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推广总监岗位职责
在当下社会，大家逐渐认识到岗位职责的重要性，岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。想必许多人都在为如何制定岗位职责而烦恼吧，以下是小编为大家整理的推广总监岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
推广总监岗位职责1
1、根据公司发展的战略目标，负责电商市场渠道的规划、拓展，制定电商运营指标、年度销售计划，运用多种渠道带领市场团队实现公司整体的销售目标，完成公司下达的电商平台销售目标任务；
2、制定电商平台营销的战略方式和营销策略，优化运营流程，建立完善的`线上运营体系与营销渠道。
3、负责电商运营团队的搭建、管理工作；负责进行宣传推广、活动策划、品牌定位包装、产品运营、平台运营、营销规划、货品规划；
4、公司电商类目的整体运营，根据公司战略制定制定各类目体系运营标准和策略、规则和运营计划；
5、完善电商运营流程的规范，包括选品、品控、物流、仓储、客户服务等各项规范和工作流程，对实施情况进行监督、检查和落实；
6、负责策划和组织站内营销活动，协调产品、研发、采购供应链资源；
7、关注和分析竞争对手和行业发展态势，结合业务发展趋势适时调整发展
推广总监岗位职责2
职责：
1、研究探索符合公司经营发展需求的线上营销和电话营销的策略及方式、方法;
2、制定完整的在线营销和电话营销计划、预算，实现投资回报率最大化;
3、建立有效的线上营销推广渠道，合理组合各种在线营销手段、门户网站合作、论坛和社区合作、SEO以及搜索引擎优化、自媒体、微信、微博等社交媒体;
4、对线上营销流量、引流、名单获取等关键性运营指标负责;
5、负责公司官网风格、架构、功能、栏目设计，并负责基于公司官网的营销运营;
6、负责公司微信、微博等第三方平台的.营销活动、事件策划及运营;
7、有效领导线上营销推广工作团队，提升团队整体工作水平;
8、统计、分析各类数据，提出改进方案，跨部门协作进行官网、微博、微信的维护、更新及升级。
任职要求：
1、本科及以上学历;
2、具备3年以上网络营销/运营工作经验;
3、熟悉线上营销和电话营销数据分析，掌握各种指标、方法和工具，并能根据分析结果进行优化和调整;
4、具备很好的沟通协调能力、团队合作能力和执行能力，领导下属开展网络和电话营销工作。
推广总监岗位职责3
职责：
1、负责公司APP的在线推广工作，制定推广方案，对新增用户量负责；
2、通过线上推广，实现下载量、激活量、注册量、活跃度等指标；
3、能够独立拓展和维护公司产品的推广渠道（效果类），沟通能力强，完成商务谈判、协议签署等工作；
4、对推广数据、用户行为等进行分析和挖掘，筛选推广渠道和优化成本；
5、推广渠道数据监控和反馈跟踪，对推广数据进行分析，有针对性调整推广策略。
任职要求：
1、5年以上在线推广经验，熟悉移动互联网行业，熟悉各种软件商店、手机厂商或渠道商；
2、熟悉客户端产品推广特性及推广操作流程；
3、熟悉ios、Android平台，对APP的推广有深刻的.见解；
4、对互联网新事物、网络营销事件高度敏感，熟悉互联网营销操作手法与互联网语言；
5、有垂直行业深度推广经验且可复制者优先。
推广总监岗位职责4
职责：
1、根据公司营销战略，负责制定年度、季度、月度的市场推广传播策略和实施方案计划；
2、负责各分阶段推广方案的执行及所规划的'促销活动的管理工作，并对所实施推广方案进行效果评估提报工作；
3、负责市场调研、行业分析，对竞争对手进行研究与监控，提供项目市场运作的建议书；
4、新品推广，结合公司新品上市，制定市场推广方案；
5、全面负责市场推广日常管理工作；
岗位要求：
1、25—38岁，广告学、市场营销等相关专业本科以上学历；
