业的工作者具有较高的综合素质,这个也就为涉外工作者带来了较高的回报。这个是为大众所知的,在政府机关工作的涉外人员自不用说,工作稳定并且生活富足。涉外工作人员以及在外企公司的职位也是毫无疑问会成为中国的高薪阶层。

  3.第三方面则是当今世界人才的巨大缺口。当今形势,真正精通商事法律、国际以及商务英语知识的人才也算不多,而现如今社会所需的这方面的人才又是相当巨大。并且,随着现在人口老龄化现象的加剧,对青壮年劳力的需要将会越来越大。因此,如果我能按照我的目标发展,不断提升各方面的素质,我必然能找到适合我的位置。

  但是我也深知要达到我的目标,我自身的差距还是很大的,我还有很多地方需要改进,作为一名涉外人员,还有一定的劣势在我的身上:

  1.不可置疑,我是一名女生。我在就业方面不存在任何压倒性的优势,甚至在以后会遇到很多无法预料的障碍,毕竟我所选择的领域实际上是高强度和高压力的行业,我所面对的是各类精英的竞争。

  2.我的专业知识不够扎实。不可否定,大学生活中的诱惑很多,很容易分心。所以我必须知道自己想要什么不想要什么。

  五、针对目标的未来规划

  我现在还是一名大二的学生,面对剩下来的为数不多的学习生涯,我还可以做很多事情,但是我知道对于我来说时间很紧张。因为我并不打算升本,我知道知识的重要性,所以对于我来说经验是很重要的。归结起来,就是准备英语等级考试,实习,做好学生工作。

  1.我知道,为了实现我的目标,单纯的专科知识完全达不到要求,因此我必须更加扎实的学习我的专业知识。好高骛远是没有用的,我必须清楚地知道我的短期目标以及长期目标。目前,面临的是就英语四级考试。为此,我已经努力了将近一年,在近期的几个月时间里,我努力在积累我的四级词汇,并且积极地做题,以求在四级考试涉外时候比较熟悉题型,不至于发生失误。我会在课程中学习中配合老师的指导,争取一次性过,努力拿个高分。当然在接下来的时间,我还需要至少通过专业英语四级的等级考试,这是专业要求,然而在同时,要达到我的目标,还需要拿到一些证书,比如跟单员证书、报关员证书等。这是一个大学期间的规划。

  2.实习也是很重要的一个部分。在实习期间的工作经验将会关系到我的未来工作。在实习期间,我要尽可能的选择与专业有关的实习职位,增强对涉外行业的了解,纸上得来终觉浅,不要使自己停留在理论层面上。毕竟如果我在实习期间表现足够好的话,那么我继续留下来工作的几率就会大大增加。我希望能通过实习达到真正锻炼自己,也明确一下我的目标。

  3.关于学生工作。在这里不是指学生干部的意思。简单来说就是人脉关系网,很多人脉,如果不进行学生工作的话,都是难以获得的。所以我打算在接下来的时间里,继续拿好人际关系,这对我来说,是有很大好处的。

  针对我的大致规划,我做出了接下来俩年的时间表:

大二上学期努力准备英语四级考试,以及准备各个证书的准备大二下学期努力准备英语六级考试,拿到相关涉外行业证书暑假加固专业知识,社会实践大三上学期努力准备专业英语四级考试,为实习做准备大三下学期实习。补充各种涉外知识。

  我知道我的规划时间表还做得不够具体不够完美,但是我会在以后的学习生活中以这个为主线,然后充分补充其他知识其他经验。到现在,我对自己的职业生涯也算有了一个比较细致的剖析。我平时也会利用身边有力的网络条件充分汲取有用的知识,在和各个领域的人的交流中,我越加坚定了当一个涉外工作者的想法。虽然目标很远,但我坚信,有梦想才有未来。每个人都有自己不可替代的社会价值!

