宿管员岗位职责

时间:2024-09-12 16:39:34 岗位职责 我要投稿
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宿管员岗位职责

  在发展不断提速的社会中,越来越多地方需要用到岗位职责,制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是小编为大家收集的宿管员岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。

宿管员岗位职责

宿管员岗位职责1

  岗位职责:

  1、耐心、细心对待幼儿,配合主班教师,全面、细致地照顾幼儿每日生活;

  2、负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作;

  3、指导、督促幼儿餐前、便后洗手;负责幼儿进餐时的清洁与收拾;

  4、按消毒制度的规定,认真做好幼儿物品的消毒工作;

  5、严格执行各项安全制度,做好幼儿的生活管理和卫生保健及安全工作。

  任职要求:

  1、热爱幼儿教育和儿童;

  2、普通话,身体健康,有保育员经验一年以上;

  3、有保育员资格证、或自身为人母者优先考虑;

  4、工作踏实,有亲和力,喜欢孩子,了解小孩的心理;

  5、正规大学毕业,学前教育、儿童心理、美术教育或者英语教育专业。

  学校宿管员岗位职责优秀范文篇生活老师主要负责住校生良好生活习惯的养成教育。良好的生活习惯主要包括按时起居,整理内务,认真值日,文明礼貌,维护公共卫生,爱护公共设施设备等。

  1、生活老师负责全校宿舍日常管理工作,向学生处负责。

  2、按照各岗位管理职责,督促、检查、指导和评价所属工作人员工作。定时召开生活老师会议,总结工作,提出要求。

  3、认真落实学校各项规章制度,维护正常的生活秩序,指导学生合理的正确的'寝室生活,做深入细致的思想工作;

  4、检查和评价各寝室、各住校生的情况,对出现的旷寝晚归、损坏公物等违纪行为进行及时的处理并上报学生处。

  5、抓好宿舍的内务卫生工作,要求学生做到一全二齐三净,即床单铺全,被褥叠放和物品摆放整齐,地面、窗户、墙面洁净。

  6、负责宿舍设施设备的维护和管理,包括备品的登记、发放、回收和赔偿处理等。教育学生正确使用设施设备,自觉维护设施设备安全,维护公共卫生秩序。

  7、注意防火、防盗,经常巡视楼内外。教育学生不吸烟、不点蜡烛、不用煤油炉、不使用禁用电器等,贵重物品和钱财不要放在寝室内,以免丢失。出现校外闹校或其他重大事件时,要及时报告或直接报警110。

  8、负责住校生的编寝、编卡工作,掌管好寝室备用钥匙。

  9、认真做好宿舍值周工作,负责文明寝室的评比工作。

  10、指导学生会宿管部工作,保持和班主任的工作联系,做好工作记录。

宿管员岗位职责2

  一、工作任务

  负责本宿舍区域内学生安全管理、用水用电及宿舍区域公物、公共卫生管理等工作。

  二、岗位职责

  1.热爱本职工作,遵守职业道德;严格遵守国家法律法令,严格执行学校有关规章制度;服从学校的领导、管理。

  2.文明管理、热忱服务。关心学生,爱护学生,尊重学生,以身作则,为学生作好表率。

  3.坚守岗位,恪尽职守。严格按照工作时间上班,不迟到、早退,中途不擅自离岗,夜班工作时不得睡觉;严格遵守交接班制度,办好交接手续,认真做好值班记录。

  4.负责本宿舍区域安全管理工作:

  a.经常对本宿舍区域进行巡查,对违犯《学生宿舍管理规定》的人和事进行阻止、处理,正确行使管理职能。

  b.做好学生亲属来访出入、留宿等登记工作。

  c.做好学生宿舍门卫工作;按规定时间执行关锁宿舍门、熄灯等工作,每晚检查学生住宿情况,对学生夜不归宿等违纪行为进行查处并做好检查登记记录,报学校安全管理负责人。

  d.负责对本宿舍区域内消防安全隐患和违反消防安全行为的检查工作。

  e.出现突发事件、刑事或治安案件、灾害事故,及时报告学校安全负责人,注意保护现场,并报告保安室,采取积极有效措施,确保学生和学校的财产安全。

  5.在学校的领导下,对本宿舍区域卫生实施检查、督促、管理。

  6.负责本宿舍区域物品管理工作:

  a .负责宿舍物品、设施报修的登记、上报工作;对于宿舍内损坏物品需及时书面报后勤处维修。

  b.负责本宿舍区域内财产理赔工作;所有报修物品,凡人为损坏、丢失的宿舍物品、设施,按后勤规定赔偿,赔款缴学校财务。拒不赔偿的,报学校处理。

  c.负责本宿舍区域内财产(家具、设施等)的.管理,建立财产登记帐本,每学期未向后勤处报告财产核查、拟报损(废)情况。

  d.负责学生退宿检查、财产退还等工作。

  e.负责本宿舍区域物业维修的协助和其它物业管理工作。

  7.提供学生违反《学校宿舍管理有关规定》的依据。

  三、主要事项:

  1、每日两次对宿舍楼公共卫生进行全面保洁。

  2、负责按时开放职工浴室,严格禁止店外人员进入。规定的洗浴时间后必须按时关闭

  3、负责维护夜间学生宿舍秩序,禁止非宿舍住宿人员进入或留宿。

  4、每晚熄灯前准时检查各宿舍学生住宿情况,对住宿生没有及时住宿进行登记、查找,并及时报告班主任。

  5、夜间要求对全宿舍楼进行全面巡查,巡查次数不少于3—4次,发现问题及时处理。确保无安全隐患。

  6、对违反学校宿舍管理制度的个人和行为进行制止,对劝阻无效的及时报告班主任、保安室、学校安全负责领导。

  7、严格执行学校各项规章制度,准时上下班,上班时不得擅离工作岗位,不做与本岗无关的事情。

  8、负责保管所有住宿学生的档案,熟悉住宿学生的基本情况,发现问题及时应对,重大问题应及时与相关领导联系。

  9、对学生贵重物品以及学生多余的钱实行登记代管。

  10、每天负责对学生宿舍清洁卫生进行检查登记,督促学生做好室内外清洁卫生。

宿管员岗位职责3

  1、宿管员为定人定岗,不得无故请假、迟到、擅离岗位。

  2、宿管员应注意个人仪表庄重,讲究卫生和文明言行,体现管理育人、服务育人的精神,做好工作,不干与工作无关的事。

  3、起床铃响后须督促学生起床、搞好宿舍卫生和个人卫生、整理好宿舍内务,有效发现并制止乱倒废弃物等不文明行为;学生离开宿舍后,宿管员要检查学生宿舍卫生和有无违禁物品,认真做好“文明寝室”的创建检查评比工作,及时记录,学生就寝纪律和宿舍卫生情况,当天公布。