2、五年以上市场策划、渠道管理等相关工作经验；三年以上管理经验；
3、有独立运作产品企划或市场推广的实际经验，有成功的策划案例；
4、有较强的市场分析能力、判断力、规划能力、策略能力、整合传播技巧和敏锐的市场洞察力；
5、具有较强的沟通能力，良好的团队意识、高效执行能力，勇于承担高强度的工作压力；
推广总监岗位职责5
1、对线上线下外各个渠道的开发和维护;
2、对同等价位月子会所市场调研，并进行分析报告;
3、对竞争品牌产品的性能、价格、促销手段等情况进行的收集、整理和分析;
4、客户消费心理及行为习惯调研、竞争对手品牌广告策略、手段、销售量、入住率促销信息调研，市场活动数据分析;
5、品牌活动，会员活动(在住及出所会员)，孕妇课堂组织，机构合作活动;
6、负责网络口碑推广工作，根据平台发展制定推广计划，并协调资源推动实施，筛选有效用户对户进行助推;
7、通过各种推广将品牌形象进行知名度、美誉度、忠诚度整体提升
8、常规网络推广：包括搜索引擎优化、微信公众号、博客、论坛、邮件、B2B、QQ等一些列平台群发;
9、对时事新闻、站内外热点话题具有很强的敏锐性，能够将其有效转化成符合用户需求的内容提供给用户;
10、负责公司产品关键词在搜索引擎上的网络营销研究、分析与优化工作。提高关键词的'曝光率、检索量、以及引流效果;
11、参与公司产品社会化媒体(微博、微信等)运营体系建设，运营推广和市场调研;
12、相关网络平台合作的对外合作、媒体合作、推广策划等相关工作的落实;
13、配合上级领导提高企业网络危机公关能力;
推广总监岗位职责6
岗位职责：
1、根据公司战略规划，制定公司全年竞争策略、品牌策略、推广策略及广告宣传规划等。
2、根据品牌年度计划，审核年度广告、公关计划和预算，并监督投放过程和效果；
3、准确把握公司的品牌定位，根据市场需求和变化、区域特性和市场信息进行品牌策划；
4、 熟悉各类媒体运作方式，建立和维护行业主流媒体资源，高效利用并执行品牌推广计划；
5、充分利用多种平台，整合线上线下推广资源，不断创新推广手段，树立品牌形象，对网络营销、媒体推广、品牌策划等有创意策划能力；
6、负责监督公司自有媒体（微博、微信平台等）的宣传推广力度，包括内容，形式，周期，宣传量等方面；
7、有大型相关活动策划及操作经验，有成功品牌策划案例；
8、完成上司下达的各项工作。
岗位要求：
1、大学本科及以上学历。广告、市场营销、新闻传媒类、中文等相关专业；
2、具5年以上品牌管理经验，具备扎实的'品牌建设知识，具有创新手段；
3、有丰富的线上线下各种类型媒体渠道资源；
1.协助项目总经理制定公司中长期战略及规划，为公司整体营销决策提供参考；
2.根据公司整体目标和营销策略，制定本部门年度目标、计划、预算；
3根据周边市场状况，制定场地/广告位租金标准方案，并监控收入指标执行情况；
4.确定本部门的内部岗位设置、工程规范、流程及人员编制，进行目标及职责分解，确定关键指标，对本部门人员实行管理；
5.制定年度推广、宣传计划，提交公司领导层讨论确定后进行实施，并对执行状况和结果负全面责任；
6.根据公司整体目标和招商策略，会同招商部门，结合市场状况制定招商宣传的计划及方案，提交公司领导层讨论确定；
7.对本部门人员的工作开展进行指导、监督；
8.对本部门的月度、季度、年度计划的执行情况进行指导、监控、检查；
9.负责公司、品牌危机公关以及政府、媒体公共关系；
推广总监岗位职责7
1.正规院校美术、平面设计相关专业，专科以上学历(经验丰富者可放宽至中专学历)，熟练运用平面设计软件;
2.要求五年以上工作经验(创造能力佳者可放宽至3年)有4A公司经验尤佳;
3.专注在广告公司或平面设计公司创意设计岗位，对消费品，连锁企业，零售，互联网企业有独到的创意设计理念。
4.有品牌视觉设计、创意工作经验,必须具备CISVIS设计经验，请无VI设计经验者勿投!