职业规划职业规划 篇6

  作为新时代的大学生,一定要有自己的思想、自己的坚守、自己的追求!虽然目前我们还一无所有,但我们要敢于去想、敢于去做、敢于去反省、敢于去奋斗,因为年轻,所以无知,但正因为年轻,才有无限可能!我们要相信自己,对自己的职业有较好的规划,这样才能实现自己的理想,以下是我的简短职业生涯规划:

  第一,在校园里努力学习专业知识,为自己以后的工作打好基础;在学校里面多交朋友,多和老师、同学交流,向他们学习宝贵的经验;在学校里多参加各种班级和社团活动,锻炼自己的动手实践能力。从以上方面出发,尽量完善自己学习、交际、思维、实践各方面的能力。 第二,大学毕业后,努力争取进入华为、联想这类发展迅速的大公司,应聘营销或者公关宣传之类的岗位,从最基层做起,努力磨练自己,为公司创造价值,同时实现自己价值,提升自己的职位; 第三,在积累了大量经验,自己管理、交际、思维、学习各方面能力都得以很大提高的时候,努力争取公司的较高管理方面或者公关方面的职位,为自己的职业发展创造更大的空间,为公司发展贡献自己的力量,使公司得到更好发展!

职业规划职业规划 篇7

  职业案例

  凌小姐:广州人,26岁,大专学历,中文专业,参加工作已4年多。刚毕业时,父母托关系把她安排到了一家报社做编辑。但由于文笔不好,工作成绩始终不行,压力越来越大的凌小姐就辞职了。第二份工作是一家公司的文员,平时做一些打字之类的琐碎小事,学不到什么东西,于是凌小姐又辞职了。后来她又找了几份工作,都和第二份工作差不多。目前凌小姐在一家公司做经理秘书,对这份工作,凌小姐还是比较满意的。

  最近同学聚会,凌小姐发现周围的老同学个个比自己混得好,有些已当上了经理。再看看自己,经理秘书虽听起来不错,但不过是吃青春饭,说不定哪天就失业了,所以凌小姐想换一份稳定的工作。想来想去,除文员,经理秘书这些也想不出其他工作了。她该怎么办呢?

  职业顾问分析

  凌小姐的问题,就是典型的“职业迷茫”问题。职业顾问认为,造成“职业迷茫”的直接原因就是缺少职业规划。那么,职业规划到底应该怎么来做呢?

  科学的职业规划应包括适合自己的职业目标和职业发展路径。

  一、职业目标

  职业目标是职业规划的重点,其正确与否直接关系着事业的成败。寻找适合自己的职业目标,应该从以下四点考虑:自身性格与职业的匹配度;兴趣爱好与职业的匹配度;自身特长与职业的匹配度;所选职业的发展趋势。

  从职业目标上看,凌小姐缺少清晰明确的职业目标。要摆脱目前的状态,须先确定自己的职业目标。

  二、职业发展路径

  职业目标的不同决定了发展路径的不同,以凌小姐为例,如果把行政管理作为职业目标,目前的文员工作是比较符合这个目标的发展路径的。文员——行政助理——行政主管——行政经理——行政总监,可以算是一条很清晰的发展轨迹。

  规划专家建议

  根据对凌小姐的职业倾向性测试和工作经验、能力的综合分析发现,凌小姐最适合的是行政人事管理类的工作。根据凌小姐的情况,专家提出两点建议:

  一、凌小姐尽快进行行政人事管理方面的培训和学习。

  二、文员的工作已经不适合其年龄和发展了,跳槽也成了当务之急。出来谋求职业的定位点定在中小型企业的行政部门。中小型公司行政人事联合操作的状况比较多,可以积累到人力资源工作经验和能力,然后下一步可以朝行政、人事两条路线行进,无形中拓展了自己的发展层面,最终可发展到企业行政人事总监或者主管行政人事的副总职位。

