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精益生产岗位职责
在社会一步步向前发展的今天，越来越多人会接触到岗位职责，岗位职责的明确对于企业规范用工、避免风险是非常重要的。拟起岗位职责来就毫无头绪？以下是小编为大家收集的精益生产岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。
精益生产岗位职责1
1、协助公司副总裁暨事业部总经理分管其他运营所需关注事项等;
2、负责新项目筹建、流程体系化、新产品导入等重点工作统筹;
3、负责对于自动化、智能化设备、体系导入等前瞻性工作统筹;
4、负责在事业部内部各部门协调沟通,促进效率提升、成本降低以及资源优化等工作;
5、负责对事业部所管辖基地的人才梯队进行搭建和培养;
条件:
1、统招本科以上学历,总监级年龄35-38岁,经理级32-38岁;
2、8年以上工作经验,4年以上大中型制造业(台资、美资),制造(生产)运营、精益生产背景;
3、可适应异地工作。
精益生产岗位职责2
1．负责项目需求的识别与诊断、问题的分析与梳理、建议方案与计划的设计制作；
2．参与咨询项目的调研与访谈，根据客户实际情况，制定可行性方案；
3．负责本企业的精益生产咨询方案策划；
4．负责项目现场价值流、生产布局、现场作业、效率提升等改进专案实施；
5．负责生产管理制度、流程、sop/sip，等标准化文件的编制、优化与实施推进；
6．负责生产、运营相关改善课题的.研究，参与方案的设计与执行；
7．主持实施精益生产项目实施；
8．为客户及本企业员工提供精益生产相关质量工具的培训；
9．与客户沟通结果及新需求，维护客户关系；
10．完成公司安排的其他工作。
精益生产岗位职责3
职责描述：
1、负责精益生产模块的推动计划制定；
2、负责精益生产模块的实施方案制定 ；
3、组织企业精益生产讨论小组，参与各精益管理方案的'研讨，参与精益管理实施工作，指导企业团队成员落地实施 ；
4、基于项目的实施计划，推动项目的进程，确保精益项目动作及时关闭和生产效率、存货等目标的达成 ；
5、针对生产现场实际情况对工位布局、员工作业动作和方法进行优化，并将改善方法作业标准化构建指导、推动；
6、结合企业实际提出优化生产工艺流程、提高生产效率、降低库存的实施方案；
7、根据企业实际推动5S&TPM管理动作实施；
8、完成上级交办的其他临时性工作。
职位要求：
1、五年以上制造业精益生产现场工作经验；
2、 有取得较好成果的实际案例；
3、大专或以上学历。
精益生产岗位职责4
岗位职责：
1、负责协助上级领导完善及优化生产流程，健全生产部门精细管理制度；
2、组织、推动、协调和指导公司各部门的精益相关活动；
3、跟踪、督促公司内部各部门和制造小组的.精益生产实施和推广；
4、负责生产现场的诊断分析工作，发现“浪费”；制定改善方案，推动实施并加以评估；
5、负责对公司各部门管理人员做精益生产的相关培训。
任职要求：
1、机械或机电向专业，大专以上学历；
2、具备5年以上制造业精益生产推广和管理的实战经验；
3、具备良好的团队合作精神，良好的沟通、组织和协调能力；
4、具备较强的识别各种浪费和问题的能力；
5、具有较强的现场问题解决能力和改善能力。
精益生产岗位职责5
1、协助主管据销售部计划安排生产计划：如：后焊线、移印组提前做生产安排，据生产计划单计算材料的需求，做下一单的生产物料需要与PMC沟通，随时向PMIC核实库存是否满足生产要求。
2、生产领、退料单的系统打印，做日/周或月生产统计表、对领料、入库、退料进行系统做帐，每天在10点钟之前完成前一天生产日报表，需每周六下班做一次生产周汇总、周满单表，每月底做月汇总，公司BOM清单文件归档，生产会议记录之类的杂事，公司各种通知、文件的传达及公司文件的'收发、归档，每周生产异常工时汇总、跟进。
