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网点岗位职责【精选15篇】
在日常生活和工作中，各种岗位职责频频出现，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。那么制定岗位职责真的很难吗？下面是小编收集整理的网点岗位职责，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。
网点岗位职责1
岗位职责
(1)执行岗位分工及岗位责任，提供本外币业务、会计核算操作服务，规范核算行为，使作业符合内控要求，控制作业风险，提升作业效率和品质，提高核算质量;
(2)落实服务措施，规范服务行为，以提高服务水平，提升我行服务形象;
(3)维护客户良好关系，了解客户需求，以向主管提供有效市场信息，以促进运营目标的.达成;
(4)促进团队成员间的融洽及合作，且能与全行其他团队间紧密配合，并适时提供业务转介服务，以满足客户需求及达成组织目标。
任职条件
(1)本科及以上学历，经济类相关专业;
(2)形象气质佳;
(3)至少两年以上柜台从业经验
(4)具备较强的抗压性
网点岗位职责2
岗位职责：
1、通过固定的旺旺账号在线接待客户，及时回答客户咨询，根据客户的需求组合并推荐商品，提高客户成交率;
2、对每天接待的客户进行加好友处理，定期对老客户进行维护，介绍店铺新的优惠活动政策，以便达成二次销售;
3、灵活处理客户各种物流咨询，帮助客户查询物流情况，针对问题物流件联系快递公司给客户做出合理的处理;
4、已达成销售的'客户，根据物流情况合理安排派件;
5、协助主管处理店铺授权、投诉、售后等工作;
6、对当天接到客户的情况进行总结并上交工作报告;
7、接待遇到其他部门相关的问题及时交接到其他部门;
8、领导安排的其他临时性工作;
任职要求:
1、大专及以上学历，熟练使用办公软件，打字速度至少每分钟60个字;
2、有在线客服工作经验，熟悉淘宝、阿里巴巴、拼多多平台;
3、有赖心，能够面对形形色色的客户咨询，有宠物用品知识者优先考虑。
网点客服岗位
网点岗位职责3
网点管理专员苏宁物流集团苏宁云商物流公司分支机构职责描述：
1、负责网点的配送订单时效管理
2、处理网点工单和客户投诉
3、培训网点的'配送人员，保证服务规范落地
任职要求：
1、年龄20岁以上大专及以上学历，物流、运输、供应链、电商、冷链相关专业优先
2、对物流行业有热情，对行业熟知，有志从事物流行业，愿意学习，愿意从基层做起，有相关实习经验优先
3、学习能力强，优秀的表达和沟通能力，能吃苦，良好的组织及统筹能力
4、较好的执行力，责任心强、具有团队合作和创新精神
5、有仓储、驿站、网点管理相关实习经验优先
网点岗位职责4
岗位主要责任:
1、带领网点理财经理，达成网点及个人销售业绩指标及客户增长指标
2、为理财经理提供持续培训，提升其信托知识及客户服务质量，协助其深化客户关系，确保其在达成业绩的同时为客户提供高品质服务
3、与财富中心市场营销团队合作，发掘新增客户渠道，协助财富管理中心总经理安排各类客户拓展活动，并培训和管理理财经理在活动中的表现，达成活动目标
4、配合公司未来在财富管理方面的发展计划，提升理财经理团队专业技能
岗位主要具体工作内容:
1、熟练掌握信托相关各类知识，了解公司信托产品特征，并能够向客户准确生动讲解
2、拓展公司个人及非金融机构客户关系，获得客户对其服务的认可
岗位胜任力要求:
1、熟悉金融行业的法律、法规和其他相关政策，了解各类财富管理产品的特色，包括保险和投资，具有专业的财务规划能力和及对客户的资产组合进行管理的能力
2、具备良好的沟通协调能力、市场营销技巧、敏锐快捷的.市场反应能力
3、具有客户开拓能力，优秀的领导能力和人员管理能力，良好的人际交往和沟通能力，良好的服务意识及团队合作意识
候选人相关工作经验、教育水平要求:
1、大学本科学历以上学历，相关专业
2、在个人金融及资产管理方面具有成熟的一线经验，5年以上团队管理经验
3、诚实守信、品行端正
网点岗位职责5
职责描述:
1、派驻银行合作网点，负责电信合约业务销售;
2、为到银行合作网点的用户提供服务，处理用户争议问题，提高用户满意度