  4、学生在寝室期间,应加强巡查,督促学生按规定住宿和就寝,按作息时间开关灯,登记和检查晚归学生情况;及时处理违规违纪,有效预防偶发事件。对来访人员做好登记工作,杜绝留宿他人、学生串宿。

  5、经常检查水、电、门、窗等公共设施的完好情况并做好记录,发现有损坏应查清责任,并督促理赔,协调更换、修理。教育学生爱护公物,节约水电,对违反规定的学生进行批评教育,不服从教育的通知班主任或政教处。

  6、提高警惕,注意宿舍安全防盗工作,经常在宿舍各层楼巡视,纠正、记录抽烟、赌博等违法现象,教育违纪学生。自习期间,禁止学生留在寝室区域内,做好迟到、请假情况登记。

  7、严格执行学校制定的预防火灾事故的有关规定,监督检查各寝室学生不得私接电源,乱用电器,以及燃气蜡烛,燃放烟花鞭炮,燃烧纸张,杜绝火灾隐患,特殊情况下做好学生安全疏散工作,确保学生生命安全,维护好宿舍秩序管理工作。

  8、三餐饭学生用餐期间,要在宿舍门口值班,阻止学生到寝室用餐。并做好楼道、厕所的24小时保洁工作。

  9、每天晚寝(或午眠)班主任和宿管员完成交接工作后,宿管员要管理好寝室纪律。而且关心爱护学生,灵活处理学生突患重病或其它重大突发事件,处理不了要通知班主任,报告值周领导。

  10、对带出的.大件行李物品、包裹,要核查清楚,并做好登记,办理相关手续后方可带出。

  11、完成学校布置的其它各项工作任务,参加学校及处室有关会议,热情接待学生家长,并传递有关信息。

  12、若因宿管员的工作缺失而造成重大安全事故的,学校将追究相关责任。

宿管员岗位职责4

  为加强对本公司员工宿舍的安全管理,确保公司财产及员工人身财产安全,给员工创造一个安静、整洁、卫生的生活环境,特制订宿舍管理员岗位职责如下:

  1、热爱本职工作,遵守职业道德,严格执行公司的规章制度,认真履行岗位职责,做到文明管理,热忱服务;

  2、全面负责员工宿舍的日常管理工作;

  3、负责安排新入职员工的住宿,宿舍管理员凭借《员工宿舍入住申请表》方可安排员工住宿,做好登记,并告知宿舍管理相关规定;

  4、离职人员退宿时,要严格检查携带物品,确保公司财物不流失;

  5、监督、检查宿舍的`卫生工作,分配清扫,维护员工宿舍正常秩序,制止员工在宿舍楼内乱扔垃圾、倒脏水等行为,保证宿舍楼清洁卫生、营造良好的住宿环境;

  6、维护正常的宿舍秩序,监督、检查、员工按时作息,制止员工在睡觉时间内大声喧哗,以免影响他人休息;

  7、按标准定额,做好添购宿舍床垫、床、洁具用品、器具等计划编制和申购手续工作,做到既不脱档又不长期积存;并做好出入库登记、及时报销票据;

  8、负责员工宿舍楼的钥匙管理工作;

  9、负责员工宿舍楼的仓库管理工作;

  10、负责建立在住员工信息管理档案、钥匙发放归还档案、物资领取台帐、仓库出入库台帐、宿舍楼固定资产台帐等;

  11、负责宿舍楼区域内所有设施、设备的维修保养及处理有关工程维修的工作;

  12、保证员工宿舍生活用水、电的供应,发现跑、漏电情况要及时处理;

  13、提高警惕,做好宿舍的安全工作,防火、防盗工作, 做好水、电及门户管理,慎重防范其他的不安全因素;

  14、妥善处理职工在宿舍中的偶发事件,制止员工在宿舍酗酒、打架斗殴或辱骂他人,发现有矛盾的员工及时进行心理疏导并向上级领导报告,对违反其它宿舍管理规定的员工要及时通知上级领导;

  15、负责对本宿舍区域内消防安全隐患和违反消防安全行为的查处,定期检查宿舍公共设施是否有损害的情况,杜绝员工私拉电线的行为;

  16、学会使用消防设备,如紧急情况,应及时打开通道大门,组织住宿人员有序疏散;

  17、出现突发事件、刑事或治安案件、灾害事故时,及时处置,注意保护现场,并及时上报,采取积极有效措施,确保员工生命和财产安全;

  18、及时完成上级领导安排的其他任务。

宿管员岗位职责5

  XXX学生宿舍管理员的工作职责如下:

  一、全心全意为学生服务,做好学生宿舍的安全保卫、清洁卫生、住宿纪律和思想教育等宿舍管理和服务工作。各楼层管理员应以做好本楼层工作为原则,相互研究与交流,团结协作,努力达到“内务整洁、管理有序、水电节约、关系融洽”的要求。

  二、宿舍管理员负责学生宿舍的值班工作,确保24小时值班,按作息时间规定开关宿舍大门,每天按规定的时间到宿舍检查内务情况,作好记录,并及时报告发现的问题。

  三、宿舍管理员应热情接待来客,主动向来客介绍学生在校自我管理及生活情况,并做好登记工作,以防止不明身份者进入宿舍。严禁校外推销人员进入宿舍区,学生宿舍原则上不接待异性来访者(本校教师除外)。

  四、各楼层管理员负责所属范围内各宿舍学生的全面管理,遵守《学生手册》有关规定,督促指导学生遵守执行。每天检查宿舍内务卫生,并公布检查结果,督促学生按时、认真打扫室内外卫生,确保宿舍整洁。同时,维持宿舍良好的生活秩序,对违纪学生要进行批评教育,情节严重的及时向德育处反映。

  五、宿舍管理员应关心学生的思想、研究和生活情况,耐心细致地做好学生的思想工作,经常与学生谈心,了解学生的生活情况,帮助学生解决生活上的`困难,成为学生的贴心人,并及时将有关情况反馈给学校。