5.熟练掌握Flash、Fireworks、Dreamweaver、Photoshop、Coreldraw等设计软件;
6.有丰富活动策划提案者优先，出色的文字和语言表达能力，思维敏捷、视野开阔，具备独立完整的'策划、提案、活动执行能力;
7.能满足公司业务范围内的各项工作，服从公司的安排分配，履行各项规章制度，具有良好的职业操守，有团队合作精神以及饱满的工作热情，身体健康有奉献精神。抗压性强;
推广总监岗位职责8
职责：
根据公司的战略发展目标，组建业务团队，并带领团队开拓异地市场;
负责业务团队成员日常管理，包括培训、考核、评估以及业务开拓过程中的指导及跟踪等;
定期收集行业市场信息、动态、竞争对手状况等，对市场形势进行整理、分析，制定合适的市场推广策略，发现市场机会;
能够对产品开发、渠道建设、价格策略等方面提出建设性意见;
参与公司的市场推广、产品宣传等活动，组织实施品牌推广活动，建立公司产品品牌的.知名度和美誉度。
岗位要求：
全日制大专以上学历，营销类、管理类、广告类等相关专业;
有3年以上市场营销实战经验，有市场管理经验者优先;
具备良好的沟通表达能力、组织协调能力和分析能力;
有敏锐的市场触觉，掌握一定的营销技巧、谈判技巧;
责任心强、抗压能力强，有良好的职业道德素质与团队协作精神。
薪酬构成：年薪15万+团队业绩提成3%。
推广总监岗位职责9
职位描述：
制定教育产品线发展策略，制定年度新产品上线推广计划
领导年度新产品线营销战役，负责执行并达成kpi（曝光/拉新/转化）
与教育行业的ko沟通并活动合作
规划流量课程的内容，及内容运营
能力要求：
本科及以上学历，品牌推广/新品上市等相关工作背景、5年以上工作经验；
英文听说读写的沟通能力强
具备较强的市场分析、营销推广能力、分析和解决问题的能力；
有较强的事业心，具备一定的领导能力；
具备一定的团队管理经验，高度的`工作热情，良好的跨团队合作精神，勇于挑战；
能承受压力，富有激情与进取精神，强烈的责任心；
推广总监岗位职责10
岗位职责：
（1）负责制定项目总体和分阶段的市场推广传播策略和实施方案并有效执行；
（2）负责市场调研、行业分析，对竞争对手进行研究与监控，提供项目市场运作的建议书；
（3）负责整合营销资源，指导、推进合作单位完成项目营销传播计划、广告创意并组织实施；
（4）协助公关事件和主题活动策划，并整合媒介资源等；
（5）负责项目市场营销费用的.预算支出的控制；
（6）指导推广团队全面管理工作。
任职资格：
（1）全日制大学本科及以上学历；
（2）具有八年以上市场推广工作经验，五年以上商业广场、购物中心、城市综合体市场管理岗位经验；
（3）具有良好的项目推广策划能力、敏锐的市场洞察力及分析整合能力；
（4）较强的团队组织协调能力及激励能力，能承受较大工作压力。
岗位要求：
学历要求：本科
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：8—9年经验
推广总监岗位职责11
职责：
1、开拓及管理互联网媒介资源，与媒体、代理进行沟通和配合，建立长期稳定的合作关系。
2、针对公司各条产品线推广需求，分析和规划广告渠道，制定投放策略，并付诸实施。
3、利用各项资源寻找合作伙伴，通过线上活动增加新客数量。
4、利用网站资源，与各大媒体进行资源互换，吸引新客。
5、日常对数据监测、分析，优化。控制成本及预算，提高转化率及投放效率。
任职资格：
1、熟悉新媒体、互联网媒体及无线互联网媒体，3年以上相关行业工作经验。
2、拥有互联网、无线互联网媒体资源。并有很强的商务拓展和谈判能力。
3、逻辑思维强，对数据敏感度高，有良好的'数据分析及广告、活动策划能力。
4、具备很强的学习能力，有乙方公司市场推广经验及资源者优先。
5、有高度的责任心，踏实，细致。
6、良好的团队精神和协调沟通能力，能在压力下工作。
推广总监岗位职责12
岗位职责：