任职要求:
1、积极主动责任心强，有较强的表达沟通能力，具有亲和力;
2、有相关手机销售或者电信业务销售经验者优先;
网点岗位职责6
1、负责终端末端网点规划、末端配送、中转→网点→区域全环节管理服务体系及成本管控;
2、搭建末端管控体系，建立末端运营相关业务监控机制，制定运营策略，赋能各大区提升对末端的管控能力，提升服务能力;
3、负责跟踪、监督各类项目的进度、质量，进行项目分析及评估，对项目执行中的问题及时反馈并协调解决。
任职要求:
1、本科或以上学历，3年以上物流工作经验，科技运营经验优先;
2、熟悉行业现状，并能对行业发展的趋势作出判断和思考;
3、对业务有较强的`前瞻力、洞察能力和学习能力，有结果导向、客户价值导向意识;
4、具有全局观念，系统性思维，较强的资源整合能力和沟通协调能力;
5、较强的数据分析能力，逻辑性强，熟练使用办公软件。
网点岗位职责7
职责描述：
主要职责:
负责进行快递自助交互平台的市场推广工作，确保所划区域客户推广任务的完成，维护已推广网点的`客户关系
任职资格：
（1）大专以上，市场营销专业优先；
（2）具有市场营销知识与公关能力；
（3）具备基础的计算机操作能力，较强的表达能力、沟通能力、协调能力、组织能力、销售能力等；
（4）品德过硬，心态积极，学习力强，责任心强，压力承受力强，执行力强。
薪酬福利：
年薪5—20万
（1）基本工资+月绩效奖；
（2）提供年终绩效奖金；
（3）入职即缴纳五险一金；
（4）享有公司带薪婚假、产假、年假等；
（5）元旦、中秋、国庆等发放节日礼金；
享有公司强大的学习资源，免费提供员工学习，晋升空间广阔。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：1年
网点岗位职责8
【岗位职责】
1、格力售后服务网络开发与建设;
2、售后服务规范起草制定与检查、执行;
3、珠海格力、湖南格力售后政策规范传达;
4、售后网点日常工作考核;
5、解决区域售后管理问题、对售后网点进行工作指导;
6、售后服务技术培训计划制定及实施;
7、特殊客户投诉处理。
【任职要求】
1、大专以上学历,年龄24周岁以上;
2、1-2年管理类工作经验,善于沟通协调,思路清晰;
3、务实、踏实肯干;工作执行力强,且具有一定创新精神。
5、有售后管理相关工作经验者优先。
网点岗位职责9
岗位职责:
1、日常网点快递事物处理;
2、快递单据数据录入;
3、处理快件延误、投诉、破损等相关业务,对业务员进行相关培训,减少网点罚款;
4、负责网点内勤及直营业务员的管理,规范网点制度(考勤、调休、运作等);
5、领导安排的其他工作。
任职资格:
1、中专及以上学历;
2、2年以上物流相关领域工作经验,或者物流相关专业大专以上学历亦可;
3、熟悉物流管理、网点运作的相关流程及知识;
4、具备良好的.计划、管理、沟通和协调能力;
5、责任心强,诚信、细致,有较强的团队合作意识。
网点岗位职责10
工作职责:
1. 对公司发展的现有市场网点布局定期进行分析评估,评估区域市场布局合理性、现有网点选址、成本是否出现变化,分析问题与各地区网点探讨调整方案
2. 根据数据分析人员提供的新店选址及成本数据进行分析,形成季度各地区新店发展分析报告
3. 对子公司网点提供的超权限续签门店进行事前审核,提交网点管理部经理确认,形成管理意见提交网点中心总监批复参考
4. 对各地区上报门店进行事中、事后审核和跟踪评估工作;据对各地区发展门店的跟踪,分析总结门店发展经典案例
5. 定时追踪各地区开发计划的进展进度,并提出建设性意见;
6. 对地区网点开发部上报的新店和拆店规划进行调研、分析;
7. 每月对当月各地区续签计划执行情况,合同的及时性和租金的涨幅合理性进行分析,形成报告性文件
8. 每月定期参加网点管理部的部门例会;每季定期参加网点中心会议;每月参加地区网点开发部会议,对地区上月度跟踪问题点进行追踪
9. 定期对地区开展网点开发相关标准与流程的培训
10. 对各地区网点月报及绩效进行初审
11. 定期巡检、监督各省区网点开发、证照办理、门店维护工作
12. 对地区提交门店合同进行审核
13. 承办上级领导交待的各项事宜;
任职资格:
1、 大专及以上学历,有门店开拓、管理经验及法律知识优先考虑;