  六、宿舍管理员应做好宿舍公共设施的登记、保护和检查工作,保管和发放宿舍钥匙,并协助学校做好宿舍财产的保管工作。

  宿舍管理员的工作职责非常重要,他们需要在宿舍保洁、宿舍安全、宿舍内务检查和公共财物维护等方面提供服务。

宿管员岗位职责6

  一、工作任务

  负责本宿舍区域内员工安全管理、用水用电及宿舍区域公物、公共卫生管理等工作。

  二、岗位职责

  1. 热爱本职工作,遵守职业道德;严格遵守国家法律法令,严格执行学校有关规章制度;服从员工处及公司有关职能部门的领导、管理。

  2. 文明管理、热忱服务。关心员工,爱护员工,尊重员工的隐私权,以身作则,为员工作好表率。

  3. 坚守岗位,恪尽职守。严格按照工作时间上班,不迟到、早退,中途不擅自离岗,夜班工作时不得睡觉;严格遵守交接班制度,办好交接手续,认真做好值班记录。

  4. 负责本宿舍区域安全管理工作:

  a. 经常对本宿舍区域进行巡查,对违犯《员工宿舍管理规定》的人和事进行阻止、处理,正确行使管理职能。

  b. 做好员工亲属来访出入、留宿等登记工作。

  c. 做好员工宿舍门卫工作;按规定时间执行关锁宿舍区大门、熄灯等工作,每晚检查员工住宿情况,对员工夜不归宿等违纪行为进行查处并做好检查登记记录,报员工处处理。

  d. 作为消防安全责任人,负责对本宿舍区域内消防安全隐患和违反消防安全行为的检查工作。

  e. 出现突发事件、刑事或治安案件、灾害事故,及时处置、及时报警,注意保护现场,并报告保卫处,采取积极有效措施,确保员工和公司的财产安全。

  5. 在行政部的领导下,对本宿舍区域卫生实施检查、督促、管理。

  6. 负责本宿舍区域物品管理工作:

  a . 负责宿舍物品、设施报修的登记、上报工作;对于宿舍内损坏物品需及时书面报后勤处维修。

  b. 负责本宿舍区域内财产理赔工作;所有报修物品,凡人为损坏、丢失的宿舍物品、设施,按后勤规定赔偿,赔款缴学校财务。拒不赔偿的,报员工处处理。

  c. 负责本宿舍区域内财产(家具、设施等)的管理,建立财产登记帐本,每学期未向后勤处报告财产核查、拟报损(废)情况。

  d. 负责出差或离职员工的退宿检查、理赔、退押金等工作。

  e. 负责本宿舍区域物业维修的协助和其它物业管理工作。

  7. 公司行政部处对员工宿舍区纪律、行为进行管理,对违反宿舍管理办法的'行为进行处罚。

  三、主要事项:

  1、 每日在16:00及次日0:00分两个时段对宿舍楼卫生进行全面保洁。

  2、 负责按时开放职工浴室,严格禁止店外人员进入。 规定的洗浴时间后必须按时关闭

  3、 负责维护夜间员工宿舍秩序,禁止非酒店工作人员进入或留宿。

  4、 每晚12点准时检查各宿舍人员情况,对登记在册而没有及时返店的人员进行登记,按时熄灯并关闭电视信号。

  5、夜间要求对全宿舍楼进行全面巡查,巡查次数不少于3—4次,发现问题及时处理。 确保无安全隐患。

  6、晚12:30分准时锁好宿舍大门,注意防火、防盗;

  7、对违反酒店宿舍管理制度的个人和行为进行制止,对劝阻无效的可报告酒店保安部或酒店夜间值班经理妥善处理,将处理情况做详细记录,次日负责上报管理部门,依据《宿舍管理规定》进行处罚。

  8、严格执行酒店的各项规章制度,准时上下班,上班时不得擅离工作岗位,不做与本岗无关的事情。

  9、负责保管所有住宿员工的档案,熟悉住宿员工的基本情况,发现问题及时应对,重大问题应及时与值班经理联系。

宿管员岗位职责7

  一、托管岗位工作要求

  1、按照学生作业统计表安排好托管学生课业辅导计划;

  2、指导学生完成作业;

  3、检查记录学生作业完成准确率和错误率的习题;

  4、对作业的重点、难点和错误率高的习题予以辅导、解答;

  5、负责考前复习要点以及预习指导;

  6、传授良好的.学习方法;

  7、负责搞好教室卫生清洁工作。保持室内通风、清洁整齐;

  8、抓好托管学生思想品德教育和良好行为习惯培养,与家长建立良好沟通关系;

  9、关注托管学生的身体康健,天气变化要提醒学生增减衣服;

  10、注意托管学生安全,家长来接送托管学生时,要简单介绍托管学生的当天生活、学习情况。

  二、管理老师岗位职责

  1、热爱托管工作,对托管学生有爱心、责任心、耐心,尊重托管学生。

  2、主动与托管学生家长配合,及时向家长汇报学生身心健康发展情况,虚心接受批评、建议,不断改进工作方法。

  3、遵守各项规章制度,不迟到、不早退、不做私事。

  4、团结同事,有意见通过正常渠道提出,不在背后议论。

  5、努力创建与教育相适应的良好环境,促进托管学生动手、动脑,使每个托管学生在不同水平上得到健康发展。

  6、仪表端庄自然,服饰大方整洁,符合职业要求。

  7、举止端正,语言文雅,说话和气,待人热情礼貌,能主动问候别

  人。为人师表,在学生面前行为规范,话不俗,语不高。

  8、爱护公物,讲究卫生,保护各种设施、教具。

  特色:

  1、给每个学生建档,了解学生的基本情况

  2、全面了解学生掌握知识的程度,进行针对性的补习,弥补孩子在校学习漏洞,已全面提高孩子的学习成绩。

宿管员岗位职责8

  一、全心全意为学生服务,做好学生宿舍安全保卫、清洁卫生、住宿纪律、思想教育等宿舍管理和服务工作。各楼层管理员必须以做好本楼层工作为原则,相互学习与交流,团结协作努力达到“内务整洁、管理有序、水电节约、关系融洽”的要求。