1、负责公司产品及平台的推广，制定详细的推广策略、计划和预算，跟进执行完成操作，并对达成目标结果负责；
2、使用各种网络营销平台、网络营销手段开展推广工作，提高目标群体访问量和转化率；
3、分析市场需求及反馈数据，策划制定网络推广方案；
4、负责策划组织线上与线下活动，通过活动增加社会化媒体曝光率，提高平台注册数量数量；
5、监督网络营销效果，跟进项目推动方案的实施，确保方案在预算内及时完成，并达到相应的宣传目的；
6、能够清晰的'通过各种数据报表汇报工作，提出建设性的意见；
7、带领团队积极探索和创新网络营销新手段、新模式；
任职要求：
1、3年以上网络推广经验或平台推广经验；
3、了解互联网的特质，熟悉网站的运作和推广的各种方式，拥有成功的推广经验和良好的互联网资源；
4、精通网络营销、商务拓展、公共关系等相关知识和技能；
5、具备很强的数据分析能力，能够对各个渠道和各种活动引入的网友、行动效果进行总结和分析，并根据分析结果及时调整；
6、熟悉部署技巧，善于利用多种形式提升平台网站的人气；
7、熟悉企业微博、微信、贴吧、电商平台运作与营；
8、具备较强的团队领导力和执行力，领导下属开展网络营销工作，有较强的团队凝聚力；
9、具有出色的人际交往和社会活动能力以及敏锐的洞察力，以及计划、组织、管理、协调和沟通能力。
推广总监岗位职责13
工作区域：
全国各地
岗位职责：
1、负责公司药品，器械等产品的学术推广工作；
2、确定区域学术工作目标、思路，搭建学术工作体系，建立健全各项制度；
3、根据企业学术发展战略需要选聘外部医学、药学专家；
4、对公司员工进行学术培训，增强其的专业知识修养；
5、对营销人员进行医学、药学相关知识的培训，以及公司产品知识的.培训，使其加强对公司产品的深刻理解，便于开展销售工作；
6、负责各地学术沙龙及学术研讨会的组织与实施。
任职要求：
1、全日制本科以上学历，医药学相关专业；
2、具有相关工作经验，具有执业药师资质优先；
3、能独立授课，善于沟通、协调，且具有强烈的责任心和事业心；
4、具有良好等沟通协调能力；
5、形象气质佳，普通话标准；
6、能适应出差。
推广总监岗位职责14
职责：
1、负责公司产品相关学术文献的搜集、归纳及整理。
2、对销售人员及客户进行学术指导、推广及培训。
3、快速建立全国性的相关领域的专家网络资源。
4、负责公司产品相关学术会议、推广会的召开。
5、能代表公司参加行业相关学术会议、论坛及展会等活动，并作发言。
6、收集市场数据，分析市场同类产品，形成产品竞争性。
任职要求：
1、遗传学、临床医学等相关专业硕士及以上学历。
2、良好的`语言沟通能力，思维敏捷。
3、有一定抗压能力，强烈的责任心和学习能力。
4、有临床、基因测序行业经验者优先考虑。
推广总监岗位职责15
新媒体推广高级经理/助理总监
1、熟悉主流新媒体平台的运作及推广,新媒体领域5年以上品牌营销推广工作经验;具备独立负责内容策划、活动策划的能力;
2、具备用户视角的思考力,深刻理解用户对产品从接触、认知、关注、体验、使用到习惯,整个过程的心理行为变化,并制定相应的运营策略,提升各环节的转化率;
3、具备3年以上团队管理经验,带领团队完成新媒体平台的建设与运营;具备良好的跨部门沟通、协调、配合能力;
4、具有一定的新媒体圈内资源。
5、熟悉主流新媒体平台的运作及推广,新媒体领域5年以上品牌营销推广工作经验;具备独立负责内容策划、活动策划的能力;
6、具备用户视角的思考力,深刻理解用户对产品从接触、认知、关注、体验、使用到习惯,整个过程的.心理行为变化,并制定相应的运营策略,提升各环节的转化率;
7、具备3年以上团队管理经验,带领团队完成新媒体平台的建设与运营;具备良好的跨部门沟通、协调、配合能力;
8、具有一定的新媒体圈内资源。
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