2、 5年以上相关工作经验,3年以上同岗位工作经验,有大型连锁企业相关工作经验优先;
3、 具备非常强的沟通谈判及策略性思考能力;
4、 具备优秀的'项目管理能力,善于预防和处理突发事件;
5、 具备较强的组织能力、执行力、领导团队的能力;
6、 具备非常强的对外建立与维护政府相关部门关系的能力;
7、 具备丰富的社会关系及公共事务协调经验,能服从外派工作;
8、 熟练运用操作系统,运用sap、cms系统优先考虑;
网点岗位职责11
1、在校区食堂经理领导下进行工作,负责二、三楼各商业网点的日常管理工作。
2、教育各商业网点认真遵守国家法律、法规,遵守学校和饮食服务中心的各项规章制度,全心全意为校区教职工服务。
3、严格执行《食品卫生法》和“卫生五四”制,禁止各商业网点出售腐烂变质食品,超期和无生产日期、保质期、厂家的食品,防止食物中毒。保持店内清洁卫生,注意柜台、地面、物品、炉灶、冰箱内外的卫生。
4、教育各商业网点要使用文明用语,主动、耐心、周到地为顾客服务。
5、负责各商业网点严格按照所属经营项目经营,对哄抬物价、无序竞争、欺诈顾客、扰乱校区食堂正常经营秩序和超出所属经营范围的商业网点有权进行罚款。
6、负责电梯的'管理工作,教育各商业网点严格按照电梯的使用管理规定和操作规程使用电梯,不得违规操作,保证电梯安全运行。
网点岗位职责12
岗位职责：
1、负责部门日常物流管理工作，包括：运输、仓储、配送、车辆管理等；
2、制定和执行物流工作计划，对物流工作规范进行总结和完善；
3、监督实施物流体系职责与管理标准；
4、控制送货和仓储成本；
5、参与制定与控制部门物流运作预算；
6、制定物流解决方案，提升客户满意度；
7、定期汇总上报各项物流管理报表；
8、负责所在部门人员的考核、培训工作。
职位要求：
1、大专及以上学历，管理类、物流类相关专业；
2、3年以上物流相关领域管理工作经验；
3、熟悉物流管理业务流程，有丰富的.流程管理操作技能；
4、熟悉erp及物流信息管理系统并有实施经验；
5、良好的沟通及谈判能力，团队管理能力，独立工作能力强，能承受较大工作压力。
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：不限
网点岗位职责13
职责描述:
1、根据公司发展需要制定线路、网点开发需求
2、定期进行市场调研，分析适合我公司发展的合适线路及网点
3、按照线路、网点开发需求，开发线路及网点
4、对线路及网点运营进行日常监控管理
5、对线路及网点进行月度、季度、年度考核
任职要求:
1、有物流线路、网点开发经验
2、沟通能力强，有责任心，积极进取，有魄力
网点岗位职责14
岗位职责:
1、负责银行咨询辅导项目执行、效果评估与跟进;
2、负责银行咨询辅导项目的方案撰写,并与其他部门配合进行市场开拓;
3、负责金融、银行业需求调研诊断,针对性设计银行咨询培训产品;
4、负责银行咨询辅导项目的.持续跟进固化,撰写回访报告和固化建议;
5、负责维护客户关系、塑造公司品牌。
任职资格:
1、本科及以上学历,经济管理类相关专业优先;
2、具有较强的逻辑思维和分析能力;
3、具有较强的方案撰写能力;
4、具有良好的沟通和表达能力;
5、能适应长期出差;
6、有相关经验者优先考虑。
网点岗位职责15
岗位职责：
1。把握资本市场和行业动态，制定和实施业务战略、计划，拓展部门业务；
2。带领团队寻找、挖掘并获取优质私募融资或并购项目及其他业务机会，建立和完善有效的项目获取体系；
3。统筹安排各种资源，负责项目的整体进程；
4。建立并维护与客户/潜在客户、合作伙伴及投资机构/投资人的`良好关系；
5。对公司平台建设及其他团队业务提供必要的支持，对团队内成员进行指导和培养。
岗位要求：
1。8年以上行业经验，熟悉私募融资或并购交易各环节；
2。具备优秀的项目运作和管理能力，以及对项目投资、资本市场的综合分析能力；
3。具有扎实的金融、财务及负责领域的行业知识，对市场和行业发展有高度敏感性；
4。具备良好的领导力、沟通技巧、团队精神和职业操守；
5。良好的中英文沟通及表达能力。
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