  二、负责学生宿舍值班工作,确保24小时值班,按作息时间规定开关宿舍大门,每天按规定的时间到宿舍检查内务情况,作好记录,发现问题及时报告。

  三、热情接待来客,主动向来客介绍学生在校自我管理及生活情况,并做好登记工作防止不明身份者进入宿舍,严禁校外推销人员进入宿舍区,学生宿舍原则上不接待异性来访者(本校教师除外)。

  四、各楼层管理员负责所属范围内各宿舍学生的全面管理,遵守《学生手册》有关规定督促指导学生遵守执行,每天检查宿舍内务卫生,并公布检查结果,督促学生按时、认真打扫室内外卫生,确保宿舍整洁;维持宿舍良好的生活秩序,对违纪学生要进行批评教育,情节严重的.及时向德育处反映。

  五、关心学生的思想、学习、生活情况,耐心细致的做好学生的思想工作,经常找学生谈心,了解学生的生活情况,帮助学生解决生活上的困难,做学生的贴心人,并把有关情况及时反馈给学校。

  六、做好宿舍公共设施的登记、保护盒检查工作,做好宿舍钥匙的保管和发放工作,协助学校做好宿舍财产的保管工作。

  七、力所能及地做好宿舍的日常维修工作,协助维修中心做好水电、家具的报修工作。

  八、做好宿舍区的防盗、防火、防破坏等安全保卫工作,严格控制使用明火及高功率电器,妥善处理突发事件(包括学生生病等),并及时向班主任、值班老师反映。

  九、完成学校交办的其他工作。

宿管员岗位职责9

  作为宿管员,我承诺遵守校方管理制度,严格按照岗位职责工作。我将定人定岗,不得无故请假、迟到或擅离岗位。我将注意个人仪表庄重,讲究卫生和文明言行,体现管理育人、服务育人的精神。我将认真做好巡查工作,督促学生按规定住宿和就寝,登记和检查晚归学生情况。我将对来访人员做好登记工作,杜绝随意留宿他人。我将认真做好“文明寝室”检查工作,及时记录当日卫生清扫情况,督促学生整理好宿舍内务,做好学生内务指导与管理工作,有效发现并制止乱倒废弃物等不文明行为,并做好记录。

  1.记录情况并及时处理:宿管员需要如实记录宿舍内的情况,并及时处理和反映有关部门。他们还需要做好防火、防盗工作,并经常检查公共设施的完好情况。如果发现有损坏,宿管员应该查清责任并及时通知总务处。

  2.提高警惕并巡视宿舍:宿管员需要提高警惕并注意宿舍的安全防盗工作。他们应该经常在宿舍各层楼巡视,纠正和记录违法现象,如抽烟、赌博等,并教育违纪学生。在自期间,宿管员还需要禁止学生留在寝室区域内,并做好迟到和请假情况的登记。

  3.严格执行预防火灾规定:宿管员需要严格执行学校制定的预防火灾事故的规定,并监督检查各寝室学生不得私接电源、乱用电器、以及燃气蜡烛、燃放烟花鞭炮、燃烧纸张等。在特殊情况下,宿管员需要做好学生安全疏散工作,以确保学生的生命安全,并维护好宿舍秩序管理工作。

  4.值班并核查行李物品:宿管员需要在学生用餐期间在宿舍门口值班,阻止学生到寝室用餐,并禁止人不在岗。对带出的大件行李物品、包裹,宿管员需要核查清楚,并做好登记,办理相关手续后方可带出。

  5.完成任务并清理公共财物:宿管员需要完成学校布置的各项工作任务,参加学校及处室有关会议,并热情接待学生家长,并传递有关信息。在学期开始和结束前,宿管员还需要清理宿舍公共财物,并协助总务处做好相应准备工作。

  考核办法:宿管员的工作绩效将根据以下标准进行考核:

  1.是否认真记录宿舍内的情况,并及时处理和反映有关部门。

  2.是否做好防火、防盗工作,并经常检查公共设施的完好情况。

  3.是否严格执行学校制定的预防火灾事故的.规定,并监督检查各寝室学生的用电、用气等情况。

  4.是否在学生用餐期间在宿舍门口值班,并核查行李物品。

  5.是否完成学校布置的各项工作任务,并清理宿舍公共财物。

  以上标准将作为宿管员工作绩效的考核依据,绩效优秀者将得到相应的奖励和表彰,而绩效不佳者将受到相应的处罚和警告。

宿管员岗位职责10

  1、遵守学校规定,按时到岗上班,不得擅离岗位,不得请假、迟到、早退。

  2、保持良好的仪表和文明言行,做好服务育人和管理育人的工作,不干与工作无关的`事。

  3、督促学生起床、搞好宿舍卫生和个人卫生,整理好宿舍内务,发现并制止不文明行为,检查学生宿舍卫生和有无违禁物品,认真做好“文明寝室”的创建检查评比工作,及时记录学生就寝纪律和宿舍卫生情况,并当天公布。

  4、加强巡查,督促学生按规定住宿和就寝,按作息时间开关灯,登记和检查晚归学生情况,及时处理违规违纪,预防偶发事件,杜绝留宿他人、学生串宿。

  5、检查水、电、门、窗等公共设施的完好情况并做好记录,发现有损坏应查清责任,并督促理赔,协调更换、修理,教育学生爱护公物,节约水电,对违反规定的学生进行批评教育。

  6、注意宿舍安全防盗工作,巡视宿舍各层楼,纠正、记录抽烟、赌博等违法现象,自期间禁止学生留在寝室区域内,做好迟到、请假情况登记。

  7、严格执行预防火灾事故的有关规定,监督检查各寝室学生不得私接电源,乱用电器,以及燃气蜡烛,燃放烟花鞭炮,燃烧纸张,杜绝火灾隐患,特殊情况下做好学生安全疏散工作,维护好宿舍秩序管理工作。

  8、在学生用餐期间,要在宿舍门口值班,阻止学生到寝室用餐,做好楼道、厕所的24小时保洁工作。

  9、管理好寝室纪律,关心爱护学生,灵活处理学生突患重病或其它重大突发事件,处理不了要通知班主任,报告值周领导。

  10、核查清楚带出的大件行李物品、包裹,并做好登记,办理相关手续后方可带出。

  11、完成学校布置的其它各项工作任务,参加学校及处室有关会议,热情接待学生家长,并传递有关信息。

  12、若因宿管员的工作缺失而造成重大安全事故的,学校将追究相关责任。

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  在发展不断提速的社会中,越来越多地方需要用到岗位职责,制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是小编为大家收集的宿管员岗位职责,仅供参考,欢迎大家阅读。