3、协助主管组织各拉长周考评，并及时完成统计、整理和发布工作。
4、负责车间员工的人事档案的日常维护工作、员工每天考勤情况的核对、离职跟进。
5、相关部门之间工作上的联系沟通、及时发现问题并上报给主管、经理。
6、拉长的每周绩效考核、每天对每条生产线的巡查、5s卫生拍照进行评估、白板监督
7、负责生产客户订单（交期）跟进，保证进度和质量措施的落实，跟进每条生产线日常事务按时、按质完成！提前跟进移印、后焊前段工序的进度，保证生产线能正常上线。
8、对车间每月需要的工工具、物品甲购、领用。
9、负责向车间各拉长传达生产计划单，跟进经理、主管下达的到每条生产线的生产任务每款产品的满单情况。随时接受上级其他的临时工作。
10、关于加班：为了不耽误部门或部门之间的工作，周一到周五上班时间8点到21点，如周六晚上产线加班，需加班1个小时，如产线周末加班，需加班4个小时。
精益生产岗位职责6
职责：
1）在咨询团队中承担精益生产项目的相关培训和辅导工作；
2）为客户提供精益生产实施项目解决方案，并监督和实施指导，保证项目的成功；
3）帮助客户系统构建精益生产持续改进体系，发现和培养优秀改进人才；
4）与咨询团队和客户一起完成咨询方案中提到的各项精益指标；
5）深入到企业客户现场，带队完成精益生产项目；
要求：
1）工科或管理专业本科及以上学历，经验丰富者，可放宽至大专学历；
2）在工厂或企业中具有5年以上工作经验，2年以上管理者经验；有500强企业或行业标杆企业工作经验者优先；
3）出色的演讲技能和表达技能，严密的逻辑思维能力，对客户需求理解的“穿透力”，以及文档制作的'基本能力，英文佳者优先；
4）能吃苦耐劳，积极承担并独立完成工作任务，并不断挑战更高目标；
5）熟悉生产管理和生产运作流程，能独立处理各种生产突发情况，有2年以上精益生产或企业持续改善项目经验，项目推行管理或者项目负责人经验者优先；
6）有精益生产，IE，标准化作业管理，快速换型，现场改善，5S和目视化管理，TPM工厂布局优化，生产线建设，六西格玛绿黑带项目等的经验者优先。
精益生产岗位职责7
1、从事精益生产工作3年以上经验，熟悉使用精益生产的各种专业工具，如（价值流，单件流，a3计划，布局优化，erp，看板管理，标准化作业，6s，可视化等）
2、能有效的进行精益生产的培训，推动各部门精益项目实施
3、精益机制的建立与实施改进
4、精益项目的发起，计划，实施，监控
5、有组建精益团队的能力，能通过精益生产的.持续推进实现公司的成本，效率有明显的改善。
精益生产岗位职责8
1.在精益促进优化部总监的领导下，完成自己所负责的安全生产工作，向精益促进优化部总监汇报；
2.遵纪守法，遵守公司安全生产相关管理制度及公司安全管理规定；
3.签署与本岗位相适应的安全生产目标责任书以及安全承诺书；
4.贯彻执行国家、xxxx市、区以及公司有关安全生产方针、政策、法律法规、规章和标准；
5.协助制定、更新、废止精益促进优化部与安全生产相关的规章制度和操作规程，并组织培训；
6.实施日常的、专项的安全检查、点检及隐患排查治理工作，及时消除事故隐患；
7.根据本部门或公司的计划参加生产安全事故应急预案的演练，积极完成提出的改进措施；
8.参加公司安全生产相关活动，如危险源辨识、安全培训、EHS体系审核、应急演练等；
9.如实、准确、及时向精益促进优化部总监及EHS上报安全生产事件或向相关部门汇报关于安全生产中的异常情况，参与并协助完成本班组生产安全事故的调查工作，针对调查制定的'整改措施应抓紧落实；
10.协助EHS或其他部门完成与本部门相关的安全生产工作；
11.落实完成其他安全生产相关的工作。
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