  行动计划

  在专家的帮助下,通过一段时间的努力,凌小姐终于获得了适合的职位。虽然工作辛苦了一些。

  但获得的是自身实际的职业能力和明晰的发展路线,彻底从年龄职业尴尬局面中解脱出来,走向了职场“得宠”阶段。

  专家提醒

  当职业人士感到迷茫时,要找出迷茫的因素,进行准确专业的解决。尤其在这个不确定的时代,科学的职业规划加非正常的手段,必将促进职业发展的飞跃,使职场失意族重新“得宠”。

职业规划职业规划 篇8

  我是来自江苏扬州宝应职高一年级的学生,曾经的我一直没有一个准确的目标,一个能让我积极向上的动力。作为职高生的我,在初中阶段的学习成绩一直不佳,在这个重要的人生转折点上徘徊不定,十分茫然。作为一名学生,我们都希望能有一个光明的未来,要实现这个愿望不但要有合理的学习计划,更重要的是要有适合自己的职业生涯规划,这样才能让自己在毕业之后,不会像无头苍蝇一样不知所向。

  一、对自我的认识:

  1、性格:口才好,对地理、历史上手很快;随机应变能力好;有耐心,和蔼、负责、务实、易相融、孝顺、注重团队合作、善于和人交往、易相信别人、有主见和冒险精神(敢于尝试)、敏感。

  2、能力:有比较好的语言表达能力,喜欢与人交流,能用最简洁的语言向其他人作介绍;有比较强的组织管理能力,做事的主动性较强,宏观掌控能力较好;有较好的随机应变能力,对事情要求较高,倾向于容忍自己的追求或失败,喜欢较为轻松的生活,希望每个人按自己的方式做事,不喜欢与他人争权夺势。

  3、兴趣和爱好;喜欢听音乐唱歌、去图书馆看书买书、打羽毛球、绣十字绣??

  4、价值观:从高中接触了政治以后,我就比较相信唯物主义,推崇集体主义价值观,虽然在这个观念里说“性善论”是错误的,我还是觉得不管什么人,他的内心深处都有一颗善良的心。不崇尚拜金主义、金钱主义和享乐主义。

  5、身心状况:虽然现在和别的同学相比,身体素质还不大好,但我相信通过自己的努力会慢慢好起来的。在压力面前不够坚持,不过我有较强的自我调节能力,能够很快调整好自己。

  6、情绪的平稳度:一般情绪不大,但当压力超过负荷时,易于受情境的影响,导致情绪化的一面。

  7、问题的解决能力:做事小心谨慎,尽量避免出现差错;喜欢尝试做一些没有把握的事敢于冒险;遇见比较大的问题或突发事件时,知道冷静分析情况然后想想如何去解决,从而做出理智的抉择。

  综合以上所有,我比较热衷于社会关系和帮助他人解决问题,适合在彼此支持的气氛下工作,换言之我认为我自己适合从事导游工作。

  二、对导游专业的认识:

  1、具备健康的身体、爱岗敬业、有刻苦耐劳的精神是做好导游工作的关键。导游工作既是一种复杂的脑力劳动也是一种繁重的体力劳动。在接待旅行团组织旅游活动的时候,要步行、要爬山、要连续不断的工作,还要适应气候的差异、饮食的不同??这一切都需要导游要有一个健康的体魄,能适应这种长时间多方位的劳作;其次每天都要带着旅行团在外观光,日晒雨淋是难免的;而且游客迷路,不按时集中的情况是经常出现的,遇上此情况导游只有亲自去找游客,这样往返地跑来跑去会很累。但当我们爱上导游这份工作后,即使再苦,我们也可以忍受,再累,我们也会认为是值得的。当我们做到这一点时,就会觉得生活还是充满激情和新鲜感的,每一天都有新的期待。有期待就有动力,动力是成就事业的基本前提。