宿管员岗位职责

宿管员岗位职责1

  岗位职责:

  1、耐心、细心对待幼儿,配合主班教师,全面、细致地照顾幼儿每日生活;

  2、负责本班房舍、设备、环境的清洁卫生工作;

  3、指导、督促幼儿餐前、便后洗手;负责幼儿进餐时的清洁与收拾;

  4、按消毒制度的规定,认真做好幼儿物品的消毒工作;

  5、严格执行各项安全制度,做好幼儿的生活管理和卫生保健及安全工作。

  任职要求:

  1、热爱幼儿教育和儿童;

  2、普通话,身体健康,有保育员经验一年以上;

  3、有保育员资格证、或自身为人母者优先考虑;

  4、工作踏实,有亲和力,喜欢孩子,了解小孩的心理;

  5、正规大学毕业,学前教育、儿童心理、美术教育或者英语教育专业。

  学校宿管员岗位职责优秀范文篇生活老师主要负责住校生良好生活习惯的养成教育。良好的生活习惯主要包括按时起居,整理内务,认真值日,文明礼貌,维护公共卫生,爱护公共设施设备等。

  1、生活老师负责全校宿舍日常管理工作,向学生处负责。

  2、按照各岗位管理职责,督促、检查、指导和评价所属工作人员工作。定时召开生活老师会议,总结工作,提出要求。

  3、认真落实学校各项规章制度,维护正常的生活秩序,指导学生合理的正确的'寝室生活,做深入细致的思想工作;

  4、检查和评价各寝室、各住校生的情况,对出现的旷寝晚归、损坏公物等违纪行为进行及时的处理并上报学生处。

  5、抓好宿舍的内务卫生工作,要求学生做到一全二齐三净,即床单铺全,被褥叠放和物品摆放整齐,地面、窗户、墙面洁净。

  6、负责宿舍设施设备的维护和管理,包括备品的登记、发放、回收和赔偿处理等。教育学生正确使用设施设备,自觉维护设施设备安全,维护公共卫生秩序。

  7、注意防火、防盗,经常巡视楼内外。教育学生不吸烟、不点蜡烛、不用煤油炉、不使用禁用电器等,贵重物品和钱财不要放在寝室内,以免丢失。出现校外闹校或其他重大事件时,要及时报告或直接报警110。

  8、负责住校生的编寝、编卡工作,掌管好寝室备用钥匙。

  9、认真做好宿舍值周工作,负责文明寝室的评比工作。

  10、指导学生会宿管部工作,保持和班主任的工作联系,做好工作记录。

宿管员岗位职责2

  一、工作任务

  负责本宿舍区域内学生安全管理、用水用电及宿舍区域公物、公共卫生管理等工作。

  二、岗位职责

  1.热爱本职工作,遵守职业道德;严格遵守国家法律法令,严格执行学校有关规章制度;服从学校的领导、管理。

  2.文明管理、热忱服务。关心学生,爱护学生,尊重学生,以身作则,为学生作好表率。

  3.坚守岗位,恪尽职守。严格按照工作时间上班,不迟到、早退,中途不擅自离岗,夜班工作时不得睡觉;严格遵守交接班制度,办好交接手续,认真做好值班记录。

  4.负责本宿舍区域安全管理工作:

  a.经常对本宿舍区域进行巡查,对违犯《学生宿舍管理规定》的人和事进行阻止、处理,正确行使管理职能。

  b.做好学生亲属来访出入、留宿等登记工作。

  c.做好学生宿舍门卫工作;按规定时间执行关锁宿舍门、熄灯等工作,每晚检查学生住宿情况,对学生夜不归宿等违纪行为进行查处并做好检查登记记录,报学校安全管理负责人。

  d.负责对本宿舍区域内消防安全隐患和违反消防安全行为的检查工作。

  e.出现突发事件、刑事或治安案件、灾害事故,及时报告学校安全负责人,注意保护现场,并报告保安室,采取积极有效措施,确保学生和学校的财产安全。

  5.在学校的领导下,对本宿舍区域卫生实施检查、督促、管理。

  6.负责本宿舍区域物品管理工作:

  a .负责宿舍物品、设施报修的登记、上报工作;对于宿舍内损坏物品需及时书面报后勤处维修。

  b.负责本宿舍区域内财产理赔工作;所有报修物品,凡人为损坏、丢失的宿舍物品、设施,按后勤规定赔偿,赔款缴学校财务。拒不赔偿的,报学校处理。

  c.负责本宿舍区域内财产(家具、设施等)的.管理,建立财产登记帐本,每学期未向后勤处报告财产核查、拟报损(废)情况。

  d.负责学生退宿检查、财产退还等工作。

  e.负责本宿舍区域物业维修的协助和其它物业管理工作。

  7.提供学生违反《学校宿舍管理有关规定》的依据。

  三、主要事项:

  1、每日两次对宿舍楼公共卫生进行全面保洁。

  2、负责按时开放职工浴室,严格禁止店外人员进入。规定的洗浴时间后必须按时关闭

  3、负责维护夜间学生宿舍秩序,禁止非宿舍住宿人员进入或留宿。

  4、每晚熄灯前准时检查各宿舍学生住宿情况,对住宿生没有及时住宿进行登记、查找,并及时报告班主任。

  5、夜间要求对全宿舍楼进行全面巡查,巡查次数不少于3—4次,发现问题及时处理。确保无安全隐患。

  6、对违反学校宿舍管理制度的个人和行为进行制止,对劝阻无效的及时报告班主任、保安室、学校安全负责领导。

  7、严格执行学校各项规章制度,准时上下班,上班时不得擅离工作岗位,不做与本岗无关的事情。

  8、负责保管所有住宿学生的档案,熟悉住宿学生的基本情况,发现问题及时应对,重大问题应及时与相关领导联系。

  9、对学生贵重物品以及学生多余的钱实行登记代管。

  10、每天负责对学生宿舍清洁卫生进行检查登记,督促学生做好室内外清洁卫生。

宿管员岗位职责3

  1、宿管员为定人定岗,不得无故请假、迟到、擅离岗位。

  2、宿管员应注意个人仪表庄重,讲究卫生和文明言行,体现管理育人、服务育人的精神,做好工作,不干与工作无关的事。

  3、起床铃响后须督促学生起床、搞好宿舍卫生和个人卫生、整理好宿舍内务,有效发现并制止乱倒废弃物等不文明行为;学生离开宿舍后,宿管员要检查学生宿舍卫生和有无违禁物品,认真做好“文明寝室”的创建检查评比工作,及时记录,学生就寝纪律和宿舍卫生情况,当天公布。

  4、学生在寝室期间,应加强巡查,督促学生按规定住宿和就寝,按作息时间开关灯,登记和检查晚归学生情况;及时处理违规违纪,有效预防偶发事件。对来访人员做好登记工作,杜绝留宿他人、学生串宿。

  5、经常检查水、电、门、窗等公共设施的完好情况并做好记录,发现有损坏应查清责任,并督促理赔,协调更换、修理。教育学生爱护公物,节约水电,对违反规定的学生进行批评教育,不服从教育的通知班主任或政教处。

  6、提高警惕,注意宿舍安全防盗工作,经常在宿舍各层楼巡视,纠正、记录抽烟、赌博等违法现象,教育违纪学生。自习期间,禁止学生留在寝室区域内,做好迟到、请假情况登记。

  7、严格执行学校制定的预防火灾事故的有关规定,监督检查各寝室学生不得私接电源,乱用电器,以及燃气蜡烛,燃放烟花鞭炮,燃烧纸张,杜绝火灾隐患,特殊情况下做好学生安全疏散工作,确保学生生命安全,维护好宿舍秩序管理工作。

  8、三餐饭学生用餐期间,要在宿舍门口值班,阻止学生到寝室用餐。并做好楼道、厕所的24小时保洁工作。

  9、每天晚寝(或午眠)班主任和宿管员完成交接工作后,宿管员要管理好寝室纪律。而且关心爱护学生,灵活处理学生突患重病或其它重大突发事件,处理不了要通知班主任,报告值周领导。

  10、对带出的.大件行李物品、包裹,要核查清楚,并做好登记,办理相关手续后方可带出。

  11、完成学校布置的其它各项工作任务,参加学校及处室有关会议,热情接待学生家长,并传递有关信息。

  12、若因宿管员的工作缺失而造成重大安全事故的,学校将追究相关责任。

宿管员岗位职责4

  为加强对本公司员工宿舍的安全管理,确保公司财产及员工人身财产安全,给员工创造一个安静、整洁、卫生的生活环境,特制订宿舍管理员岗位职责如下:

  1、热爱本职工作,遵守职业道德,严格执行公司的规章制度,认真履行岗位职责,做到文明管理,热忱服务;

  2、全面负责员工宿舍的日常管理工作;

  3、负责安排新入职员工的住宿,宿舍管理员凭借《员工宿舍入住申请表》方可安排员工住宿,做好登记,并告知宿舍管理相关规定;

  4、离职人员退宿时,要严格检查携带物品,确保公司财物不流失;

  5、监督、检查宿舍的`卫生工作,分配清扫,维护员工宿舍正常秩序,制止员工在宿舍楼内乱扔垃圾、倒脏水等行为,保证宿舍楼清洁卫生、营造良好的住宿环境;

  6、维护正常的宿舍秩序,监督、检查、员工按时作息,制止员工在睡觉时间内大声喧哗,以免影响他人休息;

  7、按标准定额,做好添购宿舍床垫、床、洁具用品、器具等计划编制和申购手续工作,做到既不脱档又不长期积存;并做好出入库登记、及时报销票据;

  8、负责员工宿舍楼的钥匙管理工作;

  9、负责员工宿舍楼的仓库管理工作;

  10、负责建立在住员工信息管理档案、钥匙发放归还档案、物资领取台帐、仓库出入库台帐、宿舍楼固定资产台帐等;

  11、负责宿舍楼区域内所有设施、设备的维修保养及处理有关工程维修的工作;

  12、保证员工宿舍生活用水、电的供应,发现跑、漏电情况要及时处理;

  13、提高警惕,做好宿舍的安全工作,防火、防盗工作, 做好水、电及门户管理,慎重防范其他的不安全因素;

  14、妥善处理职工在宿舍中的偶发事件,制止员工在宿舍酗酒、打架斗殴或辱骂他人,发现有矛盾的员工及时进行心理疏导并向上级领导报告,对违反其它宿舍管理规定的员工要及时通知上级领导;

  15、负责对本宿舍区域内消防安全隐患和违反消防安全行为的查处,定期检查宿舍公共设施是否有损害的情况,杜绝员工私拉电线的行为;

  16、学会使用消防设备,如紧急情况,应及时打开通道大门,组织住宿人员有序疏散;

  17、出现突发事件、刑事或治安案件、灾害事故时,及时处置,注意保护现场,并及时上报,采取积极有效措施,确保员工生命和财产安全;

  18、及时完成上级领导安排的其他任务。

宿管员岗位职责5

  XXX学生宿舍管理员的工作职责如下:

  一、全心全意为学生服务,做好学生宿舍的安全保卫、清洁卫生、住宿纪律和思想教育等宿舍管理和服务工作。各楼层管理员应以做好本楼层工作为原则,相互研究与交流,团结协作,努力达到“内务整洁、管理有序、水电节约、关系融洽”的要求。

  二、宿舍管理员负责学生宿舍的值班工作,确保24小时值班,按作息时间规定开关宿舍大门,每天按规定的时间到宿舍检查内务情况,作好记录,并及时报告发现的问题。

  三、宿舍管理员应热情接待来客,主动向来客介绍学生在校自我管理及生活情况,并做好登记工作,以防止不明身份者进入宿舍。严禁校外推销人员进入宿舍区,学生宿舍原则上不接待异性来访者(本校教师除外)。

  四、各楼层管理员负责所属范围内各宿舍学生的全面管理,遵守《学生手册》有关规定,督促指导学生遵守执行。每天检查宿舍内务卫生,并公布检查结果,督促学生按时、认真打扫室内外卫生,确保宿舍整洁。同时,维持宿舍良好的生活秩序,对违纪学生要进行批评教育,情节严重的及时向德育处反映。

  五、宿舍管理员应关心学生的思想、研究和生活情况,耐心细致地做好学生的思想工作,经常与学生谈心,了解学生的生活情况,帮助学生解决生活上的`困难,成为学生的贴心人,并及时将有关情况反馈给学校。