  2、中国积极参与全球和区域合作,有利于旅游业的发展。全面建设小康社会,也给旅游业的发展带来了重要的机遇。中国在全面建设小康社会的进程中,实现了经济的快速增长,未来较长时间经济发展仍将处平稳的上升期,在建设小康社会与和谐社会的目标下,人民整体的生活水平将得到显著提高。08年北京奥运会与20xx年的上海世界博会,将是中华文化在世界文化中崛起的良好时机,向全世界展示自己的舞台,通过这两个舞台,中国将进一步提升在国际旅游市场中的形象,入境旅游、出境旅游以及国内旅游将面临前所未有的发展机遇,因此这就对导游提出了更高的要求。导游工作者要深刻理解以顾客为中心的服务理念,如何尊重顾客的权力、情感、满足游玩者的个性需求,实现对其的整体关怀。同时要认识导游角色的广义性,导游的角色慢慢从传统形象中脱离出来,当代的导游承担着多个角色---是知识的传播者、合格的讲解员;联络员;翻译;教师;演员和学者?

  3、简单的说,导游工作比较烦琐、繁忙、人际关系比较复杂,导游需要有良好的心理和身体素质,导游的工作不再仅仅是带游玩者去欣赏风景、吃一些特色风味小吃,更要学会去调动游玩者的积极性。因此导游的重要职责是:

  (1)安排旅游活动

  (2)做好接待工作

  (3)导游讲解和翻译

  (4)维护安全、处理问题。

  三、职业机会评估:

  1、社会一般环境:中国政治稳定,经济持续发展。在全球旅游事业发展迅速的形势下,中国的旅游事业也在突飞猛进的发展,逐渐从以前的中专水平—大专水平—本科水平,更甚者可以出国深造与国际进行交流。

  2、导游职业特殊社会环境:由于中国的管理科学发展较晚,管理知识大部分源于国外,中国的企业管理还有许多不完善的地方。中国急需管理人才,尤其是经过系统培训的高级管理人才。因此企业管理职业市场广阔。要在中国发展企业,必须要适合中国的国情,这就要求管理的科学性与艺术性和环境动态适应相结合。因此,受中国市场吸引进入的大批外资企业都面临 着本土化改造的任务。这就为准备去外企做管理工作的人员提供了很多机会。

  3、导游的工作环境:导游变导购,其行为成为旅游者与媒体关注的焦点,成为被指责的对象,这种局面的出现,应该说是与导游的生存环境分不开的。旅行社之间的残酷竞争,并不富裕的旅游者只对旅游价格感兴趣而对存在的服务质量差异视而不见,旅游相关行业为扩大收入而不择手段,法律法规的欠缺使得导游职业难有认同感,等等,这些因素共同构成了导游的工作环境。但随着社会经济的发展大批高素质的导游人员还是被需求的。

  四、 行业分析:

  最近几年以来,伴随着我国旅游业的快速发展,旅游业的就业吸纳力提高,导游已成为人们寻求就业的热点行业。面对这一情况,我想大学毕业之后回到自己的家乡宝应工作。

  一方面是因为大部分人都希望呆在城市,城市就业压力很大,另一方面是因为回到家乡工作,既可以方便自己,又可以为自己家乡的旅游事业贡献一点绵力。据我了解宝应环球旅行社是一个不错的选择。它是目前宝应及周边地区规模最大的一家旅行社,拥有一批高素质的经营管理人员和优秀的导游队伍。电脑联网销售飞机票、全国各地火车票。有专业旅游车队。