  六、宿舍管理员应做好宿舍公共设施的登记、保护和检查工作,保管和发放宿舍钥匙,并协助学校做好宿舍财产的保管工作。

  宿舍管理员的工作职责非常重要,他们需要在宿舍保洁、宿舍安全、宿舍内务检查和公共财物维护等方面提供服务。

宿管员岗位职责6

  一、工作任务

  负责本宿舍区域内员工安全管理、用水用电及宿舍区域公物、公共卫生管理等工作。

  二、岗位职责

  1. 热爱本职工作,遵守职业道德;严格遵守国家法律法令,严格执行学校有关规章制度;服从员工处及公司有关职能部门的领导、管理。

  2. 文明管理、热忱服务。关心员工,爱护员工,尊重员工的隐私权,以身作则,为员工作好表率。

  3. 坚守岗位,恪尽职守。严格按照工作时间上班,不迟到、早退,中途不擅自离岗,夜班工作时不得睡觉;严格遵守交接班制度,办好交接手续,认真做好值班记录。

  4. 负责本宿舍区域安全管理工作:

  a. 经常对本宿舍区域进行巡查,对违犯《员工宿舍管理规定》的人和事进行阻止、处理,正确行使管理职能。

  b. 做好员工亲属来访出入、留宿等登记工作。

  c. 做好员工宿舍门卫工作;按规定时间执行关锁宿舍区大门、熄灯等工作,每晚检查员工住宿情况,对员工夜不归宿等违纪行为进行查处并做好检查登记记录,报员工处处理。

  d. 作为消防安全责任人,负责对本宿舍区域内消防安全隐患和违反消防安全行为的检查工作。

  e. 出现突发事件、刑事或治安案件、灾害事故,及时处置、及时报警,注意保护现场,并报告保卫处,采取积极有效措施,确保员工和公司的财产安全。

  5. 在行政部的领导下,对本宿舍区域卫生实施检查、督促、管理。

  6. 负责本宿舍区域物品管理工作:

  a . 负责宿舍物品、设施报修的登记、上报工作;对于宿舍内损坏物品需及时书面报后勤处维修。

  b. 负责本宿舍区域内财产理赔工作;所有报修物品,凡人为损坏、丢失的宿舍物品、设施,按后勤规定赔偿,赔款缴学校财务。拒不赔偿的,报员工处处理。

  c. 负责本宿舍区域内财产(家具、设施等)的管理,建立财产登记帐本,每学期未向后勤处报告财产核查、拟报损(废)情况。

  d. 负责出差或离职员工的退宿检查、理赔、退押金等工作。

  e. 负责本宿舍区域物业维修的协助和其它物业管理工作。

  7. 公司行政部处对员工宿舍区纪律、行为进行管理,对违反宿舍管理办法的'行为进行处罚。

  三、主要事项:

  1、 每日在16:00及次日0:00分两个时段对宿舍楼卫生进行全面保洁。

  2、 负责按时开放职工浴室,严格禁止店外人员进入。 规定的洗浴时间后必须按时关闭

  3、 负责维护夜间员工宿舍秩序,禁止非酒店工作人员进入或留宿。

  4、 每晚12点准时检查各宿舍人员情况,对登记在册而没有及时返店的人员进行登记,按时熄灯并关闭电视信号。

  5、夜间要求对全宿舍楼进行全面巡查,巡查次数不少于3—4次,发现问题及时处理。 确保无安全隐患。

  6、晚12:30分准时锁好宿舍大门,注意防火、防盗;

  7、对违反酒店宿舍管理制度的个人和行为进行制止,对劝阻无效的可报告酒店保安部或酒店夜间值班经理妥善处理,将处理情况做详细记录,次日负责上报管理部门,依据《宿舍管理规定》进行处罚。

  8、严格执行酒店的各项规章制度,准时上下班,上班时不得擅离工作岗位,不做与本岗无关的事情。

  9、负责保管所有住宿员工的档案,熟悉住宿员工的基本情况,发现问题及时应对,重大问题应及时与值班经理联系。

宿管员岗位职责7

  一、托管岗位工作要求

  1、按照学生作业统计表安排好托管学生课业辅导计划;

  2、指导学生完成作业;

  3、检查记录学生作业完成准确率和错误率的习题;

  4、对作业的重点、难点和错误率高的习题予以辅导、解答;

  5、负责考前复习要点以及预习指导;

  6、传授良好的.学习方法;

  7、负责搞好教室卫生清洁工作。保持室内通风、清洁整齐;

  8、抓好托管学生思想品德教育和良好行为习惯培养,与家长建立良好沟通关系;

  9、关注托管学生的身体康健,天气变化要提醒学生增减衣服;

  10、注意托管学生安全,家长来接送托管学生时,要简单介绍托管学生的当天生活、学习情况。

  二、管理老师岗位职责

  1、热爱托管工作,对托管学生有爱心、责任心、耐心,尊重托管学生。

  2、主动与托管学生家长配合,及时向家长汇报学生身心健康发展情况,虚心接受批评、建议,不断改进工作方法。

  3、遵守各项规章制度,不迟到、不早退、不做私事。

  4、团结同事,有意见通过正常渠道提出,不在背后议论。

  5、努力创建与教育相适应的良好环境,促进托管学生动手、动脑,使每个托管学生在不同水平上得到健康发展。

  6、仪表端庄自然,服饰大方整洁,符合职业要求。

  7、举止端正,语言文雅,说话和气,待人热情礼貌,能主动问候别

  人。为人师表,在学生面前行为规范,话不俗,语不高。

  8、爱护公物,讲究卫生,保护各种设施、教具。

  特色:

  1、给每个学生建档,了解学生的基本情况

  2、全面了解学生掌握知识的程度,进行针对性的补习,弥补孩子在校学习漏洞,已全面提高孩子的学习成绩。

宿管员岗位职责8

  一、全心全意为学生服务,做好学生宿舍安全保卫、清洁卫生、住宿纪律、思想教育等宿舍管理和服务工作。各楼层管理员必须以做好本楼层工作为原则,相互学习与交流,团结协作努力达到“内务整洁、管理有序、水电节约、关系融洽”的要求。

  二、负责学生宿舍值班工作,确保24小时值班,按作息时间规定开关宿舍大门,每天按规定的时间到宿舍检查内务情况,作好记录,发现问题及时报告。

  三、热情接待来客,主动向来客介绍学生在校自我管理及生活情况,并做好登记工作防止不明身份者进入宿舍,严禁校外推销人员进入宿舍区,学生宿舍原则上不接待异性来访者(本校教师除外)。

  四、各楼层管理员负责所属范围内各宿舍学生的全面管理,遵守《学生手册》有关规定督促指导学生遵守执行,每天检查宿舍内务卫生,并公布检查结果,督促学生按时、认真打扫室内外卫生,确保宿舍整洁;维持宿舍良好的生活秩序,对违纪学生要进行批评教育,情节严重的.及时向德育处反映。

  五、关心学生的思想、学习、生活情况,耐心细致的做好学生的思想工作,经常找学生谈心,了解学生的生活情况,帮助学生解决生活上的困难,做学生的贴心人,并把有关情况及时反馈给学校。

  六、做好宿舍公共设施的登记、保护盒检查工作,做好宿舍钥匙的保管和发放工作,协助学校做好宿舍财产的保管工作。

  七、力所能及地做好宿舍的日常维修工作,协助维修中心做好水电、家具的报修工作。

  八、做好宿舍区的防盗、防火、防破坏等安全保卫工作,严格控制使用明火及高功率电器,妥善处理突发事件(包括学生生病等),并及时向班主任、值班老师反映。

  九、完成学校交办的其他工作。

宿管员岗位职责9

  作为宿管员,我承诺遵守校方管理制度,严格按照岗位职责工作。我将定人定岗,不得无故请假、迟到或擅离岗位。我将注意个人仪表庄重,讲究卫生和文明言行,体现管理育人、服务育人的精神。我将认真做好巡查工作,督促学生按规定住宿和就寝,登记和检查晚归学生情况。我将对来访人员做好登记工作,杜绝随意留宿他人。我将认真做好“文明寝室”检查工作,及时记录当日卫生清扫情况,督促学生整理好宿舍内务,做好学生内务指导与管理工作,有效发现并制止乱倒废弃物等不文明行为,并做好记录。

  1.记录情况并及时处理:宿管员需要如实记录宿舍内的情况,并及时处理和反映有关部门。他们还需要做好防火、防盗工作,并经常检查公共设施的完好情况。如果发现有损坏,宿管员应该查清责任并及时通知总务处。

  2.提高警惕并巡视宿舍:宿管员需要提高警惕并注意宿舍的安全防盗工作。他们应该经常在宿舍各层楼巡视,纠正和记录违法现象,如抽烟、赌博等,并教育违纪学生。在自期间,宿管员还需要禁止学生留在寝室区域内,并做好迟到和请假情况的登记。

  3.严格执行预防火灾规定:宿管员需要严格执行学校制定的预防火灾事故的规定,并监督检查各寝室学生不得私接电源、乱用电器、以及燃气蜡烛、燃放烟花鞭炮、燃烧纸张等。在特殊情况下,宿管员需要做好学生安全疏散工作,以确保学生的生命安全,并维护好宿舍秩序管理工作。

  4.值班并核查行李物品:宿管员需要在学生用餐期间在宿舍门口值班,阻止学生到寝室用餐,并禁止人不在岗。对带出的大件行李物品、包裹,宿管员需要核查清楚,并做好登记,办理相关手续后方可带出。

  5.完成任务并清理公共财物:宿管员需要完成学校布置的各项工作任务,参加学校及处室有关会议,并热情接待学生家长,并传递有关信息。在学期开始和结束前,宿管员还需要清理宿舍公共财物,并协助总务处做好相应准备工作。

  考核办法:宿管员的工作绩效将根据以下标准进行考核:

  1.是否认真记录宿舍内的情况,并及时处理和反映有关部门。

  2.是否做好防火、防盗工作,并经常检查公共设施的完好情况。

  3.是否严格执行学校制定的预防火灾事故的.规定,并监督检查各寝室学生的用电、用气等情况。

  4.是否在学生用餐期间在宿舍门口值班,并核查行李物品。

  5.是否完成学校布置的各项工作任务,并清理宿舍公共财物。

  以上标准将作为宿管员工作绩效的考核依据,绩效优秀者将得到相应的奖励和表彰,而绩效不佳者将受到相应的处罚和警告。

宿管员岗位职责10

  1、遵守学校规定,按时到岗上班,不得擅离岗位,不得请假、迟到、早退。

  2、保持良好的仪表和文明言行,做好服务育人和管理育人的工作,不干与工作无关的`事。

  3、督促学生起床、搞好宿舍卫生和个人卫生,整理好宿舍内务,发现并制止不文明行为,检查学生宿舍卫生和有无违禁物品,认真做好“文明寝室”的创建检查评比工作,及时记录学生就寝纪律和宿舍卫生情况,并当天公布。

  4、加强巡查,督促学生按规定住宿和就寝,按作息时间开关灯,登记和检查晚归学生情况,及时处理违规违纪,预防偶发事件,杜绝留宿他人、学生串宿。

  5、检查水、电、门、窗等公共设施的完好情况并做好记录,发现有损坏应查清责任,并督促理赔,协调更换、修理,教育学生爱护公物,节约水电,对违反规定的学生进行批评教育。

  6、注意宿舍安全防盗工作,巡视宿舍各层楼,纠正、记录抽烟、赌博等违法现象,自期间禁止学生留在寝室区域内,做好迟到、请假情况登记。

  7、严格执行预防火灾事故的有关规定,监督检查各寝室学生不得私接电源,乱用电器,以及燃气蜡烛,燃放烟花鞭炮,燃烧纸张,杜绝火灾隐患,特殊情况下做好学生安全疏散工作,维护好宿舍秩序管理工作。

  8、在学生用餐期间,要在宿舍门口值班,阻止学生到寝室用餐,做好楼道、厕所的24小时保洁工作。

  9、管理好寝室纪律,关心爱护学生,灵活处理学生突患重病或其它重大突发事件,处理不了要通知班主任,报告值周领导。

  10、核查清楚带出的大件行李物品、包裹,并做好登记,办理相关手续后方可带出。

  11、完成学校布置的其它各项工作任务,参加学校及处室有关会议,热情接待学生家长,并传递有关信息。

  12、若因宿管员的工作缺失而造成重大安全事故的,学校将追究相关责任。