  日前,根据国家旅游局人教司对全国导游队伍人力资源状况的调查,在20xx年,全国通过导游人员资格考试取得导游资格证书的人员就有4万多;20xx年,这一数字增至5.4万人。截止20xx年8月底,全国已有197375人取得导游人员资格证书,其中正在从事导游工作的有131904人,占66.6%;已不再从事导游工作的65471人,占33.2%。131904名持证导游员中,中文导游人员110666人,占84%,外语导游人员21238人,占16%。在外语导游队伍中,不同语种的导游人员供求结构不平衡。20xx年,全国英语导游从业人数为10913人,当年来自美国、英语、澳大利亚、加拿大、印度等英语客源客的入境旅游者人数共约226万人,导游人数与接待人数的比例为1:207,其它语种导游人数和接待人数的比例分别为:法语1:279,德语1:392,日语1:482,俄语1:579,韩语1:5336。从1999年到20xx年,韩国一直是我国第二大旅游客源市场,20xx年韩国来华旅游人数为212万,占入境外国旅游者人数的15.8%,比1999年增长了4个百分点。韩国市场在中国入境旅游市场中的地位越来越重要。但相对于其它语种的导游,韩语导游的数量严重不足,已成为进一步开拓韩国市场的主要制约因素。此外,其它一些语种导游,如日语、俄语导游等相对于客源市场的变化趋势,也不能满足市场发展的需要。所以导游人员的前景还是很乐观的。

  但计划赶不上变化,作为一名08旅游专业的学生,我们不能太过乐观,因为近几年,国家不断加大对旅游事业的投入,再加上人们对服务性行业的观念开始转变,觉得导游、护士、教师等行业比较容易找到工作(因为这些冷门的专业,毕业后竞争压力相对较少,并通过自己的努力还是会找到适合自己的工作),越来越多的投身于这个职业。

  目前大专类的导游市场已经开始饱和,但相对于她们,本科类导游还是比较容易找到工作的,不过任何的工作到了一定的程度都会饱和,所以我不敢确定四年之后,我们毕业了可不可以找到一份满意的工作。因此我们现在就要树立起危机意识,作好自己的生涯规划。

  五、目标

  (一)高中阶段目标

  1、每天坚持体育锻炼,增强自己的体质。

  2、多参加一些技能竞赛,丰富自己的知识。

  3、考试每门在80分以上,其中英语在88分以上。

  4、英语课认真听讲,上课抓紧练习,为接下来的英语考试做好准备。

  5、平时多看看历史地理方面的书籍,为自己以后从事导游行业做准备。

  (二)大学阶段目标:

  1、大一的时候争取通过英语四级考试。

  2、大二争取二等奖学金。

  3、大二寒假去自己县城的旅行社实习,增强自己的实践能力。

  4、大二暑假学校安排实习时,不懂的要多向专业导游询问。

  5、大学四年间,利用空余时间报英语辅导班。

  6、大学四年间,培养自己的兴趣爱好,多参加一些活动,提高自己的社会交际能力。

  7、大学四年间,多去考一些和自己专业有关的证书。

  8、大学第四年,在实习的同时,积极准备导游的资格证书的考试。

  (三)工作阶段目标

  1、毕业后能去宝应环球旅行社工作。

  2、工作后十年内,自己开一家旅行社。

  梦想总是美好的,现实却不一定会如意,所以我们只有梦是不够的。在现在我能做的就是好好学习,掌握扎实专业知识。还要锻炼自己的综合能力,因为近年来用人单位的择才标准经历了很大变化——从最初看学习成绩,到慢慢注意学生的爱好特长,现在则是最关注学生的综合素质,尤其是创新精神和实践能力。我们利用自己的年轻给自己充电,在专业上应该是样样精的同时对于其他的我们可能用的到的专业知识也要样样通。这样才能适应社会的发展而不被淘汰。

  当然也有很多到大学四年毕业后才发现做一名导游面临的压力很大,那她们是不是还要硬着头皮去从事导游行业呢,我的答案是不!其实学旅游专业,并不代表你就要去从事导游工作。你也可以选择与旅游有关的工作,比如你可以继续学习,毕业后去酒店工作,做一名酒店管理人员。

  未来的形势怎样,没有人敢确定,不过我们能做的是以积极的心态去应对,我想每个人心中都有一座山峰,雕刻着理想、信念、追求、抱负;每个人心中都有一片森林,承载着收获、芬芳、失意、磨砺。一个人,若要获得成功,必须拿出勇气,付出努力、拼搏、奋斗。成功,不相信眼泪;成功,不相信颓废;成功,不相信幻影,未来,要靠自己去打拼。加油吧!

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